為了進(jìn)一步解決我縣建檔立卡在冊貧困人口中未就業(yè)普通高校畢業(yè)生的就業(yè)問題，根據(jù)榆林市人力資源和社會(huì)局《關(guān)于在建檔立卡貧困人口中公開招聘公益性崗位協(xié)管員的通知》(榆政人社函〔2017〕190號(hào))文件精神，結(jié)合我縣脫貧工作實(shí)際，經(jīng)縣政府研究決定，公開招聘市級(jí)公益性崗位協(xié)管員。現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位人數(shù)

本次招聘市級(jí)公益性崗位協(xié)管員共86名，具體崗位將根據(jù)工作實(shí)際需要及聘用人員基本情況綜合確定。

二、招聘對(duì)象和條件

(一)招聘對(duì)象

2017年9月13日之前為綏德籍的建檔立卡在冊貧困人口且未就業(yè)的普通高校?？?高職)及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

(二)應(yīng)聘條件

1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策并遵守國家法律法規(guī);

2、品德端正，身心健康，無遺傳疾病史;

3、具有良好的職業(yè)道德;

4、具備正常履行職責(zé)的身體條件;

5、在綏德縣人才交流服務(wù)中心辦理了報(bào)到登記;

6、35周歲以下(1982年9月13日后出生)。

三、招聘程序

本次招聘工作按照“公開條件、自愿報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用”的原則進(jìn)行。通過發(fā)布公告、現(xiàn)場報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、體檢、公示等程序?qū)嵤?。招聘工作結(jié)束后將最終確定的聘用人員名單報(bào)榆林市人力資源和社會(huì)社局，并按相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。

(一)發(fā)布公告

張貼公告并在綏德縣人民政府網(wǎng)(http://www.sxsd.gov.cn/)、綏德縣人力資源網(wǎng) (http://rlzy.sxsd.gov.cn/)發(fā)布。

(二) 現(xiàn)場報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2017年10月30日—2017年11月1日。(上午8：00-11：30，下午2：00-5：30)

2、報(bào)名地址：綏德縣政務(wù)服務(wù)中心二樓D區(qū)(縣人才交流服務(wù)中心窗口)。

3、報(bào)名所需材料及要求：報(bào)名時(shí)必需由本人攜帶相關(guān)材料到現(xiàn)場報(bào)名。所需材料包括：畢業(yè)證、身份證、戶口本、人才入庫登記卡原件及復(fù)印件各一張，近期免冠二寸證件照片4張，《綏德縣公開招聘市級(jí)公益性崗位協(xié)管員報(bào)名表》。(綏德縣人力資源網(wǎng)站下載)

(三)筆試

1、時(shí)間、地點(diǎn)：筆試時(shí)間為11月5日，考場地點(diǎn)及具體考試時(shí)間詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考者需持本人有效身份證原件和準(zhǔn)考證參加筆試。

2、筆試內(nèi)容以陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員專用教材《公共基礎(chǔ)知識(shí)》為大綱。

3、本次考試，不舉辦也不委托任何單位和個(gè)人舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)資格復(fù)審：按照公開招聘崗位數(shù)1：1的比例，從到低分依次確定參加資格復(fù)審人選，并組織相關(guān)部門對(duì)參加資格復(fù)審人員提交的報(bào)名資料及相關(guān)信息進(jìn)行嚴(yán)格審查。

(五)體檢：通過資格復(fù)審的人員由縣人社局組織到指定的二級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)執(zhí)行。

資格復(fù)審或體檢不合格者將取消聘用資格，空缺名額按照筆試成績從到低分依次遞補(bǔ)。

(六)公示：在綏德縣人力資源網(wǎng) (http://rlzy.sxsd.gov.cn/)上，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行為期七天的公示，公示期內(nèi)有異議并經(jīng)查實(shí)的取消聘用資格，空缺崗位不再遞補(bǔ)。

四、崗位管理辦法

(一)崗位性質(zhì)。聘用人員所從事的是公益性工作，納入公益性崗位管理，屬臨時(shí)性用工。被聘人員有更合適的就業(yè)機(jī)會(huì)，經(jīng)協(xié)商后可隨時(shí)解聘。

(二)人員管理。聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣制，聘用人員與勞務(wù)派遣公司建立勞動(dòng)關(guān)系，簽訂聘用合同。合同期限暫定為三年，合同一年一簽，試用期為一個(gè)月，試用期不合格的，予以解聘。用人單位負(fù)責(zé)聘用人員的日常管理、考勤考核。

(三)待遇。聘用人員享受崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。崗位補(bǔ)貼每月2500元(其中500元為考核浮動(dòng)補(bǔ)貼);社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼包括基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)等五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)崗位補(bǔ)貼的申請發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的申報(bào)繳納。

聯(lián)系電話：5659332(縣人社局)

5622669(縣人才交流服務(wù)中心)

原標(biāo)題：2017年綏德縣公開招聘市級(jí)公益性崗位協(xié)管員公告

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綏德縣公開招聘市級(jí)公益性崗位協(xié)管員報(bào)名表

綏德縣公開招聘市級(jí)公益性崗位協(xié)管員

工作領(lǐng)導(dǎo)小組(借章)

2017年10月23日

（責(zé)任編輯：李明）