>>>>>>>點(diǎn)擊查看 2012年廣東事業(yè)單位招聘考試 網(wǎng)校輔導(dǎo)課程

　　(三)考試形式和內(nèi)容

　　1、考試形式

　　考試采取筆試和面試形式，總分為100分，其中筆試占總分60%，符合國(guó)家規(guī)定加分條件的人員可在筆試成績(jī)中加分;面試占40%。各專業(yè)考生根據(jù)筆試成績(jī)高低順序按各職位招聘人數(shù)1：3比例進(jìn)入面試。比例未達(dá)到1：3的，可根據(jù)實(shí)際報(bào)名人數(shù)確定進(jìn)入面試人數(shù)。

　　筆試內(nèi)容為相關(guān)類別基礎(chǔ)知識(shí)，分為臨床類、口腔類、中醫(yī)類、公衛(wèi)類、護(hù)理類、藥劑類、檢驗(yàn)類、財(cái)務(wù)類、行政管理類等9類。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，內(nèi)容主要測(cè)試應(yīng)試者的邏輯思維能力、綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及儀表舉止等。

　　總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該分?jǐn)?shù)不予聘用。如總成績(jī)相同，聘用筆試成績(jī)者。

　　2、考試時(shí)間與考試地點(diǎn)

　　(1)筆試：

　　時(shí)間：2013年1月19日(星期六)上午9：00-11：00;地點(diǎn)：增城市衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)。

　　(2)資格復(fù)核：

　　2013年1月29日，對(duì)筆試成績(jī)排名進(jìn)入本公告規(guī)定的面試比例范圍的考生進(jìn)行資格復(fù)核，復(fù)核合格方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

　　(3)面試：

　　時(shí)間：2013年2月1日(星期五)上午12：00-下午17：00;地點(diǎn)：增城市衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)。

　　(四)體檢

　　根據(jù)考試總成績(jī)，按擬聘用職位人數(shù)1:1的比例從到低分等額確定參加體檢人員。體檢不合格的，可在報(bào)考相應(yīng)職位總成績(jī)合格的考生中從到低分依次確定遞補(bǔ)人選。體檢由市衛(wèi)生局統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

　　(五)考察

　　體檢合格人選由市人社局和市衛(wèi)生局組織對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況進(jìn)行考察，未能通過(guò)考察的不予聘用。因考察不合格出現(xiàn)招聘職位缺額的，在同一職位中按報(bào)考人員總成績(jī)由到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

　　(六)公示和聘用

　　根據(jù)筆試、面試、體檢和考察情況確定擬聘人選，在廣州增城人社局網(wǎng)站和增城衛(wèi)生信息網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期結(jié)束無(wú)異議的，由市衛(wèi)生局根據(jù)用人單位意向統(tǒng)籌確定聘用人選，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)并簽訂聘用合同。工資福利按國(guó)家及增城有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)行一年試用期，試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。

　　本次招聘咨詢部門及電話：市人社局人才辦020-82731139，市衛(wèi)生局人事科020-32855106;監(jiān)督部門及電話：市人社局紀(jì)委020-82752102，市衛(wèi)生局監(jiān)察科020-32855107。

　　本公告由市人社局、市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：職位表、報(bào)名表

　　增城市人力資源和社會(huì)局增城市衛(wèi)生局

　　二O一二年十二月十七日

（責(zé)任編輯：李明）