2014年山西長治市長治縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘公告【105人】
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(八)辦理聘用手續(xù)
縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組公示招聘名單后，集中考生在相應(yīng)崗位中按照考試總成績由高到低依次自主選崗(考試總成績并列的排序方法同入闈體檢辦法)。由縣人社局組織招聘人員填寫招聘審批登記表，辦理相關(guān)人事手續(xù)。
(九)管理及待遇
(1)招聘人員實行試用期，試用期1年。縣級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)所招聘的工作人員，須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作1年為試用期，試用期滿經(jīng)考核合格后回縣級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作。衛(wèi)生系統(tǒng)招聘人員一經(jīng)聘用，需簽定5年服務(wù)期以上的聘用合同，聘用之日起3年內(nèi)必須取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證，否則解除聘用合同不再續(xù)聘。
縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院被聘用人員之間可以互相流動，招聘人員5年內(nèi)不得流動到長治縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院、婦幼院及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院以外的單位。全日制碩士研究生學(xué)歷的一經(jīng)聘用，5年內(nèi)如本人提出辭職，本人檔案5年后方可轉(zhuǎn)移。
(2)招聘人員按照本人所報考崗位性質(zhì)享受相應(yīng)全額、差補工資福利等相關(guān)待遇，實行合同管理。
(3)日常管理。招聘人員由縣人社局及縣衛(wèi)生局共同管理，合同期內(nèi)的平時考核和年度考核由縣人社局、縣衛(wèi)生局共同負(fù)責(zé)。
(4)檔案管理。招聘人員人事檔案統(tǒng)一由縣人社局管理。
(5)保險待遇。招聘人員的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育、住房等保險待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、紀(jì)律要求
本次招聘工作由紀(jì)檢部門全程監(jiān)督，為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督，監(jiān)督舉報電話：0355-8089245(縣紀(jì)檢委)、0355-8089243(縣人社局紀(jì)檢組)。
本公告由長治縣公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0355-8089240
0355-8089250
長治縣公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員領(lǐng)導(dǎo)組
2014年4月29日
（責(zé)任編輯：李明）
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