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2015安徽蕪湖高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心招聘公告

蕪湖高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心因工作需要面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下:

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,面向社會公開報名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用。

二、招聘專業(yè)及人數(shù)

三、考核程序

1、資格初審:按照報考資格條件,根據(jù)報名人員提交的簡歷進行初審,審查合格的應(yīng)聘人數(shù)與擬招聘人數(shù)應(yīng)一定的比例,即符合條件的確認報名人數(shù)與該專業(yè)計劃招聘人數(shù)的比例一般不低于3:1,不足規(guī)定比例的,取消該專業(yè)招聘。

2、筆試:筆試內(nèi)容為職業(yè)能力測試、公共基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識,采取閉卷形式,不指定復(fù)習(xí)資料。筆試后分專業(yè)按1:3從到低分確定面試人員,若最后一名筆試成績相同時則一并進入面試;

3、資格復(fù)審:對符合面試條件人員進行資格復(fù)審。復(fù)審時,符合面試條件人員應(yīng)提供有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、相關(guān)資格證書等相關(guān)材料。

4、面試:主要考核應(yīng)聘人員的語言組織、邏輯思維和應(yīng)變能力。筆試和面試成績按5:5的比例合成總成績;

5、體檢:根據(jù)考試總成績按從到低分的順序,以1:1的比例確定體檢人員名單。因體檢不合格出現(xiàn)缺額的,在同一專業(yè)中從到低分依次等額遞補;

6、考察:對體檢合格者進行考察,考察主要內(nèi)容包括政治思想、道德品行、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及遵守國家法律法規(guī)等情況;

7、公示:最終確定的擬錄用人員在蕪湖高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心網(wǎng)站上公布,接受監(jiān)督;

8、聘用:對經(jīng)公示無異議的擬聘用人員依法簽訂勞動合同。

四、待遇

試用期為1個月,試用期滿經(jīng)考核合格后轉(zhuǎn)為正式聘用,待遇按照市屬國有企業(yè)職工工資待遇相關(guān)規(guī)定,享受中心員工同等職級的待遇。

五、報名事項

1、時間:2015年9月8日-9月22日;

2、方式:報考人員可直接下載報名表(詳見公告附件)發(fā)至指定郵箱 wuhukechuang@163.com。

3、應(yīng)聘人員應(yīng)對提供材料的真實性負責(zé),凡提供虛假資料的,一經(jīng)查實,取消報考資格和考試成績。

4、招聘過程中發(fā)布招聘啟事、資格審查、考試考核、招錄公示等信息,進行公開公示,接受監(jiān)督。屆時請關(guān)注蕪湖人才網(wǎng)"熱點招聘"欄。

原標(biāo)題:蕪湖高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心招聘公告

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2015年蕪湖高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心招聘工作人員報名表.xls

2015年9月8日

(責(zé)任編輯:李明)

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