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2015安徽宿州市碭山縣信訪局招聘聘用制信訪信息錄入員公告【招2人】

根據(jù)工作需要,經(jīng)局領(lǐng)導班子會議研究,碭山縣信訪局擬招聘聘用制信訪信息錄入員2名,現(xiàn)將招聘事宜公告如下:

一、招聘條件

1、具有良好的政治素質(zhì),品行端正,作風正派,熱愛信訪工作,服從信訪部門日常管理和工作安排;

2、遵守法律法規(guī)和信訪部門的規(guī)章制度,認真履行崗位工作職責、接受監(jiān)督;

3、具備從事網(wǎng)上信訪信息錄入員工作的專業(yè)技能,熟練使用計算機進行文字錄入,掌握辦公自動化軟件應用,有計算機等級證書和從事過信訪工作的考慮;

4、年齡35歲以下,大專文化,男女不限,碭山縣戶口;

5、身體健康,雙眼裸視力不低于1.2或矯正視力不低于1.2,無傳染及慢性疾病,無生理缺陷;

6、無不良記錄和嗜好。

二、招聘程序與方法

本次招聘工作在碭山縣信訪局招聘領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,由招聘辦公室具體實施,主要按照報名、測試、面試、體檢、考察、錄用等步驟進行。

(一)報名

報名時間:2015年12月3日至12月12日(上午8∶30-11∶30;下午15∶00-17∶00),報名地點:碭山縣信訪局—政務新區(qū)二樓215辦公室,聯(lián)系人:焦偉穎,電話:0557-8095163、18056267891。凡報名人員,需帶戶口本、身份證、學歷證書原件及復印件2份和近期1寸藍底免冠照片4張,按招聘的條件如實填寫《碭山縣信訪局招聘聘用制信訪信息錄入員報名表》(考試時間另行通知,憑準考證進行測試、面試)

(二)測試

1、筆試內(nèi)容:公文應用 成績計算:按總分(100分)的30%計分。

2、計算機錄入評分標準和成績計算:計算機輸入中文以準確率和速度進行評分,按總分(100分)的40%計分

(三)面試

依測試成績,按2:1的比例確定面試人員。面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試方法進行,面試主要測試應試人員的語言表達、邏輯思維能力,綜合分析問題、應變協(xié)調(diào)能力,儀表舉止等。成績計算:按總分(100分)的30%計分。

三、體檢

體檢人選按實際招聘人數(shù)從到低分確定名單,經(jīng)體檢,因身體不合格或其他原因出現(xiàn)體檢人選缺額時,按考試成績高低等額遞補。體檢內(nèi)容按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》體檢項目進行。

四、考察

考察了解被聘用人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、能力素質(zhì)、社會關(guān)系及實際表現(xiàn)等情況,方式主要是采取查閱檔案、走訪曾就業(yè)的工作單位和、聽取公安機關(guān)、居民委員會的意見,全面準確把握招聘人員的情況。

五、聘用

聘用及待遇,我局對擬聘人員采取試用期制,試用期為三個月,試用期滿經(jīng)考察考核合格的,同招聘對象正式簽定聘用合同,聘用合同一年一簽(招聘對象年滿55周歲不再續(xù)簽),年度考核合格者續(xù)簽聘用合同,在聘用期內(nèi)違紀違法的,隨時解聘。聘用人員工資每月1600元,統(tǒng)一辦理醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、生育、工傷等五項社會保險,按照社保部門的規(guī)定,單位和個人按比例繳納。

特此公告

原標題:碭山縣信訪局招聘聘用制信訪信息錄入員公告

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碭山縣信訪局招聘聘用制信訪信息錄入員報名表

碭山縣信訪局

2015年12月2日

(責任編輯:李明)

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