2020年6月安徽合肥幼教招聘幼兒園人員公告【招215人】

合肥幼教由合肥市政府委托合肥幼兒師范高等專科學(xué)校舉辦，至2020年9月，所屬公建公辦幼兒園數(shù)量將達(dá)到30所。為適應(yīng)進(jìn)一步發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘幼兒園園長、副園長15名，幼兒教師200名，具體招聘事宜公告如下。

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持“公平、公正、公開”的原則，擇優(yōu)錄取。

(二)根據(jù)發(fā)展實(shí)際需要，對(duì)錄用人員崗位進(jìn)行統(tǒng)一分配。

(三)建檔立卡家庭應(yīng)屆畢業(yè)生在同等條件下優(yōu)先錄用。

二、招聘崗位及條件

見附件1《合肥幼教2020年6月公開招聘幼兒園工作人員崗位表》。

三、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站為合肥幼教(http://www.hfyjjt.com)。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2020年6月20日8:00至7月10日16:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。報(bào)考人員請(qǐng)通過電腦端點(diǎn)擊公告下方“應(yīng)聘申請(qǐng)”入口，填寫《合肥幼教崗位申請(qǐng)表》進(jìn)行報(bào)名，同時(shí)將以下材料掃描件生成壓縮包，以添加附件形式進(jìn)行上傳：

本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證、任職資格證(園長提供園長任職資格證與幼兒園教師資格證，教師提供幼兒園教師資格證)、職稱證書、普通話等級(jí)證書。未取得畢業(yè)證及幼兒教師資格證的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，可提供所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;建檔立卡家庭應(yīng)屆畢業(yè)生須提供建檔立卡貧困戶證明。

(二)資格審查

資格審查采取線上程序進(jìn)行，審查通過人員予以發(fā)放準(zhǔn)考證。各報(bào)考考生可登錄合肥幼教官網(wǎng)，憑報(bào)名時(shí)的查詢密碼(考生自行設(shè)定)在“報(bào)考信息查詢”端口查詢資格審查情況，并于7月14日至7月16日期間在此端口下載打印本人準(zhǔn)考證。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格。

(三)現(xiàn)場(chǎng)考核

1.考核時(shí)間

園長、副園長崗位：2020年7月18日上午8:30(周六)

幼兒教師崗位：2020年7月19日上午8:30(周日)

2.考核地點(diǎn)

合肥幼兒師范高等?？茖W(xué)校西門鶴琴樓

3.考核內(nèi)容

見附件

(四)確定體檢、考察人員

根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)，依據(jù)考試總成績從到低分按1:1比例確定進(jìn)入體檢、考察人員。若出現(xiàn)總成績并列的情況，園長、副園長崗位以報(bào)考人員的面試成績?yōu)橐罁?jù)，從到低分確定;幼兒教師崗位以報(bào)考人員的教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)及無生上課成績?yōu)橐罁?jù)，從到低分確定。本次招考中，各崗位考生考核成績未達(dá)到60分以上或考核項(xiàng)目中缺項(xiàng)未考者不予錄取。

(五)體檢、考察

體檢、考察由合肥幼教組織實(shí)施。

1.體檢人員按要求在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理，體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《托幼機(jī)構(gòu)工作人員健康體檢標(biāo)準(zhǔn)》、《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》(教人〔2001〕35號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號(hào))執(zhí)行。自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格的，則按該職位考試總成績排名順序依次遞補(bǔ)。

2.考察工作按照崗位職責(zé)要求，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績等情況進(jìn)行全面考察。如有考察不合格者，根據(jù)該職位考試總成績排名順序依次遞補(bǔ)。

(六)擬聘用人員公示

體檢與考察均合格者確定為擬聘用人員，對(duì)擬聘用人員名單予以公示，公示時(shí)間為3天，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員，查實(shí)后取消擬聘資格。

四、聘用方式及薪酬待遇

(一)聘用方式

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由合肥幼教統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)，依法簽訂勞動(dòng)合同。簽訂勞動(dòng)合同期限為3年，其中試用期半年，試用期包含在勞動(dòng)合同期內(nèi)。

2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年8月31日前提供學(xué)歷證書，如不能提供，取消聘用資格;在簽訂合同1年內(nèi)須取得幼兒園教師資格證，未按時(shí)取得的，依法解除聘用合同。

(二)薪酬待遇

薪酬待遇執(zhí)行《合肥幼教工資發(fā)放暫行辦法》，享受住房公積金與社會(huì)保險(xiǎn)等。

五、咨詢電話

方老師：0551—62535820

張老師：0551—62535824