資格審查合格者才能參加考試。每個(gè)招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1 : 3的比例，達(dá)不到比例的取消該招聘崗位。

五、考試的方法、科目、范圍和時(shí)間、地點(diǎn)

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行：

(一)筆試

1、考試方式、科目和范圍

筆試方式為閉卷考試。筆試使用統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)化試卷，總分100分。

考試范圍為馬克思主義、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、習(xí)總書記系列重要講話、時(shí)事政治、職業(yè)道德等公共基礎(chǔ)知識(shí);園林綠化知識(shí)和崗位要求的綜合管理專業(yè)知識(shí)。

2、筆試時(shí)間

詳細(xì)時(shí)間以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

3、筆試地點(diǎn)

詳細(xì)地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

4、通過資格審查的報(bào)考人員請(qǐng)于2016年8月10日(上午9:00—12:00，下午13:00—16:30)到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，未按時(shí)領(lǐng)取準(zhǔn)考證的人員，視為自動(dòng)放棄考試。

聯(lián)系人：范 瑞 聯(lián)系電話：0871- 65127535

5、符合招聘條件的報(bào)名人員持準(zhǔn)考證、身份證原件在指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試，并嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律。如發(fā)現(xiàn)作弊行為，立即取消考試資格。

(二)面試

1、面試人選確定辦法

(1)筆試成績(jī)達(dá)到60分合格分?jǐn)?shù)線以上(含60分)者,才具有面試資格;

(2)根據(jù)考生筆試成績(jī),按照各個(gè)崗位擬招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例,從到低分確定參加面試人員;

(3)如因特殊情況出現(xiàn)等額進(jìn)入面試的，可正常進(jìn)行面試。

2、資格復(fù)審

對(duì)擬進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審。

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

資格復(fù)審方式：查驗(yàn)考生報(bào)名時(shí)提供的各類材料

聯(lián)系人：范 瑞 聯(lián)系電話;65127535

3、面試采取現(xiàn)場(chǎng)問答的形式，總分100分，主要對(duì)儀容儀表、專業(yè)知識(shí)、工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等進(jìn)行考察。

4、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

聯(lián)系人：范 瑞 聯(lián)系電話;65127535

(三)參加考試時(shí)注意事項(xiàng)

攜帶相關(guān)證件原件、遵守考場(chǎng)紀(jì)律等，詳見《準(zhǔn)考證》。

六、考試成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定

(一)筆試卷面總分100分，占考試綜合成績(jī)的50%;考試成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)網(wǎng)公示5個(gè)工作日。成績(jī)達(dá)到60分合格分?jǐn)?shù)線以上(含60分)者，才具有面試資格。

(二)面試總分100分，占考試綜合成績(jī)的50%。

(三)考試綜合成績(jī)按百分制計(jì)算?？荚嚲C合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分?？荚嚲C合成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)網(wǎng)公示5個(gè)工作日。如果出現(xiàn)考試綜合成績(jī)并列的情況，以面試成績(jī)高者進(jìn)入下一階段。

（責(zé)任編輯：李明）