根據(jù)《關(guān)于下達第三批消防文職人員事業(yè)編制的通知》(新編委〔2016〕27號)、《關(guān)于印發(fā)〈自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法〉的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號)，《關(guān)于印發(fā)2017年新疆維吾爾自治區(qū)公安消防部隊面向社會公開招聘事業(yè)編制文職工作人員簡章的通知》(新人社明電〔2017〕2號)，參照《新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用實施辦法(試行)》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會廳及自治區(qū)公安消防總隊批準，塔城地區(qū)公安消防支隊面向社會公開招聘事業(yè)編制文職人員10名，具體事宜如下：

一、招聘對象

(一)符合崗位條件的普通院校畢業(yè)生;

(二)在新疆服務(wù)的大學(xué)生西部計劃志愿者、“三支一扶”大學(xué)生、大學(xué)生村官;

(三)上述人員學(xué)歷應(yīng)是經(jīng)國家、省(區(qū)、市)教育行政主管部門、自治區(qū)(含兵團)干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組認可的學(xué)歷。軍隊院校畢業(yè)生須是部隊服役期間入學(xué)的人員。

二、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有崗位所需的專業(yè)條件及學(xué)歷條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)年滿18周歲及以上，30周歲及以下(出生截止日期為1987年2月13日至1999年2月13日期間出生)。其他有關(guān)年限、年齡的計算方法可依此類推。

(七)符合崗位要求的其他全部條件。

三、招聘崗位、要求

(一)招聘崗位具體要求詳見《塔城地區(qū)公安消防支隊2017年面向社會公開招聘事業(yè)編制消防文員崗位一覽表》附件1，專業(yè)參考目錄詳見《新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄(2016)》附件3，查閱及下載地址：塔城地區(qū)人力資源和社會局網(wǎng)站(tc.xjrs.gov.cn)或塔城地區(qū)政府網(wǎng)(www.xjtc.gov.cn)。

(二)報考人員對年齡、族別、專業(yè)、學(xué)歷、資格證書等條件及備注內(nèi)容等有疑問的，可咨詢相關(guān)部門后附。

(三)下列人員不屬招考范圍

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

2、曾被所在單位開除職務(wù)的人員;

3、在各級公務(wù)員或事業(yè)編制人員考試錄用過程中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為或被給予“不得報考”處理的人員;

4、參加并進入擬錄用公示的2017年度公務(wù)員或其他事業(yè)單位考試錄聘的人員;

5、報考人員不得報考錄用后構(gòu)成回避關(guān)系(夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他利害關(guān)系)的招考職位;

6、法律法規(guī)及有關(guān)文件規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

上述情形涉及時限的截止至2017年2月13日，其他有關(guān)年限、年齡的計算方法可依此類推。

四、招聘實施方法及步驟

招聘工作由地區(qū)人力資源和社會局、塔城地區(qū)公安消防支隊按照招聘程序負責(zé)信息發(fā)布、簡章、報名、筆試、資格審查、面試、體能測評、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)、崗前培訓(xùn)和分配等步驟實施。

(一)報名、繳費

1.報名時間及要求

報名時間：2017年2月13日— 19日(節(jié)假日、午間不休)。報考人員通過塔城地區(qū)人力資源和社會局網(wǎng)站(http://tc.xjrs.gov.cn/tchrtest/ )進行報名，現(xiàn)場繳費。

(1)報考人員只能選擇一個崗位報名，報名與考試時須使用有效期內(nèi)的二代身份證或臨時身份證;

(2)報名確認后，下載打印《報名表》兩份(筆試報名繳費及資格審查時須攜帶);

(3)繳費方法：按照塔城地區(qū)人力資源和社會局網(wǎng)站招聘報名繳費有關(guān)要求進行。繳費截止時間為2017年2月21日18?00(北京時間，下同)。

2.其他

(1)報名費和筆試費標準。報名及筆試考試費按自治區(qū)物價局新價非字〔2000〕25號文件執(zhí)行。報名費每人15元，筆試費每人每科40元。

對享有國家最低生活金的城鎮(zhèn)家庭報考人員，憑其家庭所在縣(市)民政部門出具的享受最低生活證明和低(原件、復(fù)印件);農(nóng)村貧困家庭的報考人員，憑其家庭所在縣(市)扶貧辦(部門)出具的低或特困證明(原件、復(fù)印件)，經(jīng)筆試所在地區(qū)確認后，辦理減免部分筆試費用的手續(xù)。

