六、體檢

(一)根據崗位招聘人數，按照報考者考試成績，從到低分依次等額確定體檢人員。

(二)體檢由綿陽市計量測試所統(tǒng)一組織，體檢費用由考生自負。

(三)體檢項目和標準參照綿陽市公招公務員體檢項目及專業(yè)技術人員相關從業(yè)要求執(zhí)行。對體檢結果有疑問的，可申請復檢。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。

(四)因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照報考者考試成績從到低分依次等額遞補體檢人員。

七、綜合考核

綿陽市計量測試所對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、平時工作表現(xiàn)等方面進行綜合考核，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。

八、公示

考核、體檢、考察合格者，在綿陽人事考試網公示5個工作日。公示內容包括擬聘用人員的姓名、性別、年齡、招聘崗位要求的本人其他有關基本情況、考試成績、排名等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

九、聘用

經公示無異議人員，應在公示期結束后5個工作日內將本人有效的畢業(yè)證、學位證及以下材料上交至綿陽市計量測試所辦公室：

1.在職人員提供原單位出具的同意其到新單位應聘的書面材料(通過市人社局審核確認后，再按要求提供正式同意解除聘用(勞動)合同的書面材料)或者生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。

2.下崗、失業(yè)人員提供戶口所在地縣級勞動部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、以及有效的人事檔案管理機構出具的檔案管理證明。

綿陽市質量技術監(jiān)督局、綿陽市計量測試所對報考者所提供材料的真實性進行審查，并將擬確認人員的相關材料報市人力資源和社會局審核確認。市人力資源和社會局將按照有關規(guī)定和本公告以及招聘單位報送的審核確認材料，對擬聘用人員的報考資格進行審核確認。通過市人社局審核確認的人員，取得聘用資格，按相關規(guī)定予以辦理聘用手續(xù)。

此次考核招聘的事業(yè)單位工作人員，按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，實行事業(yè)單位聘用制管理。試用期考核不合格人員，解除聘用關系。

十、其他

1.在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度的，報考或聘用資格一律無效，且責任自負。

2.在招聘過程中，嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理條例》、《綿陽市市屬事業(yè)單位招聘工作人員試行辦法》(綿人發(fā)〔2007〕18號)，做到信息公開、過程公開、結果公開，市紀委派駐市質監(jiān)局紀檢監(jiān)察部門全過程參與，自覺接受社會及有關部門的監(jiān)督，招聘工作公開、公平、公正。

市紀委派駐市質監(jiān)局紀檢監(jiān)察部門聯(lián)系電話：0816-2350243。

原標題：綿陽市計量測試所2017年直接考核招聘專業(yè)技術人員的公告

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招聘單位基本情況及招聘崗位

綿陽市計量測試所2017年直接考核招聘專業(yè)技術人員考試報名信息表

綿陽市計量測試所

2017年9月11日

（責任編輯：李明）