雙牌縣人民醫(yī)院因業(yè)務發(fā)展需要，面向社會公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取考試、考察相結合的方法進行。

二、招聘名額

本次共招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員39名(詳見附表)。

三、招聘條件

1、熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)、遵紀守法、品行端正，具備良好的職業(yè)道德和較強的事業(yè)心、責任感。

2、身體健康(出示近半月內(nèi)縣級醫(yī)療機構體檢合格表)，五官端正，肢體無缺陷，能勝任本崗位工作。

四、報名時間、地點及方式

1、報名時間：2016年9月28日—10月18日，逾期不予辦理;

2、報名地點：縣人民醫(yī)院辦公室;

3、報名方式：現(xiàn)場報名;

4、報名要求：報考人員須持個人應聘申請書1份附簡歷，畢業(yè)證書、身份證、資格證書原件及復印件各3份，填寫相關個人信息。

五、資格審查

報名審核人員根據(jù)本《招聘方案》要求，對報考人員是否符合報考崗位所需資格條件進行審查，經(jīng)審查符合報考條件的報考人員給予報考。

六、招聘程序

1、筆試：筆試時間：2016年10月底，具體時間、地點待定。

2、面試：面試方式為結構化面試。

3、成績統(tǒng)計：總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，按總成績根據(jù)招聘計劃從到低分錄取。

七、體檢

根據(jù)總成績從到低分按招聘崗位1：1比例確定體檢人選。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。對未按要求體檢或體檢不合格者不予聘用，由此出現(xiàn)缺額的，按總成績從到低分依次遞補。

八、公示

經(jīng)面試、體檢合格的人員，確定為擬聘用人員，由招聘工作領導小組在縣人民醫(yī)院公示欄上進行為期3天的公示，接受社會監(jiān)督。

九、聘用及有關政策、待遇

1、經(jīng)考試、體檢、考察合格人員確定為擬聘人員，聘用人員經(jīng)公示無異議的，實行勞動合同管理?？h人民醫(yī)院與招聘人員先簽訂3個月的試用合同，試用期工資為800元/月。試用期滿，經(jīng)科室考核合格的，簽訂正式聘用勞動合同，執(zhí)行科室績效和參加社會保險，實行一年一聘;試用期滿，經(jīng)科室考核不能勝任崗位的，予以解聘。

2、聘用人員不入縣人民醫(yī)院正式事業(yè)編制。

3、被聘用的人員應在規(guī)定時間內(nèi)報到。不按規(guī)定時間報到的，取消聘用資格。

十、組織領導

成立雙牌縣人民醫(yī)院招聘工作領導小組，具體負責此次招聘工作。

十一、紀律監(jiān)督

招聘工作嚴格按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果，接受紀檢監(jiān)察部門及社會的監(jiān)督。嚴格遵守規(guī)定和回避制度。

十二、本《招聘方案》由雙牌縣人民醫(yī)院招聘工作領導小組負責解釋。

在雙牌縣網(wǎng)站發(fā)布招聘信息。

咨詢電話：0746-7723016、13617469508

原標題：雙牌縣人民醫(yī)院招聘合同制醫(yī)療衛(wèi)生和相關專業(yè)技術人員公告

點擊下載>>>

雙牌縣人民醫(yī)院招聘專業(yè)技術人員專業(yè)、名額分配表

雙牌縣人民醫(yī)院招聘工作領導小組

2016年9月28日

（責任編輯：李明）