為深化干部人事制度改革，形成人才到基層去，各級(jí)干部從基層來的良性互動(dòng)的選人用人導(dǎo)向，根據(jù)《中共峨山縣委辦公室峨山縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈峨山縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選工作人員辦法〉的通知》(峨辦發(fā)〔2016〕5號(hào))精神，特制定本公告。

一、公開遴選職位

具體遴選崗位見《2016年峨山縣第一批公開遴選職位表》。

二、遴選范圍和計(jì)劃

在全縣范圍內(nèi)通過公開考試、考核遴選機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員33名，共涉及25家單位。其中：公務(wù)員12名、專業(yè)技術(shù)人員16名、管理人員5名,特殊崗位可以擴(kuò)大遴選范圍(具體見遴選職位表)。

三、遴選對(duì)象和條件

(一)遴選對(duì)象

1、報(bào)考公務(wù)員崗位和參公崗位的，必須是縣內(nèi)在編、在職并已登記的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員。

2、報(bào)考事業(yè)崗位的，必須是縣內(nèi)在編、在崗財(cái)政全額撥款的事業(yè)單位工作人員(工勤人員除外)。如公務(wù)員參加事業(yè)單位遴選的，調(diào)入后，原有公務(wù)員身份不再保留。

3、縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院和移民再就業(yè)工業(yè)園區(qū)管委會(huì)的崗位可以面向縣外遴選。

(二)遴選條件

1、遵守國(guó)家憲法和法律，具有良好的品行;

2、具有3年及以上的工作經(jīng)歷(含見習(xí)期);

3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

4、工作單位和縣級(jí)主管部門同意調(diào)出的意見;

5、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6、符合崗位所需的其他條件。

有以下情形之一的，不得參加遴選：

1.近2年年度考核有不稱職、基本稱職、不合格、基本合格的;

2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

3.正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)調(diào)查、司法機(jī)關(guān)偵查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

4.有法律、法規(guī)和政策規(guī)定的不得參加遴選的其他情形的。

四、報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名和資格審查時(shí)間：2016年8月2日至8月3日，上午8:30—12:00，下午14:00—17:30)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：人力資源和社會(huì)局辦公室。

3.報(bào)名須提交或填簽以下材料：

(1)本人有效《居民身份證》、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;

(2)近期同底1寸免冠彩色照片3張。

(3)報(bào)考者須如實(shí)填寫《峨山縣公開遴選工作人員報(bào)名表》。

(4)所在單位同意參加遴選意見及主管部門意見(鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育、衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)的人員須征求縣級(jí)業(yè)務(wù)主管部門同意，并簽著同意意見后方可報(bào)考)。

(5)報(bào)考遴選自愿申請(qǐng)。

4.資格審查

由縣人社局辦公室負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查。審查合格人員與遴選職位的比例達(dá)到1:3及以上。如遴選職位報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:3的，不予開考。特殊崗位可不受開考比例限制;但面試成績(jī)必須達(dá)到70分以上。

（責(zé)任編輯：李明）