(2)下載打印準考證，2017年2月25日10:00起至3月3日18：止，登錄塔城地區(qū)人力資源和社會局網(wǎng)站下載打印筆試準考證(打印準考證確有困難的可到當?shù)厝肆Y源社會部門尋求幫助)。

(3)考生在報名前應(yīng)認真閱讀簡章等有關(guān)公告及招聘崗位的各項條件，嚴格按招聘崗位的要求、條件填報報名信息，報名結(jié)束后填報信息無法修改，請考生認真、負責(zé)、如實填報。如考生個人不符合招聘崗位條件，提供個人信息不實，經(jīng)查實即取消面試資格。報名時按需選擇加分項目，因個人原因，符合加分條件沒有加分的，不予以加分，不符合加分條件，加分且入闈面試的，取消加分并重新排名。

(4)應(yīng)聘同一崗位，應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3：l。達不到開考比例要求的，經(jīng)塔城地區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究決定后，可調(diào)整或取消該崗位的招聘計劃。

(5)報名開始后于次日可查詢各崗位報名情況。

(二)筆試

1.筆試科目

報考考試科目為：《公共基礎(chǔ)知識》考試時間150分鐘，滿分100分;

2.筆試試卷命制：使用國家通用文字(漢語)統(tǒng)一命制。

3.答題要求：一律使用國家通用文字(漢語)答題。

4.筆試加分

(1)烈士配偶及其子女，筆試成績加5分;

(2)使用國家通用文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員，筆試成績加5分;

(3)服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績加5分;

(4)大學(xué)本科畢業(yè)生報考鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(不含街道、社區(qū))所屬事業(yè)單位，筆試成績加5分;

(5)符合上述多項條件者，不累計加分;符合加分條件的應(yīng)聘人員，須在報名及資格審查時提供相關(guān)證明材料。

大學(xué)生西部計劃志愿者、“三支一扶”、大學(xué)生村官服務(wù)期規(guī)定一年的滿八個月以上，服務(wù)期規(guī)定兩年的滿十六個月以上，服務(wù)期規(guī)定三年的滿二十四個月。服務(wù)期計算截止時間：2017年2月13日。

5.筆試時間、地點和要求。

筆試時間：2017年3月4日，具體時間和地點詳見準考證。

考生須按準考證標明的注意事項及有關(guān)要求，攜帶本人有效期內(nèi)的二代身份證或臨時身份證及準考證按時參加筆試。

6.筆試合格分數(shù)線。筆試合格分數(shù)線由地區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)考生筆試總體情況統(tǒng)一確定，筆試成績公布時在塔城地區(qū)人力資源和社會局或塔城地區(qū)政府網(wǎng)站公布。筆試成績不合格的考生不能進入面試。

7.筆試成績公布。自2017年3月8日起考生可登錄塔城地區(qū)人力資源和社會局網(wǎng)站查詢筆試成績。于2017年3月10日登陸塔城地區(qū)人力資源和社會局或塔城地區(qū)政府網(wǎng)站查詢筆試合格分數(shù)線及資格審查等有關(guān)通知。

(三)面試入闈資格審查

1.面試入闈資格審查時間:2017年3月15日-16日每天10?00—18?30，資格審查地點：塔城地區(qū)人力資源和社會局人力資源服務(wù)中心大廳(塔城市光明路44號)。

2.進入面試資格審查的人員在筆試成績合格人選中，按照筆試成績由到低分按1?3的比例確定，筆試成績相同者占面試入闈名額，筆試成績相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試;應(yīng)聘人員達不到筆試合格分數(shù)線出現(xiàn)空缺崗位，該崗位列入調(diào)劑崗位;達不到規(guī)定入闈面試比例的，可按實際人數(shù)進入面試資格審查，入闈面試人員須達到規(guī)定的面試合格分數(shù)線60分方可進入下一環(huán)節(jié)。

3.面試入闈人員須持下載的《報名表》、準考證、有效期內(nèi)的二代身份證或臨時身份證、畢業(yè)證以及招聘崗位需要的其他證件原件及復(fù)印件到資格審查部門進行審查，其中：

