根據(jù)《吉安職業(yè)技術(shù)學(xué)院專業(yè)主任、實(shí)訓(xùn)室主任、教研室主任崗位設(shè)置聘用方案》(吉職院發(fā)〔2015〕26號(hào) )，結(jié)合學(xué)院工作實(shí)際，經(jīng)機(jī)械與電子工程學(xué)院研究決定，在數(shù)控技術(shù)專業(yè)、汽車營(yíng)銷與服務(wù)專業(yè)、數(shù)控汽車實(shí)訓(xùn)室(含機(jī)械基礎(chǔ)教研室)范圍內(nèi)采取公開競(jìng)聘的方式選拔數(shù)控與汽車實(shí)訓(xùn)室主任1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、崗位和職數(shù)

數(shù)控與汽車實(shí)訓(xùn)室主任 1名

二、崗位職責(zé)

實(shí)訓(xùn)室主任崗位職責(zé)

1.根據(jù)各專業(yè)(教研室)發(fā)展和建設(shè)需求，協(xié)助做好實(shí)訓(xùn)室各分室的新建、改建和調(diào)整、撤消及實(shí)訓(xùn)室文化建設(shè)等工作，做好重點(diǎn)實(shí)訓(xùn)基地的申報(bào)建設(shè)工作。在院(部)主管實(shí)訓(xùn)室工作的負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，編制實(shí)訓(xùn)室建設(shè)規(guī)劃與年度設(shè)備、耗材采購(gòu)計(jì)劃，并組織實(shí)施，檢查執(zhí)行情況。

2.全面負(fù)責(zé)實(shí)訓(xùn)室工作，領(lǐng)導(dǎo)并組織完成實(shí)訓(xùn)室的各項(xiàng)工作任務(wù)。在具體實(shí)施中，要接受實(shí)訓(xùn)室所屬院(部)、教務(wù)處和資產(chǎn)管理處的領(lǐng)導(dǎo)，在優(yōu)先完成統(tǒng)一布置任務(wù)的前提下，完成所屬院(部)布置的任務(wù)。

3.搞好實(shí)訓(xùn)室的科學(xué)管理，嚴(yán)格貫徹、實(shí)施有關(guān)規(guī)章制度，創(chuàng)新管理、規(guī)范管理。對(duì)上級(jí)及的有關(guān)規(guī)章制度，要結(jié)合本室實(shí)際，制定必要的管理細(xì)則(包括實(shí)訓(xùn)室工作守則、教師安全工作守則，學(xué)生安全操作守則，實(shí)訓(xùn)室設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)管理制度，實(shí)訓(xùn)室安全衛(wèi)生管理制度，實(shí)訓(xùn)室有毒、有害、危險(xiǎn)物品及易制毒化學(xué)物品領(lǐng)用保管管理規(guī)定，實(shí)訓(xùn)室儀器設(shè)備操作規(guī)程，實(shí)訓(xùn)室耗材管理規(guī)定，實(shí)訓(xùn)室對(duì)外開放管理辦法等)，并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。

4.領(lǐng)導(dǎo)本實(shí)訓(xùn)室各類人員(管理人員、技術(shù)人員、設(shè)備管理員、物料管理員、安全員等)的工作，制定崗位責(zé)任，明確工作人員的工作細(xì)則與工作標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)對(duì)本實(shí)訓(xùn)室專職工作人員的培訓(xùn)及考核工作。

5.根據(jù)實(shí)踐教學(xué)需求，協(xié)助做好實(shí)訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃與安排，組織實(shí)訓(xùn)教學(xué)、實(shí)訓(xùn)室管理等方面的改革與研究，積極開發(fā)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目，組織好實(shí)訓(xùn)教學(xué)指導(dǎo)，嚴(yán)把實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量關(guān)。

