根據(jù)工作需要，湖南城陵磯臨港產(chǎn)業(yè)新區(qū)管委會(huì)機(jī)關(guān)擬面向全社會(huì)招聘工作人員8人?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、具體條件和管理模式

共招聘工作人員8名，具體崗位及要求見附表，聘用后納入事業(yè)編制管理序列。

二、招聘程序

招聘工作遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照?qǐng)?bào)名、資格審查、考試、考察、體檢、研究與公示、試用與聘用等程序進(jìn)行。

1.報(bào)名。符合報(bào)名條件的對(duì)象登陸城陵磯新港區(qū)招商網(wǎng)下載《報(bào)名登記表》(www.lgzs.gov.cn)，連同有關(guān)資料到臨港產(chǎn)業(yè)新區(qū)綜合管理部報(bào)名(湖南城陵磯臨港產(chǎn)業(yè)新區(qū)云港路科技創(chuàng)業(yè)孵化基地辦公樓三樓313室，聯(lián)系人陳興飛，電話13807305522，172323164@qq.com)。本人在外地的，可委托他人報(bào)名或通過電子郵箱報(bào)名。

2.資格審查。臨港產(chǎn)業(yè)新區(qū)綜合管理部按照招聘條件對(duì)報(bào)名對(duì)象進(jìn)行資格審查。各崗位符合條件的報(bào)名人數(shù)與崗位數(shù)之比達(dá)到或超過3:1的，可以組織考試;達(dá)不到3:1的不組織考試，適時(shí)另行組織招聘。

3.考試。除文字材料崗位外，各崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行考試。文字材料崗位采取筆試與面試相結(jié)合的辦法，筆試內(nèi)容為材料寫作，分值占70%;面試采取結(jié)構(gòu)化面試，分值占30%。各崗位考試時(shí)間另行通知。

4.考察。根據(jù)考試結(jié)果，按考察對(duì)象與招聘崗位2:1的比例擇優(yōu)進(jìn)行考察，主要考察被考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力、工作作風(fēng)、廉政情況、需要回避的情況等事項(xiàng)。

5.研究與公示。考察結(jié)束以后，由臨港產(chǎn)業(yè)新區(qū)工委研究確定人選，經(jīng)體檢合格后進(jìn)行公示。

6.試用與辦理聘用手續(xù)。人選經(jīng)公示無(wú)異議后，按有關(guān)規(guī)定先行試用，試用期滿考核合格后辦理聘用手續(xù)。具有副科以上職務(wù)的人員保留原級(jí)別，不作對(duì)等職務(wù)安排。

三、報(bào)名要求

1.報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起到9月7日止。

2.報(bào)名所需資料：

(1)《報(bào)名登記表》(粘貼近期同底免冠1寸彩色照片);

(2)身份證復(fù)印件;

(3)畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證復(fù)印件;

(4)反映本人工作經(jīng)歷、工作業(yè)績(jī)的證明材料。

本公告未盡事宜，由臨港產(chǎn)業(yè)新區(qū)綜合管理部負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：湖南城陵磯臨港產(chǎn)業(yè)新區(qū)管委會(huì)機(jī)關(guān)招聘公告

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臨港產(chǎn)業(yè)新區(qū)招聘工作人員報(bào)名登記表

2015年崗位要求明細(xì)表

（責(zé)任編輯：李明）