安徽醫(yī)療衛(wèi)生：2013年阜陽(yáng)潁上縣人民醫(yī)院招聘199名公告

　　1、報(bào)名：應(yīng)聘者攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件、近期半身小二寸免冠同底彩色照片6張，于2013年5月13日至2013年5月19日到縣人民醫(yī)院辦公室報(bào)名(縣醫(yī)院新區(qū)門(mén)診樓六樓辦公室，甘羅路566號(hào)，聯(lián)系電話：2826005,2826012)。經(jīng)資格審核后，填寫(xiě)《潁上縣事業(yè)單位招聘人員資格審查表》，考務(wù)費(fèi)100元/人。報(bào)考同一崗位須形成競(jìng)爭(zhēng)，護(hù)理崗位報(bào)考人數(shù)與報(bào)考崗位之比為3：1，其他崗位報(bào)考人數(shù)與報(bào)考崗位之比根據(jù)報(bào)考人數(shù)適當(dāng)調(diào)整。

　　2、考試：

　　(1)筆試內(nèi)容(詳見(jiàn)崗位計(jì)劃表)

　　每科筆試的分值均為100分，成績(jī)以專(zhuān)業(yè)分別按一定比例合成筆試成績(jī)，即筆試總成績(jī)=專(zhuān)業(yè)知識(shí)×60%+基礎(chǔ)知識(shí)×40%(醫(yī)學(xué)臨床、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、醫(yī)學(xué)影像、口腔醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)麻醉、護(hù)理);筆試總成績(jī)=專(zhuān)業(yè)知識(shí)×70%+職業(yè)能力測(cè)試×30%(財(cái)務(wù)、計(jì)算機(jī)、衛(wèi)生信息管理、宣傳設(shè)計(jì))。

科目	班次	授課內(nèi)容	課時(shí)	教師	價(jià)格	購(gòu)買(mǎi)	試聽(tīng)	聯(lián)報(bào)
職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)	考點(diǎn)通講班	數(shù)字推理及運(yùn)算	12	單堂云	240	購(gòu)買(mǎi)	試聽(tīng)	880 購(gòu)買(mǎi)
		判斷推理	22	趙金川	440	購(gòu)買(mǎi)
		言語(yǔ)理解與表達(dá)	20	王娜	400	購(gòu)買(mǎi)
		資料分析	10	葛樹(shù)明	200	購(gòu)買(mǎi)
	考點(diǎn)班	數(shù)字推理及運(yùn)算	12	劉彥	240	購(gòu)買(mǎi)	試聽(tīng)	480 購(gòu)買(mǎi)
		判斷推理	12	李國(guó)斌劉彥	240	購(gòu)買(mǎi)
		言語(yǔ)理解與表達(dá)	5	李琳	100	購(gòu)買(mǎi)
		資料分析	3	張映月	80	購(gòu)買(mǎi)
	考點(diǎn)串講班	數(shù)字推理及運(yùn)算	3	李國(guó)斌	240	--	試聽(tīng)	240 購(gòu)買(mǎi)
		判斷推理	4	李國(guó)斌/李琳/王娜
		言語(yǔ)理解與表達(dá)	3	王娜
		資料分析	1	李國(guó)斌
醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)	考點(diǎn)班	診斷學(xué)	8	楊永林	180元	購(gòu)買(mǎi)	試聽(tīng)	--
		內(nèi)科學(xué)	8	楊永林	180元	購(gòu)買(mǎi)
		解剖學(xué)	6	馮峰	120元	購(gòu)買(mǎi)
		病理學(xué)	4	徐國(guó)萍	100元	購(gòu)買(mǎi)
		婦產(chǎn)科、婦科	8	路會(huì)俠	180元	購(gòu)買(mǎi)
		生理學(xué)	8	周萍	180元	購(gòu)買(mǎi)
		外科	8	劉仁貴	180元	購(gòu)買(mǎi)
計(jì)算機(jī)	考點(diǎn)班	計(jì)算機(jī)	12	任偉鵬	280	購(gòu)買(mǎi)	試聽(tīng)	--

　　考試時(shí)間：2013年5月26日上午8：30—11：00

　　考試地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證(5月22日-5月23日考生憑收費(fèi)單到縣人民醫(yī)院辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證)。

　　(2)為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定60分為本次招聘人員最低控制分?jǐn)?shù)線。凡筆試成績(jī)達(dá)不到60分的應(yīng)聘人員，不進(jìn)入面試、體檢、考察程序。

　　三、面試

　　根據(jù)筆試成績(jī)從到低分按1：1.5的比例確定各專(zhuān)業(yè)進(jìn)入面試人員。(最后一名并列時(shí)，一同進(jìn)入面試)。面試須成立專(zhuān)家面試小組，面試分合格、不合格。不參加面試人員一律不予聘用。

　　對(duì)最后一名筆試、面試總成績(jī)并列者，依次以專(zhuān)業(yè)知識(shí)分?jǐn)?shù)、學(xué)歷、職稱(chēng)、執(zhí)業(yè)資格高低確定進(jìn)入體檢、考察程序。

　　四、體檢、考察

　　對(duì)面試合格人員進(jìn)行體檢、考察，并按規(guī)定進(jìn)行資格復(fù)審。對(duì)資格復(fù)審不合格人員不進(jìn)入體檢、考察程序，由此出現(xiàn)的空額按筆試、面試總成績(jī)依專(zhuān)業(yè)類(lèi)別等額遞補(bǔ)。對(duì)考察、體檢不合格者取消擬聘資格，按規(guī)定程序、時(shí)限在報(bào)考同一崗人員中按筆試、面試成績(jī)從到低分等額遞補(bǔ)(只遞補(bǔ)一次)。

　　五、辦理聘用手續(xù)及其他

　　對(duì)體檢、考察合格者，上報(bào)醫(yī)管會(huì)確定擬聘人員，并公示一周。經(jīng)公示無(wú)異議的，招聘單位須與新進(jìn)人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確定用人關(guān)系。

　　潁上縣人民醫(yī)院2013招聘人員崗位表.xls

　　潁上縣人民醫(yī)院

　　2013年5月6日

（責(zé)任編輯：李明）