五、考試

考試分為筆試和面試。其中：公共科目筆試、專業(yè)科目筆試和面試都采取的，筆試占總成績的70%，面試占總成績的30%;不采取專業(yè)科目筆試的，筆試占總成績的60%，面試占總成績的40%。公共科目筆試委托內江負責組織，專業(yè)科目筆試由各考聘單位或主管部門負責組織，面試由考聘單位或主管部門負責組織，資中縣人力資源和社會局負責指導和監(jiān)督。

(一)開考比例

每一個崗位報名繳費人數(shù)與考聘名額之比不低于3:1，如達不到該比例的，按此比例相應調減直至取消考聘崗位。

(二)筆試

筆試采取閉卷方式進行。

1、筆試科目：筆試科目一般含公共科目和專業(yè)科目兩科，分別占筆試總成績的60%和40%(不考專業(yè)科目的，公共科目成績占筆試總成績的100%)。衛(wèi)計事業(yè)單位的衛(wèi)生專業(yè)技術崗位筆試科目為《衛(wèi)生公共基礎知識》，其他崗位筆試科目為《綜合知識》。筆試成績滿分為100分。

2、筆試范圍：

(1)《衛(wèi)生公共基礎知識》考試范圍主要以《四川省省屬衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術崗位人員公共科目筆試大綱(試行)》第一、二部分為參考;

(2)《綜合知識》考試范圍主要參考四川省人力資源和社會廳于2014年9月28日發(fā)布的修訂后的《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員<綜合知識>考試復習大綱》;

(3)專業(yè)科目筆試的具體測試方向詳見《2017年上半年資中縣事業(yè)單位公開考聘工作人員崗位一覽表》(附件1)

3、政策性加分：按照《關于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號)等文件規(guī)定，參加“大學生志愿服務西部計劃”、大學生村干部、“三支一扶”計劃以及“農(nóng)村義務教育階段教師特設崗位計劃”在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位服務期滿且經(jīng)服務所在地縣以上團委(或組織部、人社局、教育局)考核合格的志愿者報考事業(yè)單位的，每服務滿1周年，可享受“折合后的筆試成績” 加2分,被縣以上組織人社部門評為的另加3分的加分政策(“折合后的筆試成績”是指“公共科目筆試”與“專業(yè)知識筆試”按比例折合后的“筆試成績”，“政策性加分”與“折合后的筆試成績”相加構成“筆試總成績”，“筆試總成績”與“面試成績”按比例折合構成“考試總成績”，即“政策性加分”需要按比例進行折合。未進行專業(yè)科目筆試的，“折合后的筆試成績”即為“公共科目筆試成績”，具體計算方式見“考試總成績計算”)，但政策性加分(含經(jīng)縣以上組織人社部門評為的)不超過6分。退役大學生士兵按《關于退役大學生士兵報考事業(yè)單位享受基層服務項目服務期滿大學生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號)文件享受加分，不超過6分。已按規(guī)定享受政策性加分考入機關事業(yè)單位的人員再次參加考聘的，不再享受同項目加分政策。

申報加分的報考者，請于2017年6月26日至2017年6月29日在工作時間(上午8:30至12:00，下午14:30至18:00，國家法定節(jié)假日除外)將以下材料交資中縣人力資源和社會局事業(yè)單位人事管理股(資中縣政府大樓9樓，資中縣人社局事業(yè)單位人事管理股，聯(lián)系電話：0832-5608098),以便審查。

(1)申報加分的“大學生志愿服務西部計劃”、大學生村(社區(qū))干部、“三支一扶”計劃以及“農(nóng)村義務教育階段教師特設崗位計劃”須提供服務所在地縣以上團委(或組織部、人社局、教育局)出具的證明、考核材料、服務合同(協(xié)議)、服務證書和二代居民身份證等材料原件及復印件。

(2)申報加分的退役大學生士兵，須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《士兵證》、有關獎勵證書(證章)和?？萍耙陨袭厴I(yè)證等材料原件及復印件。

材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理、責任自負。經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定由各考聘單位主管部門加分。