6.做好儀器設(shè)備維修保養(yǎng)、報(bào)廢、報(bào)失、報(bào)損等工作，定期檢查實(shí)訓(xùn)室設(shè)備設(shè)施使用維護(hù)及登記狀況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，儀器設(shè)備的完好率和使用效益，材料、低值品、易耗品的使用效益，確保實(shí)訓(xùn)室正常運(yùn)行。

7.做好實(shí)訓(xùn)室的安全防范工作，經(jīng)常檢查實(shí)訓(xùn)室的安全制度落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)匯報(bào)并報(bào)請(qǐng)有關(guān)部門采取措施，杜絕各種事故的發(fā)生。做好實(shí)訓(xùn)室清潔衛(wèi)生工作。

8.在完成教學(xué)、科技開發(fā)等任務(wù)的前提下，積極開展實(shí)訓(xùn)裝置的研究和自制工作，積極開展科技開發(fā)和對(duì)外技術(shù)服務(wù)工作，積極開展技術(shù)交流。

9.負(fù)責(zé)本實(shí)訓(xùn)室職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)導(dǎo)工作的落實(shí)，抓好本室工作人員的職業(yè)道德教育，營(yíng)造貼近企業(yè)的職業(yè)環(huán)境和職業(yè)氛圍，督促進(jìn)入本實(shí)訓(xùn)室的實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師依照職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)導(dǎo)要求實(shí)施教學(xué)與管理;對(duì)學(xué)生的不規(guī)范行為進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。

10.積極配合職能部門的管理、監(jiān)督檢查、總結(jié)統(tǒng)計(jì)、實(shí)訓(xùn)室工作評(píng)價(jià)等工作。做好實(shí)訓(xùn)室各種實(shí)踐教學(xué)檔案、信息資料的收集整理及歸檔工作。

11.經(jīng)常檢查、總結(jié)實(shí)訓(xùn)室各方面工作，定期開展工作總結(jié)和評(píng)比等活動(dòng)。

三、競(jìng)聘崗位條件

1.學(xué)院正式在職在編教師且在工作1年以上(含1年，年齡、任職和工作年限均按周年計(jì)算);

2.原則上年齡在50周歲以下;

4.原則上應(yīng)取得中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格，或取得碩士及以上學(xué)歷;

3.愛(ài)崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)同志，公道正派，堅(jiān)持原則，廉潔奉公。

四、崗位聘用程序

1.公布崗位及崗位職責(zé)、任職條件;

2.有意向競(jìng)聘該崗位的老師填寫報(bào)名表(附件1)，并于2017年9月24日17:30前將報(bào)名表發(fā)至601482682@qq.com;

3.學(xué)院完成資格審查;

4.學(xué)院于2017年9月25日在3號(hào)實(shí)訓(xùn)樓504會(huì)議室組織答辯，具體時(shí)間另行通知。答辯時(shí)間10分鐘：其中個(gè)人陳述5分鐘，重點(diǎn)談工作思路和舉措，回答問(wèn)題5分鐘;

5.學(xué)院確定擬任人選，并進(jìn)行公示，公示后報(bào)資產(chǎn)管理處備案審查;

6.組織人事處組織考察并確定聘任人員;

7.黨(校)辦公室發(fā)文聘任。

五、基本教學(xué)工作量要求

實(shí)訓(xùn)室主任按照非專任教師中其他工作人員(含綜合辦主任、實(shí)訓(xùn)室主任等)基本教學(xué)工作量為200學(xué)時(shí)/年。

原標(biāo)題：機(jī)械與電子工程學(xué)院數(shù)控與汽車實(shí)訓(xùn)室主任競(jìng)聘公告

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吉安職業(yè)技術(shù)學(xué)院崗位競(jìng)聘報(bào)名表.doc

吉安職業(yè)技術(shù)學(xué)院面試競(jìng)聘考核評(píng)定表.doc

機(jī)械與電子工程學(xué)院

2017年9月19日

（責(zé)任編輯：李明）