2、應(yīng)聘人員須填寫(xiě)《2017年全椒縣人民醫(yī)院公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制工作人員報(bào)名資格審查表》(見(jiàn)附件2)，提交一寸近期正面免冠同底照片四張。

3、應(yīng)聘人員按招聘崗位進(jìn)行報(bào)名，每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘同一崗位的須形成競(jìng)爭(zhēng)，報(bào)考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例不低于2:1。不足開(kāi)考比例規(guī)定的，取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。報(bào)考人員一經(jīng)確認(rèn)報(bào)考崗位，不得改報(bào)其他崗位;被取消招聘崗位的報(bào)考人員，可于5月9日(星期二)工作時(shí)間到原報(bào)名點(diǎn)改報(bào)其他符合條件的崗位。

4、根據(jù)《安徽省物價(jià)局、省財(cái)政廳關(guān)于同意繼續(xù)執(zhí)行事業(yè)單位錄用人員等考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的函》(皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào))文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用。

享受?chē)?guó)家最低生活金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的報(bào)考人員，可以享受減免筆試費(fèi)用的政策。辦理減免手續(xù)時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)攜帶以下證明材料：享受?chē)?guó)家最低生活金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活金證明和低(復(fù)印件);農(nóng)村貧困家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門(mén))出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。上述人員均須同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶(hù)口簿等)。

5、報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、所報(bào)考崗位的崗位資格、條件和要求相一致。凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。

6、參加報(bào)考的應(yīng)聘人員務(wù)必于2017年5月18日(星期四)至5月19日(星期五)工作時(shí)間持本人有效身份證和繳費(fèi)發(fā)票到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。

7、招聘崗位規(guī)定的專(zhuān)業(yè)要求等有關(guān)資格條件方面的問(wèn)題，由縣衛(wèi)計(jì)委會(huì)同招聘單位負(fù)責(zé)解答。

(四)筆試。

1、筆試科目。《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》兩科。

2、筆試內(nèi)容。衛(wèi)生類(lèi)《公共基礎(chǔ)知識(shí)》主要考解剖、生理、病理、藥理、診斷、免疫學(xué)等，非衛(wèi)生類(lèi)《公共基礎(chǔ)知識(shí)》主要考政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、管理、國(guó)情省情等常識(shí)，判斷推理，言語(yǔ)理解與表達(dá)，寫(xiě)作等，考試時(shí)限為90分鐘，分值為100分;《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》考試主要內(nèi)容詳見(jiàn)《崗位計(jì)劃表》“《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》考試類(lèi)別”一欄，考試時(shí)限為120分鐘，分值為100分。

3、筆試時(shí)間和地點(diǎn)?？荚嚂r(shí)間為2017年5月20日(星期六上午)。具體安排為：

08:00—9:30 《公共基礎(chǔ)知識(shí)》

10:00—12:00 《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》

筆試地點(diǎn)設(shè)在全椒縣城區(qū)內(nèi)，具體地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

4、筆試成績(jī)公布。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在縣人民醫(yī)院網(wǎng)、縣政府網(wǎng)、縣新聞網(wǎng)、縣先鋒網(wǎng)、縣衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)上公布。

考試成績(jī)?yōu)椤豆不A(chǔ)知識(shí)》(占40%)與《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》(占60%)合成成績(jī)。

為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，筆試合成成績(jī)需達(dá)到60分(含加分)，低于筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)者不得聘用。

本次招聘筆試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

(五)體檢和考察。

按照應(yīng)聘人員的考試成績(jī)從到低分的順序與崗位招聘數(shù)按1?1的比例確定參加體檢和考察人員。如出現(xiàn)成績(jī)相同情況，依次按《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)、學(xué)歷層次、是否具備相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格和專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)、省三好學(xué)生或省雙優(yōu)生、英語(yǔ)等級(jí)、計(jì)算機(jī)等級(jí)等方面的情況確定參加體檢、考察人員。

體檢工作由縣人民醫(yī)院統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和規(guī)程執(zhí)行。

考察工作由縣人民醫(yī)院會(huì)同縣衛(wèi)計(jì)委會(huì)共同組織，由兩名及以上人員組成考察組?？疾旖M負(fù)責(zé)復(fù)查核實(shí)應(yīng)聘者報(bào)名資格條件，考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況，并據(jù)實(shí)撰寫(xiě)考察材料。

對(duì)體檢或考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示結(jié)束后不再遞補(bǔ)。

(六)公示和聘用。

招聘單位將體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員，在縣人民醫(yī)院網(wǎng)、縣政府網(wǎng)、縣新聞網(wǎng)、縣先鋒網(wǎng)、縣衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)上公示7個(gè)工作日，同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)。對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由縣人民醫(yī)院依據(jù)《勞動(dòng)合同法》與應(yīng)聘人員簽訂3年以上固定期限勞動(dòng)合同，并在主管部門(mén)備案，試用期為6個(gè)月(試用期包括在聘用合同期限內(nèi))，同時(shí)為聘用人員辦理社會(huì)保險(xiǎn)。試用期滿(mǎn)考核合格的，人事檔案由主管部門(mén)托管;考核不合格的，解除勞動(dòng)關(guān)系。

聘用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，享受本單位同類(lèi)人員同崗?fù)酵觥?/p>

新聘人員在規(guī)定的時(shí)間不報(bào)到者，取消其聘用資格。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

1、公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格按照“信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)”的要求組織實(shí)施，接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督(監(jiān)督電話(huà)：0550—5197012)。

2、按照《安徽省人事考試違紀(jì)處理規(guī)定》和《安徽省人事考試考務(wù)工作規(guī)則》要求，嚴(yán)格執(zhí)行人事考試政策，規(guī)范考試程序，嚴(yán)明考試紀(jì)律。

七、本方案由全椒縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：2017年全椒縣人民醫(yī)院公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制工作人員實(shí)施方案

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1、2017年全椒縣人民醫(yī)院公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制工作人員崗位計(jì)劃表.xls

2、2017年全椒縣人民醫(yī)院公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制工作人員報(bào)名資格審查表.xls

全椒縣人民醫(yī)院

2017年4月19日

（責(zé)任編輯：李明）