(1)具有碩士研究生學(xué)位及以上的人員，須提供碩士研究生及以上學(xué)位證書等;

(2)服務(wù)期滿的大學(xué)生西部計劃志愿者，須提供地區(qū)大學(xué)生西部計劃志愿者管理辦公室(團委)相關(guān)證明;

(3)服務(wù)期滿的“三支一扶”高校畢業(yè)生須提供地區(qū)人力資源社會部門(“三支一扶”辦公室)相關(guān)證明;

(4)服務(wù)期滿的大學(xué)生村官須提供地委組織部門相關(guān)證明;

資格審查放棄、不合格的，可根據(jù)筆試合格成績排名按比例依次遞補，資格審查合格的人員進入面試。

(四)面試

1.面試組織，面試工作及專業(yè)測評工作由塔城地區(qū)人力資源和社會局統(tǒng)一組織實施。

2.面試人員確定，資格審查合格的人員進入面試。

3.面試形式，管理崗位為結(jié)構(gòu)化面試，專業(yè)技術(shù)崗位為結(jié)構(gòu)化面試加專業(yè)測評的形式進行。

4.面試時間、地點及費用，面試時間2017年3月21日，地點及具體崗位面試時間請登錄塔城地區(qū)人力資源和社會局或塔城地區(qū)政府網(wǎng)站查閱公告。面試費40元/人次，由地區(qū)人力資源社會局按物價部門規(guī)定的標準收取。

5.面試要求

(1)參加面試的考生在正式面試開始前30分鐘到達指定的候考地點集中。面試正式開始后到達候考地點的考生，一律取消面試資格。

(2)面試前，考生須提供報名表、畢業(yè)證、報考要求具有執(zhí)業(yè)證書崗位人員須提供執(zhí)業(yè)證書原件、有效期內(nèi)的二代身份證或臨時身份證原件及復(fù)印件，面試結(jié)束時原件退還本人。缺少上述證件又不能證實其真實身份的考生，不得參加面試。

(3)面試成績滿分為100分，合格分數(shù)線60分，面試成績當場公布。對于總成績相同情況，1、總成績相同，按筆試成績從高到低排序確定進入體能測評環(huán)節(jié)人選。2、如總成績、筆試成績均相同將加試《新疆地方史》按總成績高低排序確定成績者進入體能測評環(huán)節(jié)。

(4)面試前一日因個人原因放棄入闈面試，可依次遞補;面試當日因個人原因自動放棄面試資格，不再遞補，面試通過者根據(jù)所報崗位總成績排名，按照招聘人數(shù)1:1的比例，確定進入體能測評人選。

(五)總成績計算方法

管理崗位：筆試成績×50%+面試成績×50%=總成績;

專業(yè)技術(shù)崗位總成績計算方法：筆試×40%+面試(結(jié)構(gòu)化面試×50%+專業(yè)測評×50%)×60%=總成績;所有成績保留兩位小數(shù)。

(六)體能測評

(1)測評科目：1500米，10米×5往返跑、俯臥撐(女性為仰臥起)。

(2)測評標準：1500米(男≤9分30秒、女≤10分30秒);10米×5往返跑，(男≤16″，女≤18″);俯臥撐3分鐘男≥30個，仰臥起3分鐘女≥20個。

(3)公布成績：測評結(jié)束后，當場宣布測評成績。并在塔城地區(qū)人力資源和社會局或塔城地區(qū)政府網(wǎng)站公布。因體能測評不合格崗位出現(xiàn)空缺的，按總成績排名依次遞補。

(4)測評時間：屆時以公告通知時間為準。

(七)體檢

(1)體檢通知：提前3天公布體檢人員名單、時間、集中地點和注意事項。

(2)根據(jù)總成績排名按招聘崗位計劃數(shù)1?1的比例確定。參加體檢的考生在規(guī)定的時間、地點集中，由地區(qū)人力資源社會局統(tǒng)一組織到指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行體檢，體檢項目和標準按照國防部《應(yīng)征公民體格檢查標準(試行)》(附件4)執(zhí)行，體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。