4、公共科目筆試時間：2017年6月24日，具體時間見《準考證》。

專業(yè)科目筆試時間：見《準考證》。

5、筆試地點：見《準考證》。

6、筆試成績查詢：筆試總成績在內江人事考試網(wǎng)上查詢。

7、筆試查分：公共科目筆試查分于成績公布后兩日內在內江人事考試網(wǎng)上提交申請。

(三)面試

1、面試方案：面試工作由用人單位及主管部門具體負責組織實施。擬進入面試人員名單按考生筆試成績(含政策性加分)高低排序，若筆試成績相同，一并進入面試。

2、進入面試人員的比例

按照面試人數(shù)與考聘名額3:1的比例確定進入面試的人員。

3、資格復審：由考聘單位或主管部門根據(jù)《考聘公告》規(guī)定的報考條件和資格要求對擬進入面試的人員進行資格復審，擬進入面試的人員須在內江人事考試網(wǎng)上公告的資格復審時間內持報考崗位所需的各種證書原件和相關資料(其中2017年全日制普通高等教育應屆畢業(yè)生須提供出具的學歷證明)到考聘單位或主管部門進行資格復審。對資格審查合格的人員，當場發(fā)給《面試通知書》;對審查不合格或逾期未參加復審的人員將取消面試資格，并按該崗位公布的筆試成績(含政策性加分)從到低分依次遞補擬參加面試的人員。遞補面試人員接到遞補通知(遞補通知見內江人事考試網(wǎng))在規(guī)定時間內到考聘單位或主管部門進行資格復審;若遞補取得面試資格的人員因不符合報考條件、缺少相關證件、沒有按規(guī)定時間參加資格復審以及放棄面試的，取消面試資格，因此產(chǎn)生的空額，不再遞補。

4、面試時間：見《面試通知書》，參加面試的考生憑《面試通知書》及本人第二代有效居民身份證參加面試。

5、面試地點：見《面試通知書》，《面試通知書》須明確面試報到時間和地點，考生在面試當天未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄。

6、面試環(huán)節(jié)形不成競爭態(tài)勢的職位:考生面試成績低于本次本類全縣事業(yè)單位考聘職位中(根據(jù)面試方式的不同，本次考聘的事業(yè)單位分為：衛(wèi)計系統(tǒng)、其他事業(yè)單位二類)，其他能形成競爭態(tài)勢的職位且進入體檢環(huán)節(jié)的人員內面試成績最低分者，不得聘用。

(四)考試總成績計算

專業(yè)筆試和面試兩種都采取的：考試總成績=(公共科目筆試成績×60%+專業(yè)科目筆試成績×40%+政策性加分)×70%+面試成績×30%。

不采取專業(yè)筆試的：考試總成績=(公共科目筆試成績+政策性加分)×60%+面試成績×40%。

各環(huán)節(jié)成績均采取四舍五入的辦法保留小數(shù)點后兩位。

六、體檢

面試后依據(jù)最終考聘名額，按照報考人員總成績從到低分依次等額確定進入體檢人員名單(若總成績相同，按面試成績高低排序，若面試成績相同，再按筆試中的專業(yè)科目成績高低排序;若筆試和面試成績都相同，相同成績的考生再進行一次面試，按第二次面試成績高低排序)。體檢的項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關修訂內容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)等規(guī)定執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》的要求執(zhí)行。體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。考生對體檢結論有疑問的，可在接到體檢結果通知后的規(guī)定時間內書面申請復檢一次，復檢在原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行，復檢項目結果以復檢醫(yī)院出具的結論為準。未按時參加體檢或體檢不合格的，依次等額確定遞補人員參加體檢，參加面試人員均體檢不合格或放棄體檢的，不再遞補。體檢工作由用人單位及主管部門按規(guī)定負責組織。體檢合格人員放棄進入考核環(huán)節(jié)的，在已參加面試人員內依次等額確定遞補人員進行體檢，體檢合格后進入考核環(huán)節(jié)。

七、考核

考核由考聘單位和主管部門在縣人社部門指導下參照《關于印發(fā)〈內江市公務員錄用考察工作實施辦法(試行)的通知〉》(內人社發(fā)〔2017〕2號)組織實施。考核后認為不符合聘用條件不予聘用的，報縣人社局在已參加面試人員內依次等額確定遞補(遞補人員須進行體檢并合格)。

（責任編輯：李明）