(一)筆試

筆試統(tǒng)一使用省屬事業(yè)單位公開招聘筆試試題。根據(jù)專業(yè)不同分為綜合類和衛(wèi)生類，各類均考一科。綜合類考試內容為公共基礎知識，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作;衛(wèi)生類考試內容為公共基礎知識和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎知識兩部分，分別占整個試題分數(shù)的30%和70%，專業(yè)基礎知識部分按醫(yī)療、藥學、檢驗、中醫(yī)、護理五類分別命題。筆試成績公布后，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定筆試合格分數(shù)線。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

筆試時間：2017年3月19日。具體地點見筆試準考證。

綜合類：上午9:00-11:30

衛(wèi)生類：下午14:00-16:30

(二)面試

面試工作根據(jù)市事業(yè)單位公開招聘主管機關備案的方案組織實施。面試應體現(xiàn)崗位特點和專業(yè)要求，采用結構化面試、答辯等方式進行。

面試人員從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，根據(jù)筆試成績，由到低分按1?3的比例確定。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達不到上述比例的崗位，按實有合格人數(shù)確定。

面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。按照招聘崗位，根據(jù)考試總成績，由到低分按1：1的比例，確定進入考察范圍人選。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由到低分確定人選。筆試、面試成績都相同的，通過加試面試的辦法確定進入考察范圍人選。

各崗位擬確定為考察體檢人員的面試成績不得低于60分。

按照有關規(guī)定，進入面試人員按每人70元標準繳納考務費。

面試時間和地點另行通知。

五、考察體檢

考察工作由招聘單位主管部門負責組織實施?？疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進行，應側重思想政治表現(xiàn)、道德品質以及業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審?？疾煲獙嵤虑笫牵?、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

考察合格人員進入體檢范圍。體檢一般應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員承擔。體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

對自動放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位的面試人員中按照考試總成績由到低分依次遞補。

六、公示聘用

根據(jù)考試、考察、體檢結果，確定擬聘用人員并公示7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示無異議且符合聘用條件的，按照有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。聘用人員按照深化公立醫(yī)院編制人事制度改革有關規(guī)定進行管理。

七、其他

本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

其他未盡事宜由市衛(wèi)生和計劃生育委員會研究確定。

政策咨詢電話：0634-6216939

公開招聘監(jiān)督電話：0634-6214502

網(wǎng)上報名技術咨詢電話：0634-6228776

原標題：2017年萊蕪市市直公立醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術人員簡章

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萊蕪市衛(wèi)生和計劃生育委員會

2017年1月23日

（責任編輯：李明）