(3)根據(jù)體檢相關(guān)規(guī)定對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應(yīng)安排當日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應(yīng)安排當場復(fù)檢。考生對非當日、非當場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向體檢實施機關(guān)提交復(fù)檢申請，經(jīng)地區(qū)人力資源社會局批準，在事業(yè)單招聘指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院復(fù)檢一次。復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格出現(xiàn)空缺崗位，可按該崗位總成績排名依次遞補。體檢費用由考生承擔(dān)。體檢不合格者取消聘用資格。

(八)考察

1、由塔城地區(qū)公安消防支隊成立考察工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重實績的原則，對報考人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律、有無犯罪記錄以及是否需要回避等方面的情況進行全面了解，核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

2、考察對象按照要求填寫《塔城地區(qū)消防支隊公開招聘事業(yè)編制消防文員政治審查表》(附件2)，需加蓋所在院?；騿挝?、街道辦或社區(qū)、戶籍所在地派出所、居委會印章，并提交崗位所需的有關(guān)材料，統(tǒng)一到塔城地區(qū)公安消防支隊進行審核。因考察不合格出現(xiàn)的空缺的崗位，按總成績排名順序依次遞補。

(九)公示

公示時間隨考察結(jié)果公示一并公告。在塔城地區(qū)人力資源和社會局或塔城地區(qū)政府網(wǎng)站公示，公示期限為7個工作日。

(十)辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，對公示無異議的擬聘用人員，在規(guī)定時間內(nèi)持報到證到塔城地區(qū)公安消防支隊報到;對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用，空缺的名額按順序依次遞補;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會廳經(jīng)核準后，統(tǒng)一下達正式聘用文件，具體要求，另行通知。塔城地區(qū)人力資源社會局根據(jù)錄聘文件，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。

(十一)崗前培訓(xùn)

簽訂聘用合同后，由自治區(qū)公安消防總隊統(tǒng)一組織進行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)時間2個月，軍事訓(xùn)練和崗位任職培訓(xùn)分別各1個月。培訓(xùn)時間計入試用期。

(十二)分配

由塔城地區(qū)公安消防支隊統(tǒng)一制定分配計劃，統(tǒng)一安排具體聘用崗位，不服從安排人員取消聘用資格。人員安排去向報自治區(qū)公安消防總隊備案。應(yīng)聘者在規(guī)定的時間內(nèi)到塔城地區(qū)公安消防支隊機關(guān)報到，逾期報到者，視為放棄。新聘用人員實行試用期制度，試用期為1年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。

(十三)調(diào)劑

具體調(diào)劑事宜另行發(fā)布，詳見塔城地區(qū)人力資源和社會局網(wǎng)或塔城地區(qū)政府網(wǎng)站。

六、監(jiān)督及其他要求

(一)地區(qū)人力資源和社會局紀檢(監(jiān)察)組對招聘工作進行全程監(jiān)督。地區(qū)人力資源社會組要自覺接受紀檢(監(jiān)察)組、社會各界以及廣大人民群眾的監(jiān)督，秉公辦理，招聘工作的公平、公正。

(二) 參加招聘工作的考官或工作人員，與考生之間有親屬關(guān)系以有其他可能影響考試公平關(guān)系的，實行公務(wù)回避。參照《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》第十八條，報考人員不得報考所在機關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)與本人有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的職位。

(三)對違反規(guī)定的考官、工作人員以及報考人員按規(guī)定進行查處，情節(jié)嚴重構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)處理。

(四)參照《中華人民共和國刑法修正案(九)》，參照《公務(wù)員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》對違反考錄紀律、填報虛假信息、惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件的報考人員，視情節(jié)輕重，取消考試資格或錄聘資格;觸犯法律的，移交司法機關(guān)處理。

(五)報考人員在報考過程中，應(yīng)及時登錄相關(guān)網(wǎng)站了解招聘工作進程、查詢有關(guān)事項的公告，若因個人原因造成的后果自負。

七、其他事項

本《簡章》確定的時間、地點等，因不可抗力等特殊情況發(fā)生變化的，均以塔城地區(qū)人力資源和社會局或塔城地區(qū)政府網(wǎng)站公告為準。

本次考試不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請廣大報考人員警惕及時報警，切勿上當受騙。

（責(zé)任編輯：李明）