2015陜西石泉縣交警大隊(duì)向市場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)服務(wù)聘用人員招聘10人公告
根據(jù)縣政府辦《關(guān)于石泉縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位向市場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)勞動(dòng)服務(wù)的實(shí)施意見(jiàn)》(石政辦發(fā)【2015】10號(hào))精神,為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣道路交通車(chē)輛管理、事故處理工作,經(jīng)縣政府批準(zhǔn),決定在全縣范圍內(nèi)招聘工作人員10名(男性7名,女性3名)。
一、招聘對(duì)象
1、國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)以上學(xué)歷的畢業(yè)生。
2、具有石泉戶籍或石泉生源地大專(zhuān)以上畢業(yè)生。
二、招聘條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)社會(huì)主義,熱愛(ài)道路交通安全管理工作。
2、體貌端正、身體健康。
3、遵紀(jì)守法、公道正派、品行端正、具有愛(ài)崗敬業(yè)和吃苦耐勞精神。未受過(guò)刑事、行政處罰。
4、年齡30歲以下。男性身高1.70米以上,女性身高1.60以上。會(huì)講普通話,能熟練操作電腦;具有法律專(zhuān)業(yè)和有一定寫(xiě)作能力的,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的年齡可適當(dāng)放寬。
三、招聘的程序和步驟
本次招聘采取發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、初聘公示、審核備案、正式聘用的程序進(jìn)行。
1、發(fā)布公告:在政府網(wǎng)站、百度石泉貼吧發(fā)布招聘簡(jiǎn)章。
2、報(bào) 名:報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間:2015年8月26日——9月8日
上午8:00——12:00
下午14:00——18:00
報(bào)名地點(diǎn):石泉縣公安局交警大隊(duì)辦公室
提交材料:持本人近期免冠2寸照片3張;攜帶本人身份證或戶口簿及畢業(yè)證原件和復(fù)印件及其他相關(guān)證明材料。有特殊技能的提供特殊技能資質(zhì)證書(shū)。
3、資格審查:資格審查由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按照聘用工作人員所需的資格條件及要求進(jìn)行審查。
4、筆 試:筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行(具體時(shí)間另行通知)。主要內(nèi)容為《道路交通安全法》、《治安處罰法》、《交通警察道路執(zhí)勤執(zhí)法工作規(guī)范》《道路交通事故處理程序規(guī)定》、公安部123、124號(hào)令等交通民警常用法律法規(guī)。筆試成績(jī)?yōu)?00分,占總成績(jī)的60%。
5、面 試:依據(jù)筆試成績(jī)從高至低按招聘名額的比例1:2確定進(jìn)入面試人員,男女性面試比例達(dá)不到要求的招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室可以進(jìn)行調(diào)整。面試采取提問(wèn)、電腦操作的方式進(jìn)行,主要測(cè)試報(bào)考人員儀容儀表、語(yǔ)言表達(dá)能力、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、反應(yīng)能力和邏輯思維能力、電腦操作熟練程度等內(nèi)容。面試成績(jī)?yōu)?00分,占總成績(jī)的 40%。
6、審查體檢:筆試和面試成績(jī)之合為總成績(jī)??偝煽?jī)計(jì)算成績(jī)時(shí)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,男性前7名,女性前3名的作為擬聘用對(duì)象(如總成績(jī)并列的,以筆試成績(jī)高低確定排名順序)。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)擬聘對(duì)象再次進(jìn)行政治審查和資格審查。對(duì)確定的擬聘對(duì)象按規(guī)定進(jìn)行體檢,體檢參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織,費(fèi)用自理。體檢不合格人員取消聘用資格,并依據(jù)成績(jī)依次遞補(bǔ)。
7、初聘公示:擬聘對(duì)象由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行公示。公示期3天。在招聘過(guò)程中擬聘對(duì)象有作弊行為的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)和舉報(bào)查實(shí)的,取消聘用資格。
四、聘用和管理
1、聘 用:確定的聘用人員經(jīng)公示無(wú)議并報(bào)人勞部門(mén)審核備案后簽訂《勞動(dòng)合同》,實(shí)行一個(gè)月的試用期,試用期不合格的取消聘用資格。聘用期1至3年,勞動(dòng)合同1年一簽。3年合同期滿后,合同自行終止。
2、工資待遇:工資由基本工資、福利待遇、社會(huì)保險(xiǎn)和績(jī)效考核工資組成?;竟べY不低于省上確定的我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)(1200元)。
3、管 理:聘用人員經(jīng)集中培訓(xùn)后分配到交警大隊(duì)有關(guān)業(yè)務(wù)工作崗位。聘用人員要自覺(jué)接受大隊(duì)管理,遵守大隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)章制度。對(duì)不服從安排、不勝任工作,違反工作紀(jì)律和考核不合格等情況的聘用人員,大隊(duì)將按照勞動(dòng)合同相關(guān)條款立即解除勞動(dòng)合同。
本次招聘未盡事項(xiàng),由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題:縣交警大隊(duì)向市場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)服務(wù)聘用人員招聘簡(jiǎn)章
2015年8月24日
(責(zé)任編輯:李明)
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