2016年長春高速公路有限責(zé)任公司招聘工作人員公告【10名】
四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方法
1、報(bào)名時(shí)間：2016年4月9、10日
上午9：00-11：00
下午13：00-15：00(額滿為止)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：長春高速公路有限責(zé)任公司
(高新技術(shù)開發(fā)區(qū)晨光街161號(hào))
聯(lián)系人：李爽
咨詢電話：85868979 85868973
3、符合報(bào)考條件的人員，須攜帶本人有效身份證、戶口本、畢業(yè)證等相關(guān)證書的原件及復(fù)印件各1份，近期小二寸同底彩色免冠照片3張，到報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場報(bào)名并接受資格審查?，F(xiàn)場領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。未領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
五、招聘程序
(一)筆試
采取閉卷形式，考試內(nèi)容包括法律常識(shí)、時(shí)事政治、政經(jīng)、哲學(xué)、計(jì)算機(jī)基本知識(shí)等，滿分為100分。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)與考試注意事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證。筆試成績由考生按公布網(wǎng)址自行查詢，查詢網(wǎng)址：www.jlrc.com.cn。
(二)面試
在筆試成績60分以上(含60分)人員中，按分?jǐn)?shù)由高至低確定面試人選。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要考察應(yīng)聘人員的儀表氣質(zhì)、語言表達(dá)、思維應(yīng)變等能力，面試滿分為100分。
(三)錄用
對(duì)面試成績60分以上(含60分)人員按筆試70%、面試30%的比例計(jì)算總成績，根據(jù)總成績由高至低按招聘人數(shù)錄取?？偝煽儾扇【W(wǎng)上公布和電話通知兩種方式，查詢網(wǎng)址：www.jlrc.com.cn
(四)體檢
錄取后統(tǒng)一組織常規(guī)體檢(體檢費(fèi)由個(gè)人承擔(dān))。對(duì)體檢不合格人選，取消錄用資格(體檢費(fèi)不予退回)，根據(jù)總成績從高到低依次遞補(bǔ)。
（責(zé)任編輯：李明）
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