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2016西藏自治區(qū)那曲地區(qū)引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才公告【招100人】

按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》,根據(jù)我地人才需求情況及藏人社廳發(fā)【2015】192號批復(fù)精神,現(xiàn)面向區(qū)外高校應(yīng)屆畢業(yè)生引進(jìn)工作人員,歡迎人才踴躍報名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、那曲地區(qū)簡介

那曲,藏語意為“黑河”,位于西藏自治區(qū)北部,地處青藏高原腹地,轄區(qū)面積43萬多平方公里,占西藏自治區(qū)總面積的三分之一,全地區(qū)總?cè)丝跒?9.5萬人。那曲地區(qū)屬于低緯度、高海拔,氣候?qū)俑咴瓬貛c亞寒帶氣候區(qū)。那曲是西藏的北大門,東連昌都、西接阿里、北上青海、南下拉薩,青藏公路、青藏鐵路、317國道縱橫交錯,是西藏與內(nèi)地大通道連接的重要樞紐,距離拉薩市區(qū)僅310公里,是藏中經(jīng)濟(jì)區(qū)的北部重要門戶和窗口。

那曲地區(qū)腹地的羌塘草原是中國五大牧場之一。全地區(qū)牧業(yè)經(jīng)濟(jì)和畜產(chǎn)品產(chǎn)量占全西藏自治區(qū)總量的1/3以上;已探明有金、銀、鉻鐵、鉛、鋅、銅、鋰、硼砂、石油、玉石等41種礦產(chǎn);那曲的冬蟲夏草、貝母、鹿茸、麝香、熊膽、朱砂、雪蓮花等名貴中藥材在海內(nèi)外享有盛譽(yù)。

這里有的羌塘恰青賽馬藝術(shù)節(jié)、風(fēng)景優(yōu)美的卓瑪圣谷,有世界上海拔的淡水湖泊怒江源頭—措那湖、地處長江發(fā)源地的格拉丹東雪山和被稱為“世界第三極”的普若崗日冰川,有被尊為“圣湖”的納木錯和羌塘自然保護(hù)區(qū)。藏北高原野生動物種類有100多種,其中屬于國家一、二級保護(hù)動物的就有野牦牛、黑頸鶴、藏羚羊等幾十種珍惜野生動物,為科研、旅游開發(fā)提供了得天獨厚的寶貴資源。

二、引進(jìn)對象和基本條件

(一)引進(jìn)對象

1.區(qū)外屬國家計劃內(nèi)招收的本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生(特殊專業(yè)適當(dāng)放款學(xué)歷條件),醫(yī)學(xué)專業(yè)有工作經(jīng)歷和經(jīng)驗者亦可列為引進(jìn)對象,并錄用。

(二)引進(jìn)的基本條件

1.政治過硬,自覺維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié),反對分裂,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。

2.有理想,有熱情,能吃苦,有甘于奉獻(xiàn)的精神和自愿支援邊疆建設(shè)的思想。學(xué)生干部、大學(xué)生黨員錄用。

3.具有健康的身體和良好的心理素質(zhì),適應(yīng)高原氣候 本科生年齡在30周歲以下(1986年11月1日以后出生),研究生年齡在35周歲以下(1981年11月1日以后出生)。

4.引進(jìn)人員必須具備要求的學(xué)歷和專業(yè),綜合素質(zhì)好,專業(yè)能力強(qiáng),能勝任本職工作。

5.對特別的畢業(yè)生和有工作經(jīng)歷(經(jīng)驗)者可適當(dāng)放寬年齡和學(xué)歷條件的限制。

有下列情形的,不予引進(jìn):

1.不符合職位所要求的專業(yè)。

2.結(jié)(肄)業(yè)的畢業(yè)生或在校期間受過警告及其以上處分的。

3.未在規(guī)定時間內(nèi)報到的。

4.有違反法律法規(guī)的其他情形。

三、引進(jìn)計劃及人數(shù)

2016年我地需引進(jìn)緊缺型專業(yè)人才100名。具體計劃詳見《西藏自治區(qū)那曲地區(qū)2016年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員招聘簡章》(附件1)。

四、報名及審查

報名時間:2015年12月1日— 12月30日;

地點:青海、陜西、甘肅、山西、四川、重慶、云南、貴州、等省市。

報名手續(xù):

1.填寫《西藏自治區(qū)那曲地區(qū)2016年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報名表》。

