以上證件及資料均需交驗原件并提供復印件。

地點：溧陽市人力資源和社會局A樓一樓。

(四)準考證打印

在規(guī)定時間報名的考生，請于11月18日_11月19日9：00-21：00到報名的網(wǎng)站自行下載、打印準考證(考試地點以準考證上為準)。

(五)注意事項

1.報名人員應按要求和網(wǎng)上提示如實填寫有關信息。

2.報名人員須使用在有效期內的二代身份證報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

(六)考試費用

報名費、體檢費免費。

五、考試與錄用

(一)筆試

全市統(tǒng)一組織筆試。筆試時間：2016年11月20日上午9:00～11:00，科目為《綜合知識》。

本次考試不提供考試大納，也不指定任何培訓機構。

(二)面試、考察

面試、考察工作由市人力資源和社會部門組織實施，按照筆試成績從到低分以開考后確定的崗位數(shù)量3倍的比例確定面試人選。綜合素質測評的面試一般采用結構化面試的方式。

筆試、面試成績各按50%折算成總成績。筆試成績、面試成績的計算均保留二位小數(shù)，如綜合成績相同，該考生成績保留三位小數(shù)。尾數(shù)四舍五入。

(三)體檢和公示

根據(jù)考生的綜合成績，按招聘崗位計劃數(shù)1?1的比例從到低分確定參加體檢人選。體檢在錄用主管機關指定的二級及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準參照錄用公務員的通用體檢標準執(zhí)行。

對體檢不合格或放棄者，在報考人員中按綜合成績由高到低進行一次性遞補。

體檢合格人員名單在市人力資源和社會網(wǎng)上公示，公示期三天。

(四)錄用

考試、體檢合格的，經培訓合格后，安排上崗，簽訂勞動合同。

崗位分配按照就近，便于工作的原則進行人員定崗，考生必須服從分配。

六、政策待遇

高校畢業(yè)生從事公益性崗位工作期間，應當按照《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》等法律法規(guī)規(guī)定，由市人社部門根據(jù)本地實際，明確與其簽訂勞動合同的主體，與其簽訂勞動合同，合同期為三年。其有關無固定期限勞動合同以及支付經濟補償事宜，按照《勞動合同法實施條例》第十二條規(guī)定執(zhí)行。在勞動合同期內，其檔案、人事、戶籍關系統(tǒng)一由當?shù)厝肆Y源和社會部門免費代理，黨、團關系轉至用人單位。高校畢業(yè)生從事公益性崗位工作期間，必須自覺服從用人單位的領導和管理，遵守國家法律法規(guī)和用人單位的規(guī)章制度。年終由用人單位進行考核，考核結果作為對其獎懲的重要依據(jù)。勞動合同期滿后，服務期間的工作時間可計算為連續(xù)工齡，并視同為基層工作經歷，享受相關優(yōu)惠政策。

工資待遇為1800元/月/人(不含社會保險單位繳納部分)。

七、管理與監(jiān)督

公開招聘工作堅持貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，要嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事，主動接受紀檢監(jiān)察部門、社會公眾和輿論媒體的監(jiān)督，不得弄虛作假、徇私舞弊。

(一)考務政策咨詢電話：0519-87269609

(二)網(wǎng)報技術咨詢電話：0519--87269151

(三)監(jiān)督舉報電話：0519-87269666

八、本公告由溧陽市人力資源和社會局負責解釋。

原標題：溧陽市2016年基層公共服務公益性崗位招聘困難家庭和就業(yè)困難高校畢業(yè)生簡章

溧陽市人力資源和社會局

2016年11月2日

（責任編輯：李明）