2017福建三明市第一醫(yī)院緊缺急需專業(yè)人員招聘2名通告
(三)資格初審
由市第一醫(yī)院根據(jù)崗位招聘條件對報考者進(jìn)行資格初審。報考人員應(yīng)對自己所提交的信息和材料真實性負(fù)責(zé),凡是填報信息失實或提供虛假材料的,一經(jīng)查實,即取消考試資格或聘用資格。資格審查工作貫穿招聘工作全過程,在任何階段發(fā)現(xiàn)報名者有不符合崗位要求情形的,均取消其招聘資格。
符合招聘條件的報考人數(shù)與招聘人數(shù)比例不足1:3的,經(jīng)市人力資源和社會局研究同意后方可開考。
(四)面試
面試時間與具體方案另行通知。面試的程序和要求按照明人發(fā)〔2012〕33號文件規(guī)定執(zhí)行。
面試成績即為總成績。面試成績合格線為60分,進(jìn)入面試考生出現(xiàn)1:1比例的,面試成績必須達(dá)到70分以上??忌嬖嚦煽儽仨氝_(dá)到合格線方可進(jìn)入體檢和考察。
(五)體檢與考察
體檢人選按面試成績從到低分的原則,按招聘人數(shù)與體檢人選1:1的比例確定。由市第一醫(yī)院組織體檢人選進(jìn)行體檢,體檢參照福建省公務(wù)員考錄現(xiàn)行體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費用由體檢者本人自理,體檢缺席者,取消聘用資格。
由市第一醫(yī)院負(fù)責(zé)對面試、體檢均合格的考生進(jìn)行考察。對考生的考察,采取查閱檔案、談話等方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、在校學(xué)習(xí)表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況。并對應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)查。
如遇體檢、考察不合格的,從上合格線的人員中按照面試成績從高到低依次遞補。
(六)公示
體檢、考察合格的確定為擬聘用人選,在三明市人力資源和社會局網(wǎng)站、三明市人事考試網(wǎng)進(jìn)行為期7天的公示。
(七)聘用
對經(jīng)面試、體檢、考察均合格,且公示期滿無異議的應(yīng)聘人員,辦理聘用手續(xù)。
其他未盡事宜,按照明人發(fā)〔2012〕33號文件規(guī)定執(zhí)行。
原標(biāo)題:三明市第一醫(yī)院關(guān)于2017年公開招聘緊缺急需專業(yè)工作人員的通告
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三明市第一醫(yī)院
2017年9月22日
(責(zé)任編輯:李明)
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