2、報(bào)名方法：應(yīng)聘人員持本人身份證、畢業(yè)證、就業(yè)協(xié)議書、職業(yè)資格、個人簡歷(2016年應(yīng)屆畢業(yè)生持身份證、學(xué)生證、就業(yè)協(xié)議書)原件及復(fù)印件。報(bào)名人員需填寫《報(bào)名登記表》并簽訂誠信承諾書。

(二)資格審查

1、由鄧州市公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)畢業(yè)生領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織人員對報(bào)名者進(jìn)行資格初審，對符合報(bào)考資格者，通知具體面試時間、地點(diǎn)。

2、報(bào)名時考生所提供的各種信息、證件、證明必須真實(shí)、有效、完整，資格審查貫穿招聘全過程，發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的，取消其應(yīng)聘資格并追究相關(guān)人員責(zé)任。資格審查的主要內(nèi)容是：報(bào)考人員是否符合本方案所規(guī)定的報(bào)考范圍、對象和資格條件。

(三)面試

經(jīng)初步審查，符合應(yīng)聘條件的人員，到指定地點(diǎn)按抽簽順序面試。其中：面試時間5分鐘。

1、評委：從高校及本市抽派相關(guān)專業(yè)中級以上職稱專家組成評委，對應(yīng)聘學(xué)生試講情況進(jìn)行評判。

2、評分：面試成績滿分100分，主要對應(yīng)聘人員本專業(yè)知識、儀表及語言表達(dá)等方面給予評分。

3、面試內(nèi)容為所報(bào)崗位本專業(yè)知識及應(yīng)知應(yīng)會的能力知識。

4、每個評委小組每場將考生試講成績匯總，由評委組長及紀(jì)檢監(jiān)督員簽字后，根據(jù)面試成績和應(yīng)聘人員填報(bào)的崗位，按到低分的順序擇優(yōu)確定并與應(yīng)聘人員簽訂就業(yè)協(xié)議。

如畢業(yè)生放棄簽訂就業(yè)協(xié)議，由此出現(xiàn)的空額按照報(bào)考同崗位考生成績依次等額遞補(bǔ)。

如遇崗位、學(xué)科無人應(yīng)聘，由此出現(xiàn)的空額按照報(bào)考同學(xué)科同等次考生成績依次遞補(bǔ)。在無法遞補(bǔ)情況下，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實(shí)際情況調(diào)劑使用招聘計(jì)劃。

(四)公示

考場面試結(jié)束后，現(xiàn)場公布成績及排名。對面試合格的擬招聘人員予以公示。

(五)簽訂就業(yè)協(xié)議

對面試合格的擬聘用人員，簽訂就業(yè)協(xié)議。待畢業(yè)生檔案提交人事部門后，統(tǒng)一審查、體檢。審核、體檢合格后由人事部門辦理相關(guān)手續(xù)，試用期一年。試用期滿后，經(jīng)考核合格，按有關(guān)規(guī)定，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

(六)有關(guān)要求

1、按照聘用合同，正式聘用后，五年內(nèi)不得申請工作調(diào)動。

2、凡被聘用人員必須在2016年7月15日前到鄧州市人才交流中心報(bào)到，并提供畢業(yè)生個人檔案及就業(yè)報(bào)到證，未按時報(bào)到或手續(xù)不齊的，取消其錄用資格。

七、本方案由鄧州市公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)畢業(yè)生領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，由鄧州市公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)畢業(yè)生領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話：0377-62287808

原標(biāo)題：2016年鄧州市公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)畢業(yè)生公告

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鄧州市衛(wèi)計(jì)委系統(tǒng)公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)畢業(yè)生崗位需求表

鄧州市公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)畢業(yè)生領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2016年3月23日

（責(zé)任編輯：李明）