為進(jìn)一步規(guī)范村衛(wèi)生室管理與建設(shè)，加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)務(wù)人員隊(duì)伍管理，鄉(xiāng)村醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)素質(zhì)，農(nóng)村居民獲得均等化的公共衛(wèi)生服務(wù)和安全、有效、方便、價(jià)廉的基本醫(yī)療服務(wù)，促進(jìn)農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，根據(jù)國務(wù)院辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)意見》(國辦發(fā)[2011]31號(hào))、自治區(qū)人民政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)師隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》新政辦發(fā)【2012】87號(hào)等文件精神，結(jié)合《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定，面向全縣范圍內(nèi)公開招聘鄉(xiāng)村醫(yī)務(wù)工作人員。

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持“品德技能優(yōu)先，熱愛衛(wèi)生事業(yè)、安心農(nóng)村工作”的原則，根據(jù)工作需要統(tǒng)籌調(diào)配，切實(shí)把人才引進(jìn)我縣的鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍中，我縣鄉(xiāng)村醫(yī)務(wù)人員隊(duì)伍的整體水平，更好地為我縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展服務(wù)。

二、招聘原則

公開、公平、公正、擇優(yōu)。

三、招聘崗位

面向全縣招聘村衛(wèi)生室(牧業(yè)醫(yī)療點(diǎn))鄉(xiāng)村醫(yī)生20名,村衛(wèi)生室駕駛員3名。崗位詳見《2017年吉木乃縣公開招聘鄉(xiāng)村衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員及駕駛員職位表》。

四、招聘條件

(一)年齡：醫(yī)務(wù)人員：18周歲(1999年7月1日前出生)以上，45周歲(1972年7月1日后出生)以下。駕駛員：25周歲以上(出生日期在1992年7月1日之前)，45周歲以下(出生日期在1972年7月1日之后)。

(二)具有吉木乃縣戶籍的全日制普通院校醫(yī)學(xué)中專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。具備助理醫(yī)師、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格者筆試、面試免考，直接進(jìn)入體檢和政審，并優(yōu)先錄用。

(三)原則上本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(社區(qū))戶籍人員應(yīng)優(yōu)先報(bào)考本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(社區(qū))崗位，如本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(社區(qū))沒有符合條件的人員報(bào)名，則其它鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(社區(qū))人員可報(bào)考，相鄰鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(社區(qū))優(yōu)先。

(四)遵紀(jì)守法，品行端正，誠實(shí)守信，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)。

(五)基礎(chǔ)理論扎實(shí)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

(六)身體健康，有完全民事行為能力。

(七)駕駛員崗位必須持有B及以上駕照，駕齡在3年以上。

(八)下列人員不能報(bào)考：

1、出現(xiàn)過重大醫(yī)療事故或被吊銷過醫(yī)師執(zhí)照以及曾被開除過的公職人員。

2、有違法違規(guī)記錄的。

（責(zé)任編輯：李明）