為滿足日常工作需要，現(xiàn)受阜寧縣人民醫(yī)院委托，阜寧縣強(qiáng)盛人力資源服務(wù)有限公司代為面向社會(huì)公開招聘預(yù)檢分診員10 名、消防監(jiān)控員6名。有關(guān)事項(xiàng)通告如下：

一、招聘對(duì)象及條件

(一)基本要求

1.身體健康，五官端正，無口吃、重聽、色盲和其他傳染性疾病，無殘疾，作風(fēng)正派，心理素質(zhì)良好;

2.熱愛本職工作，有責(zé)任心，能吃苦耐勞，有一定的溝通、交流能力;

3.年齡在35周歲以下。

(二)專業(yè)要求

1.預(yù)檢分診員

(1)有醫(yī)學(xué)教育背景并取得相應(yīng)專業(yè)畢業(yè)證書;

(2)有醫(yī)學(xué)執(zhí)業(yè)資格證書的優(yōu)先。

2.消防員

(1)具有高中及以上文化程度;

(2)須持建(構(gòu))筑物消防員證書。

二、招聘方法及程序

1.公開報(bào)名：凡符合條件人員于2020年5 月 22 日～2020年6月1日(上午8：30～11：30，下午14：30～17：30 周六、日，節(jié)假日除外)在阜寧縣強(qiáng)盛人力資源服務(wù)有限公司(原老法院內(nèi))報(bào)名。

報(bào)名時(shí)須攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證書(應(yīng)屆生提供就業(yè)推薦表原件)、執(zhí)業(yè)資格證等相關(guān)證件的原件、復(fù)印件及本人近期一寸免冠照片2張和報(bào)名費(fèi)100元。

2.資格審查：對(duì)參加報(bào)名人員進(jìn)行嚴(yán)格資格審查，資格審查貫穿于招聘工作的全過程，在任何環(huán)節(jié)，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)即取消聘用資格。

3.組織考試：包括筆試、面試，分別記100分，60分為合格線。筆試內(nèi)容：參照江蘇省2019年事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治及相關(guān)專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識(shí)，筆試合格人員根據(jù)成績(jī)從到低分的順序，按招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3確定參加面試人選(含末位同分者)。如報(bào)考人數(shù)沒達(dá)到開考比例，按實(shí)際合格人數(shù)直接參加面試。面試內(nèi)容為主要考察應(yīng)聘人員語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、處理一般事件應(yīng)變能力。及相關(guān)專業(yè)知識(shí)。 筆試、面試時(shí)間與地點(diǎn)另行通知。

4.確定聘用：按筆試、面試雙合格總分從高到低擇優(yōu)錄用的原則，確定擬聘用人員(得分相同學(xué)歷高者優(yōu)先，學(xué)歷相同年齡長(zhǎng)者優(yōu)先)。

5.組織體檢及政審：對(duì)擬聘用人員統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，擬聘用人員提供公安部門出具的無犯罪記錄。

6.人員公示：對(duì)體檢、政審合格人員進(jìn)行公示。

7.辦理聘用：公示無異議人員由阜寧縣強(qiáng)盛人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同、辦理勞務(wù)派遣手續(xù)，派遣到阜寧縣人民醫(yī)院工作。

三、用工形式及待遇

招聘工作結(jié)束后，由阜寧縣強(qiáng)盛人力資源服務(wù)有限公司代理勞動(dòng)關(guān)系，與其簽訂勞動(dòng)合同(期限3年)，試用期3個(gè)月，基本工資本科為1900元/月，全日制大專1800元/月，非全日制大專及以下1620元/月(本科、大?？?jī)效工資均為830元/月)，與患者接觸崗位補(bǔ)貼500元/月，并辦理社會(huì)保險(xiǎn)，個(gè)人繳費(fèi)部分由個(gè)人承擔(dān)。

特此通告

阜寧縣強(qiáng)盛人力資源服務(wù)有限公司

2020年5月22日

（責(zé)任編輯：李明）