為進(jìn)一步優(yōu)化縣直部門公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《公務(wù)員法》、《關(guān)于進(jìn)一步明確干部管理權(quán)限、規(guī)范干部調(diào)配工作的補(bǔ)充意見(jiàn)》(隨縣發(fā)[2014]2號(hào))等有關(guān)規(guī)定，縣委組織部、縣人社局決定開(kāi)展2017年縣直部門公開(kāi)遴選工作人員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選職位及名額

公開(kāi)遴選職位為20個(gè)，共遴選26人(具體遴選職位詳見(jiàn)附件)。

二、報(bào)考范圍和條件

(一)報(bào)考范圍

本縣縣級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員和縣級(jí)及以下參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的工作人員。

(二)報(bào)考人員資格條件

1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

2、具有公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員身份。

3、具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員工作經(jīng)歷。

4、在現(xiàn)單位工作滿1年。

5、具有大學(xué)專科及以上文化程度。

6、公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次。

7、具有公開(kāi)遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。

8、年齡不超過(guò)35周歲，特殊需要或緊缺專業(yè)人才年齡可適當(dāng)放寬，但不超過(guò)40周歲。

9、身體健康。

10、符合遴選職位規(guī)定的其他資格條件。

(三)具有下列情形之一的，不得報(bào)考

1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

2、受處間或者未滿影響期限的。

3、按照有關(guān)規(guī)定，工作未滿最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

4、在本單位工作不滿1年的。

5、在試用期內(nèi)的。

6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)考人員不能報(bào)考有回避關(guān)系的遴選職位，年齡和工作年限計(jì)算至2017年9月30日。

三、遴選程序

(一)組織報(bào)名。報(bào)名采取個(gè)人自愿與組織推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行，個(gè)人自薦報(bào)名須經(jīng)所在單位審批同意。各單位報(bào)名人員由黨委(組)審核后集中統(tǒng)一報(bào)送。每名考生只能報(bào)考一個(gè)職位，提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消遴選資格，并通報(bào)所在單位。

報(bào)名時(shí)間：2017年8月25日18:00前。

（責(zé)任編輯：李明）