三、招聘程序

　　(一)組織報(bào)名

　　1.張掖市教育局所屬事業(yè)單位報(bào)名安排

　　報(bào)名時(shí)間：2016年3月17日-3月19日16：00。

　　報(bào)名地點(diǎn)：西北師范大學(xué)大學(xué)生活動(dòng)中心或通過(guò)聯(lián)系電話到入住賓館報(bào)名。

　　2.報(bào)考要求：報(bào)考時(shí)往屆畢業(yè)生須持身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證、2寸免冠照片5張、自薦材料及相關(guān)業(yè)績(jī)材料等原件和復(fù)印件(A4紙張);應(yīng)屆生允許報(bào)考，須提供就讀高校出具的學(xué)歷證明、學(xué)位證明，《就業(yè)協(xié)議書(shū)》、學(xué)業(yè)成績(jī)、身份證、學(xué)生證、2寸免冠照片5張、自薦材料及相關(guān)業(yè)績(jī)材料等原件和復(fù)印件(A4紙張)，由招聘單位進(jìn)行資格審查。

　　(二)資格復(fù)審

　　報(bào)名結(jié)束后，由張掖市教育局現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)名人員的相關(guān)資料進(jìn)行復(fù)審。對(duì)在招聘過(guò)程中為考生提供虛假材料的單位，將通過(guò)新聞媒體對(duì)其曝光。報(bào)考人員弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，5年內(nèi)不得參加張掖市教育系統(tǒng)組織的相關(guān)招考(聘)。復(fù)審不符合報(bào)名條件的，通知本人。

　　(三)面試(考核)

　　1.方式：本次招聘采取面試和考核方式進(jìn)行，擇優(yōu)提出擬招聘人選。各專(zhuān)業(yè)面試開(kāi)考人數(shù)原則上不低于招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)1∶2的比例,特別緊缺專(zhuān)業(yè)可以適當(dāng)放寬。面試考核組由用人單位、市教育局、紀(jì)檢組相關(guān)人員組成，面試考官不少于5人。面試成績(jī)滿分為100分，當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)，并由考生確認(rèn)。面試成績(jī)按參加面試考官平均分進(jìn)行計(jì)算。

　　2.內(nèi)容：主要測(cè)試應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、適應(yīng)崗位的能力素質(zhì)等。

　　3.面試時(shí)間：

　　張掖市教育局所屬事業(yè)單位: 2016年3月20日上午08：30。

　　面試地點(diǎn)屆時(shí)另行通知。

　　四、人選確定與聘用管理

　　1.擬聘人選確定

　　根據(jù)面試成績(jī)由高到低確定擬聘人選。達(dá)到開(kāi)考比例的專(zhuān)業(yè)，按計(jì)劃確定擬聘人選;特別緊缺專(zhuān)業(yè)達(dá)不到開(kāi)考比例的，經(jīng)面試考評(píng)小組研究同意，可以組織考核測(cè)評(píng)，認(rèn)定能勝任本專(zhuān)業(yè)工作的，可以確定為擬聘人選，認(rèn)定不能勝任本專(zhuān)業(yè)工作的，取消該專(zhuān)業(yè)招聘計(jì)劃。

　　2.體檢

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和人力資源和社會(huì)部、衛(wèi)生部聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行。

　　3.簽訂就業(yè)協(xié)議

　　擬聘人員體檢合格簽訂就業(yè)協(xié)議，體檢不合格者，取消資格。

　　4.聘用管理

　　正式聘用前，用人單位及主管部門(mén)對(duì)擬聘用人員檔案、相關(guān)材料原件進(jìn)行正式審查，審查不合格人員，取消聘用資格。審核合格的擬聘人員面向招聘單位和社會(huì)公示7天，無(wú)異議者，報(bào)張掖市市直事業(yè)單位公開(kāi)招考工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組審查同意后，辦理有關(guān)手續(xù)。聘用人員按照事業(yè)單位崗位設(shè)置管理規(guī)定均與用人單位簽訂聘用合同，享受本單位同類(lèi)人員的工資福利等待遇。受聘人員與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議后，聘用人員在第一個(gè)聘期內(nèi)(5年)不得違約，若違約，由違約方向用人單位繳納違約金，違約金在簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)由用人單位確定。受聘人員不勝任本職工作，不能履行崗位職責(zé)，年度考核或聘期考核不合格，聘用單位可以單方面解除聘用合同。聘用人員試用期為1年，試用期滿考核不合格的，由用人單位報(bào)經(jīng)主管部門(mén)同意后予以解聘，并報(bào)人社部門(mén)備案。

　　五、組織實(shí)施及監(jiān)督

　　招聘工作在張掖市教育局公開(kāi)招考工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由張掖市教育局組織實(shí)施。為招聘工作公正公平，整個(gè)招聘工作張掖市教育局紀(jì)檢組進(jìn)行全程監(jiān)督。

　　監(jiān)督電話： 0936-8214952(張掖市教育局紀(jì)檢組)

　　0936-8225341(張掖市教育局人事科)

　　張掖市教育局

　　2016年3月16日

（責(zé)任編輯：李明）