2017廣西城中區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)招聘9人簡章
(三)報(bào)名地點(diǎn):柳州市安業(yè)路(居上好人家旁)柳東衛(wèi)生院三樓副院長辦公室.
(四)資格審查:招聘單位依據(jù)崗位要求的資格條件,對報(bào)考者進(jìn)行現(xiàn)場資格審查,并報(bào)區(qū)人社局復(fù)審確定考試人員。由城中區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局電話通知通過復(fù)審人員領(lǐng)取筆試/面試通知書。報(bào)考者要認(rèn)真核對報(bào)考崗位的招聘條件,在報(bào)名登記表上如實(shí)填報(bào)個(gè)人相關(guān)信息。資格審核貫穿招聘全過程,不符合條件及弄虛作假者取消聘用資格。
(五)報(bào)名提交材料:現(xiàn)場報(bào)名需要提供以下材料原件及復(fù)印件進(jìn)行查驗(yàn):報(bào)名登記表(詳見附件2,自行下載填報(bào),并附上本人近期免冠1寸正面證件照片)、本人有效居民身份證、畢業(yè)證、相關(guān)執(zhí)業(yè)證、資格證書等。
五、考試
(一)筆試
1、筆試內(nèi)容:參考柳州市事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試公共科目內(nèi)容,滿分100分,答題時(shí)間為120分鐘,采取閉卷方式進(jìn)行。
2、參加筆試人員:已通過復(fù)審,符合附件1崗位計(jì)劃表中崗位一、崗位二報(bào)名條件的報(bào)考人員。
3、筆試時(shí)間及地點(diǎn):2017年7月15日上午8:30—10:30,具體地點(diǎn)另行通知。
4、筆試開考比例:招聘崗位人數(shù)與筆試人數(shù)的比例原則上不低于1:3,對于個(gè)別崗位達(dá)不到開考比例,又確實(shí)需要進(jìn)人的,經(jīng)城中區(qū)人社局研究同意,方能開考。
5、其他:進(jìn)入筆試的報(bào)考人員須攜帶筆試通知書、本人有效身份證參加考試。
(二)面試
1、面試的時(shí)間及地點(diǎn):7月下旬,具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
2、面試的形式:采用結(jié)構(gòu)化面試,主要測評報(bào)考人員的綜合素質(zhì)或崗位技能水平及專業(yè)知識應(yīng)用等方面要素。
3、面試參加人員:
(1)根據(jù)崗位一、二計(jì)劃聘用人數(shù)與面試人選1:3的比例,按照筆試成績從到低分的順序,確定擬進(jìn)入面試范圍的人選。比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試成績并列時(shí),同時(shí)確定為擬進(jìn)入面試范圍人選。
(2)按照《柳州市人民政府<關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)議案的實(shí)施方案>的通知》(柳政發(fā)〔2015〕34號)精神,本次招聘崗位三、四、五、六、七、八全部符合免筆試條件直接面試,所有通過以上崗位資格復(fù)審人員直接參加面試,不需筆試。
4、面試開考比例:招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)的比例原則上不低于1:3,對于個(gè)別崗位達(dá)不到開考比例,又確實(shí)需要進(jìn)人的,經(jīng)城中區(qū)人社局研究同意,方能開考。
5、面試結(jié)果的使用:在面試成績60分以上(開考比例不足1:3的需70分以上)人員中,按招聘崗位1:1比例,以面試成績從到低分依次確定擬考核人選。
報(bào)考人員面試時(shí)不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的,面試成績按零分處理,其余酌情按扣3-5分處理。
6、其他:
進(jìn)入面試的報(bào)考人員須攜帶面試通知書、本人有效身份證,經(jīng)驗(yàn)證無誤后才能進(jìn)入面試。面試結(jié)束后,面試成績作為確定考核人員的依據(jù),于面試當(dāng)天進(jìn)行公示。
(責(zé)任編輯:李明)
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