報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的通訊地址和電話號(hào)碼須真實(shí)準(zhǔn)確，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號(hào)碼不能隨意變更，以便于聯(lián)系。

4、資格審查。資格審查由用人單位和主管部門(mén)共同負(fù)責(zé)。對(duì)符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名。

鑒于現(xiàn)場(chǎng)招聘次數(shù)較多，采取分場(chǎng)招聘的辦法，每場(chǎng)招聘原則上按實(shí)際報(bào)考人數(shù)3:1的比例確定招聘人數(shù)，直至招滿為止;少數(shù)急需緊缺專(zhuān)業(yè)的崗位報(bào)考人數(shù)未達(dá)到上述規(guī)定比例的,經(jīng)招考工作主管部門(mén)批準(zhǔn)同意可調(diào)劑到相近專(zhuān)業(yè)的崗位或適當(dāng)放寬開(kāi)考比例。

(三)考試。

考試均采取面試和筆試相結(jié)合的方式進(jìn)行。招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，現(xiàn)場(chǎng)組織考試。網(wǎng)上和其他方式報(bào)名的，參加集中統(tǒng)一考試。

1、招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)考試。

(1)面試。面試采取現(xiàn)場(chǎng)答辯的形式進(jìn)行。面試內(nèi)容以招聘崗位所需的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能為主。

招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)面試時(shí)間、地點(diǎn)如下：

2016年11月 16 日上午8:30—12:30 ，武漢洪山體育館;

2016年11月18日上午9:00—11:00，湖北醫(yī)藥學(xué)院體育館;

2016年12月 8日上午9:00—11:00，武漢大學(xué)醫(yī)學(xué)院體育館;

2016年12月9日上午9:00—11:00，華中科技大學(xué)同濟(jì)醫(yī)學(xué)院體育館;

(2)筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為與招聘崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)、行業(yè)核心制度法規(guī)等。

招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)筆試時(shí)間：面試當(dāng)天下午2:00—4:00(具體地點(diǎn)另行通知)。

人員確定：按照面試成績(jī)從高到低的順序，原則上每一崗位按計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例確定參加筆試的人選;少數(shù)急需緊缺專(zhuān)業(yè)的崗位，經(jīng)招考工作主管部門(mén)批準(zhǔn)同意可適當(dāng)放寬比例。

2、集中統(tǒng)一考試。

網(wǎng)上報(bào)名人員在集中統(tǒng)一考試前需進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審人員應(yīng)提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)生證、就業(yè)協(xié)議書(shū)或院系推薦書(shū))的原件和復(fù)印件，近期免冠一寸照片2張、《黃岡市中心醫(yī)院2017年專(zhuān)項(xiàng)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》一式2份，到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。

報(bào)考人員不按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，取消考試資格。主動(dòng)棄權(quán)者需本人確認(rèn)并出具書(shū)面聲明備查，考生在外地提供書(shū)面申請(qǐng)有困難的，可以先將聲明傳真或掃描電子檔發(fā)送至招聘單位。確實(shí)無(wú)法聯(lián)系考生本人的，由招聘單位及其主管部門(mén)2名以上工作人員證實(shí)并記錄在案。

資格復(fù)審合格者參加集中統(tǒng)一考試，考試內(nèi)容同上，考試時(shí)間初步定于2017年7月中下旬(另行公告)。

3、總成績(jī)計(jì)算?？荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

(四)考察、體檢和公示。

根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按考生總成績(jī)，從到低分按1∶1的比例確定進(jìn)入考察、體檢人選。

1、考察。

(1)考察工作由市衛(wèi)計(jì)委和市中心醫(yī)院負(fù)責(zé)。

(2)考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先、人崗相適的用人標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否存在任職回避等方面的情況，考察中還要對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審?？疾熘校舭l(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。

(3)因考生放棄考察或考察不合格不予聘用的，招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行考察，也可根據(jù)應(yīng)聘人員整體情況取消該崗位的招聘。

2、體檢。

(1)體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》(試行)(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)》(試行)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)〉(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)》的通知(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)》(試行)有關(guān)修訂內(nèi)容的通知(人社部發(fā)〔2013〕58)和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(2)招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)果有異議的，經(jīng)主管部門(mén)同意，可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。申請(qǐng)復(fù)檢的，由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。

(3)應(yīng)聘者未在規(guī)定時(shí)間完成全部體檢項(xiàng)目的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生，可按醫(yī)囑暫緩相關(guān)體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目，體檢結(jié)論合格后，再行辦理聘用手續(xù)。

(4)因考生放棄體檢資格或體檢不合格不予聘用的，招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行考察和體檢，也可根據(jù)應(yīng)聘人員整體情況取消該崗位的招聘。

（責(zé)任編輯：李明）