市政府批準，新樂市水務局決定面向社會公開招聘15名河道管理編外輔助工作人員。

一、招聘辦法。招聘由新樂市水務局和新樂市人力與社會資源局共同組織實施。

二、招聘原則。堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘。

三、招聘條件。

(一)擁護中國共產黨的領導，遵守國家憲法和法律，熱愛祖國，愛崗敬業(yè)，政治思想表現好，品行端正;

(二)具有新樂市戶籍;

(三)年齡40周歲以下、男性;

(四)高中以上學歷;

(五)身體健康，能夠正常履職;

(六)無違法犯罪記錄。

四、報名時間及注意事項

1、報名時間：2017年6月 20 日至6月 30 日，上午9:00-11：30，下午2:30-5：00。

2、報名地點：新樂市水務局辦公室(二樓)。

3、報名時需身份證、戶口本、畢業(yè)證等相關證書，近期1寸彩色免冠照片三張。如有工作經歷的，請附相關工作簡歷及證明材料一份。報名人員所提供的全部材料必須真實，如弄虛作假，取消資格。

(二)資格審查。報名的同時進行資格審查。審查通過后，核發(fā)《準考證》，進入筆試測試環(huán)節(jié)。

(三)筆試

1、筆試時間：2017年 7 月 2 日上午9:00--10:30。

2、考試地點：詳見《準考證》。

3、考試內容：筆試采取閉卷形式。考試內容為《中華人民共和國水法》、《中華人民共和國防洪法》、《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國行政強制法》和時事政治及職業(yè)道德內容等。

筆試成績于筆試結束后3個工作日內，在新樂市人民政府網公布。如報名人數達不到1:2的，直接按筆試成績錄取;報名人數超過1:2的，按1:2的比例進行面試。

(四)面試

1、面試總分為100分，面試內容為報考人員適應實際崗位要求的基本能力和素質，面試時間10分鐘，成績當場公布。

2、筆試、面試成績分別按40%、60%折算得出總成績，總成績在新樂市人民政府網公布。

3、面試時間、地點另行通知。面試人員憑筆試《準考證》、本人身份證參加面試。

4、筆試、面試、綜合成績均保留小數點后兩位數，第三位小數按四舍五入法處理。根據總成績按招聘崗位1：1的比例由高到低確定入圍體檢對象。如遇總成績同分的，以筆試成績高者優(yōu)先;如筆試成績亦相同，則以筆試成績中的專業(yè)知識得分高者優(yōu)先;再相同，則需相同者另行加試。如有放棄招聘資格出現缺額的，按照總成績從到低分一次性遞補。

5、筆試、面試均由新樂市水務局和新樂市人力與社會資源局聯合組織實施。

(五)體檢

1、體檢的組織。由新樂市水務局統(tǒng)一組織體檢。體檢具體集合時間、地點、有關要求等，將在公布體檢人員名單時一并告知(體檢費自理)。

2、體檢的項目和標準。參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行) >及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010] 19號)、《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]82號)、《關于對〈關于明確公務員錄用體檢中肝臟生化標準的請示〉答復的函》(國公考錄函[2010] 13號)、《關于印發(fā)公務員錄用體檢通用標準(試行)的通知》(國人部發(fā)[2005]1號)規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結束后，由承檢醫(yī)院出具"合格"或"不合格"的結論性意見，并加蓋所在體檢醫(yī)院體檢專用公章。

3、不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄體檢資格。因體檢不合格等原因出現缺額的，按照合成總成績從到低分一次性遞補。

(六)考察

考察工作由新樂市水務局和新樂市人力與社會資源局共同組織實施。主要對被考核人選的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績，以及遵紀守法等情況進行考察，并對其報考資格條件進行復查。因考察不合格出現缺額的，按照合成總成績從到低分一次性遞補。

(七)公示

體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在新樂市政府公眾信息網公示七天。

(八)聘用與管理

1、人員管理。經公示無異議的擬聘用人員，由勞務派遣公司與擬招用人員簽訂勞務派遣合同后向市水務局派遣，招用人員檔案由勞務派遣公司托管，日常管理由市水務局負責。

2、人員待遇。聘用人員工資按照新樂市最低月工資標準執(zhí)行，并為聘用人員繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險，所需資金由市財政統(tǒng)一支付。

報名人員可在新樂市政府公眾信息網查看招聘公告。

咨詢電話：0311-88581343。陳科長：13831165245。

原標題：新樂市水務局招聘公告

（責任編輯：李明）