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2017廣西貴港市港南中學(xué)骨干教師招調(diào)公告【招15人】

2.面試地點:港南區(qū)木松嶺。

3.面試人員:在報名工作結(jié)束后2個工作日內(nèi)在港南區(qū)教育局政務(wù)公開欄公布面試人員名單。

4.面試形式及計分方法:

(1)面試形式:本次面試采用“演講+答辯”的形式進行。演講:即席自主演講。時間4分鐘,賦分40分。答辯: 即席演講結(jié)束后回答考官提問,主要考察教育教學(xué)管理能力和水平。時間6分鐘,賦分60分。

(2)面試成績的計算方法:

由各位考官根據(jù)考生演講和答辯的客觀情況,評定考生每一項要素的得分,再在各位考官對每項要素的評分中,去掉一個分和一個最低分,將剩下的5位考官的評分相加所得之和除以5,所得的商即為考生該項要素的總得分(保留二位小數(shù),下同),最后將各項要素的得分相加,所得的和就是該考生演講或答辯的得分。面試分數(shù)=演講得分+答辯得分。面試成績在面試結(jié)束當天在木松嶺公布。

(三)考核

面試結(jié)束后,根據(jù)考生面試成績從到低分,按招調(diào)崗位人數(shù)1∶1的比例確定各崗位考核對象,主要考核擬招調(diào)人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、勤政廉政、計劃生育等情況,并對其資格條件進行復(fù)核,面試成績不達60分的不予以考核。

(四)公示

經(jīng)考核確定的擬招調(diào)對象在港南區(qū)教育局政務(wù)公開欄上公示5個工作日。

(五)調(diào)動

對經(jīng)公示無異議者,報有關(guān)部門審批后,辦理調(diào)動等相關(guān)手續(xù)。凡在本次招調(diào)的教師均按調(diào)入崗位設(shè)置有關(guān)規(guī)定重新定崗。

四、工作紀律

應(yīng)招教師要自覺遵紀守法,按時如實提交材料,如有弄虛作假行為,則取消其招調(diào)資格,并通報其所在單位及教育行政主管部門。

原標題:2017年貴港市港南中學(xué)公開招調(diào)骨干教師簡章

貴港市港南中學(xué)

2017年8月3日

(責(zé)任編輯:李明)

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