2017上半年浙江湖州市屬事業(yè)單位招聘公告【招119人】
四、筆試科目及時間
筆試內(nèi)容:根據(jù)崗位要求,進(jìn)行專業(yè)知識測試或者公共基礎(chǔ)知識測試(詳見招聘計(jì)劃表)。筆試成績滿分為100分。
筆試時間:2017年6月10日上午 9:00—11:00。
應(yīng)聘人員必須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加考試。
筆試成績可在2017年7月上旬通過湖州人才網(wǎng)(http://www.hzhr.com)查詢。
湖州市交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位湖州交通教師崗位采取筆試、講課、實(shí)訓(xùn)方式考核,考核由招聘單位及市交通運(yùn)輸局另行組織,考核時間、地點(diǎn)單獨(dú)通知。
五、資格復(fù)審
面試前,湖州市人力資源和社會局統(tǒng)一組織市屬招聘單位,在規(guī)定的時間、地點(diǎn)對面試對象進(jìn)行現(xiàn)場資格條件復(fù)審(具體時間地點(diǎn)另行通知)。
應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整且與網(wǎng)上報名信息一致,資格審查將貫穿公開招聘的全過程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者立即取消考試或聘用資格。
2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高??沙质〖壗逃姓块T制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、身份證等以及其他報考職位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件;社會人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等以及其他報考職位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件。應(yīng)屆畢業(yè)生因原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的,由本人提供書面說明。留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
資格復(fù)審開始2天前,相關(guān)人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的,將在該職位從筆試成績到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。本人未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。
六、面試
根據(jù)各招聘職位應(yīng)聘人員筆試成績,從到低分按招聘計(jì)劃人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定面試對象。若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試對象。
面試時間、地點(diǎn)另行通知。
采用結(jié)構(gòu)化面試,面試采用100分制,去掉一個分和最低分,計(jì)算平均得分;面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,不滿60分的為不合格,不再列入體檢、考察對象。
考試總成績計(jì)算公式為:總成績=筆試成績÷2+面試成績÷2
面試結(jié)束后,依據(jù)總成績,再按各職位擬聘用人數(shù)1:1的比例從到低分確定體檢對象。若總成績相等,以筆試成績高的為先。
(責(zé)任編輯:李明)
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