2.所需證件:報名者身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、由畢業(yè)院校統(tǒng)一出具的鑒定意見(含政治鑒定、專業(yè)學(xué)科鑒定)、由地市級以上醫(yī)院出具的身體健康體檢證明。

3.資格審查:由工作小組對報名人員的資格條件進(jìn)行初審,將審查合格人員名單報領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,通知本人參加面試。報名人員通過面試后,確定為引進(jìn)人員。

五、政策待遇

(一)引進(jìn)人員面試即可,不用參加考試。試用期為一年,試用期滿考核合格的,錄用為國家事業(yè)單位正式編制人員。工作成績特別優(yōu)異的,可不受任職年限、單位專業(yè)技術(shù)崗位結(jié)構(gòu)的比例等限制,直接報批相應(yīng)的職務(wù)和專業(yè)技術(shù)職稱。

(二)引進(jìn)人員可享受國家規(guī)定的西藏特殊工資政策。引進(jìn)后可直接兩檔(兩級)工資,不執(zhí)行試用期工資。同時可享受學(xué)歷浮動工資、固定工資、西藏特殊津貼補(bǔ)貼和年終一次性獎金。根據(jù)工作地區(qū)域類別, 本科生在三類區(qū)最低可有7300元的月薪、在四類區(qū)最低可有8200元的月薪;研究生在三類區(qū)最低可有8100元的月薪、在四類區(qū)最低可有9100元的月薪。除上述工資政策外,分配到縣一級工作的每月可享受生活補(bǔ)貼(不包括那曲縣)。

(三)引進(jìn)人員可享受住房補(bǔ)貼、防寒裝備補(bǔ)助、取暖補(bǔ)貼和住房公積金等補(bǔ)貼。

(四)在享受帶薪休假的同時可享受各單位規(guī)定的差旅包干經(jīng)費。年休假假期為:60天/年(含路途時間)。當(dāng)年因工作原因未能休假的,按當(dāng)年地區(qū)統(tǒng)一規(guī)定可享受一次性補(bǔ)助。

(五)享受國家規(guī)定的西藏自治區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險政策外,每年可享受960元的體檢費。

(六)對引進(jìn)人員可提供公租房。

(七)引進(jìn)人員進(jìn)藏后可享受本科生每人2萬元,碩士研究生每人8萬元,博士生每人12萬元的安家補(bǔ)助。

(八)引進(jìn)人員戶籍轉(zhuǎn)至工作所在地,家屬(妻子及子女)戶籍可隨遷進(jìn)藏,對符合西藏自治區(qū)公開考錄條件的引進(jìn)人員家屬,由那曲組織人事部門出具證明后可參加國家公務(wù)員(工作人員)錄用考試。

六、其他

1.錄用派遣。引進(jìn)人員進(jìn)藏后,由地區(qū)人社局負(fù)責(zé)將引進(jìn)人員名單上報區(qū)人社廳,經(jīng)上級部門審核后辦理錄用和派遣手續(xù)。

2.簽訂協(xié)議。為維護(hù)國家就業(yè)計劃的嚴(yán)肅性,引進(jìn)人員隊伍的穩(wěn)定,引進(jìn)人員到那曲后須與那曲地委組織部、那曲地區(qū)人力資源和社會局簽定就業(yè)協(xié)議。引進(jìn)人員最低服務(wù)期限為8年,服務(wù)期限內(nèi)不準(zhǔn)調(diào)離那曲地區(qū),否則追究違約責(zé)任,并取消錄用資格。

3.分配。地區(qū)人社局根據(jù)那曲地區(qū)緊缺型人才引進(jìn)需求計劃,將引進(jìn)人員分配到用人單位。引進(jìn)人員到工作單位報到后,進(jìn)藏相關(guān)費用由用人單位負(fù)責(zé)報銷。

4.聯(lián)系方式

聯(lián)系電話(傳真):0896-3822298

聯(lián)系人:尼 瑪 聯(lián)系電話:13908961777

周 曉 移 聯(lián)系電話:18989065656

原標(biāo)題:西藏自治區(qū)那曲地區(qū)2016年引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才的公告

點擊下載>>>

2016年那曲地區(qū)區(qū)外引進(jìn)急需專業(yè)技術(shù)人才計劃表.xls

那曲地區(qū)人力資源和社會局

2015年11月30日

(責(zé)任編輯:李明)

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