2016山東慶云縣民政局公益性崗位招用簡章【13人】

為全面基層民政工作管理服務水平，根據(jù)《德州市公益性崗位開發(fā)管理實施辦法》(德人社〔2014〕64號)文件要求，結合慶云縣民政工作實際，決定面向社會公開招用13名基層民政公益性崗位(民政助理員)人員?，F(xiàn)將公開招用有關事項公告如下：

一、招用條件

(一)報考人員應具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，身體健康，具有敬業(yè)精神、作風正派、遵紀守法，無不良行為記錄，能夠熟練使用自動化辦公系統(tǒng)。

(二)大專及以上學歷，專業(yè)不限，限慶云戶籍。

(三)年齡在35周歲以下(1981年5月31日以后出生)。

(四)在社會公開招用中被主管機關認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不通過處理期限以及法律規(guī)定不得招用的其他情形的人員，不能報名。

二、招用崗位

招用崗位和具體崗位要求詳見《2016年慶云縣民政局公益性崗位匯總表》(附件一)。

三、報名與資格審查

(一)報名時間：2016年6月20日—6月24日。

(二)報名地點：

本次報名采取現(xiàn)場報名的方式進行，地點為慶云縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務中心(迎賓路東首路南)。

報名人員需先到慶云縣人力資源和社會局(http://www.qyxrsj.gov.cn/)招用公告中下載《德州市公益性崗位報名表》(附件二)，填寫完成后攜帶表格(需貼照片)和以下材料到現(xiàn)場報名審查：

①身份證原件及復印件;

②戶口本原件及復印件;

③學歷證書原件及復印件;

④一寸彩色免冠照片2張;

⑤考務費40元。

四、考試

考試根據(jù)考生報名情況采取筆試或面試或筆試加面試方式進行，具體方式和考試時間另行通知。

(一)筆試。

筆試內容為公共基礎知識和綜合寫作，滿分100分。

(二)面試。

主要考察報考人員的崗位適應能力，從事崗位工作所必須具備的基本素質及職業(yè)能力。

采取筆試加面試方式時，首先按照筆試成績1:2的比例確定面試人員，面試結束后，按照筆試、面試成績各占50%的比例，百分制計算報考人員考試總成績;按照考試總成績等額確定進入考察、體檢范圍人員名單，并在慶云縣人社局網站公示?？偝煽兿嗤?，按照筆試成績、學歷層次高者的原則確定最終名次，以上條件仍相同者采取增加專業(yè)測試的方式予以確定。

五、考察體檢

(一)考察。

按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導向，確?？疾旖Y果全面、真實、準確。根據(jù)民政工作要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。

(二)體檢。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。因放棄資格和考察、體檢不合格等情況出現(xiàn)的崗位空缺，依次遞補。

六、公示選崗

對考察體檢合格人員，在慶云縣人社局網站進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，按照總成績由高到低依次選崗，先選過程中因棄權出現(xiàn)的職位上的人員空缺，則根據(jù)考試總成績依次遞補。

七、待遇

參照德人社〔2014〕64號文件規(guī)定，2016年公益性崗位人員待遇為每人每月1300元，單位為其繳納各項社會保險，社會平均工資調整的，待遇相應適當調整。

八、援助期限

招用人員享受公益性崗位的最長期限為三年。

九、紀律與監(jiān)督