四、考試

考試分為筆試和面試。筆試(含政策性加分)和面試各占考試總成績的50%。

(一)筆試

1.筆試開考比例。招聘崗位招聘名額與有效報考人數(shù)之比為筆試開考比例，城區(qū)學(xué)校(含城區(qū)街道辦轄區(qū)內(nèi)學(xué)校)筆試開考比例不得低于1：3，鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校形成差額即可開考。未達到筆試開考比例的，調(diào)減招聘崗位招聘名額;調(diào)減后仍達不到筆試開考比例的，取消該崗位招聘，并由縣人社局按程序退還考生已繳考試考務(wù)費。調(diào)減或取消招聘名額等情況在眉山人事考試網(wǎng)(www.msrsks.com.cn)上公告。

2.筆試科目。筆試科目為《教育公共基礎(chǔ)》。具體請參閱《四川省中小學(xué)公開招聘教師教育公共基礎(chǔ)筆試和復(fù)習(xí)大綱》(川人社發(fā)〔2012〕145號)所列的知識內(nèi)容(請報考者自行上網(wǎng)查詢)。卷面滿分100分。

3.筆試時間和地點。具體筆試時間及地點詳見本人準考證。

報考人員應(yīng)按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和第二代居民身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件、第一代居民身份證)，兩證不全者不得參加考試。

4.筆試卷面成績查詢。筆試卷面成績在眉山人事考試網(wǎng)(www.msrsks.com.cn)上點對點公布。由于閱卷工作采用了分數(shù)處理自動化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，除缺考、違紀、零分等特殊情況外，原則上不接受考生查分申請。因特殊情況需申請查分的，應(yīng)于筆試卷面成績公布之日起2日內(nèi)登陸眉山人事考試網(wǎng)提交申請,查分結(jié)果于提交查分申請3日后在眉山人事考試網(wǎng)上公布。

5.筆試加分。

(1)“一村一大”加分規(guī)定：大學(xué)生村(社區(qū))干部按《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通〔2010〕4號)規(guī)定加分。大學(xué)生村(社區(qū))干部獲獎加分必須是被縣級以上黨委、政府或組織人社部門評為“大學(xué)生村干部”，不包括年度考核。

(2)退役大學(xué)生士兵加分規(guī)定：退役大學(xué)生士兵按《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號)和《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報考事業(yè)單位享受有關(guān)加分政策答復(fù)意見的通知》(川人社函〔2018〕318號)規(guī)定加分。

(3)其他基層項目加分規(guī)定：參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“三支一扶計劃”、“社工人才百人計劃”以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”的按照《關(guān)于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號)、《關(guān)于“十三五”期間實施高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃的通知》(川人社發(fā)〔2016〕34號)等文件規(guī)定加分。

(4)規(guī)定了服務(wù)期限或工作年限的“一村一大”、“三支一扶計劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”等項目服務(wù)人員，必須滿周年(從簽訂合同或協(xié)議時計算至本次網(wǎng)絡(luò)報名截止之日，天對天)。

6.申請加分材料。申請加分的報考者請于2020年6月4日18:00前在工作時間將以下材料交縣人社局5樓510辦公室(地址：四川省仁壽縣懷仁街道仁壽大道延伸線45號，電話：028-36219203)。

(1)申請加分的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“三支一扶”計劃、“社工人才百人計劃”以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”和大學(xué)生村(社區(qū))干部，須提供服務(wù)所在地縣區(qū)項目主管部門出具的證明材料、考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)和服務(wù)證書、加分申請、身份證、報名信息表等材料原件及復(fù)印件。

(2)申請加分的退役大學(xué)生士兵，須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《士兵證》、有關(guān)獎勵證書(證章)和相關(guān)學(xué)歷證書、加分申請、身份證、報名信息表等材料原件及復(fù)印件。

材料不齊備或逾期未交材料的，不予受理、責(zé)任自負。仁壽縣人力資源和社會局通過眉山人事考試網(wǎng)(www.msrsks.com.cn)公示初審后的擬加分人員名單，公示無異議的人員可按規(guī)定加分。上述加分項目不累加，符合兩個及以上加分規(guī)定的，按加分規(guī)定加分。曾經(jīng)通過加分等優(yōu)惠政策，招錄(聘)為機關(guān)事業(yè)單位正式工作人員的考生，報考本次事業(yè)單位不再享受政策加分。

7.筆試折合成績計算?！督逃不A(chǔ)》成績滿分為100分，筆試折合成績=(《教育公共基礎(chǔ)》成績+政策性加分)×50%。筆試折合成績和崗位排名于查分結(jié)果公布后在眉山人事考試網(wǎng)(www.msrsks.com.cn)上點對點公布。

(二)面試

1.面試比例。面試比例為1：3。

2.面試資格復(fù)審。根據(jù)招聘崗位招聘名額和參考人員筆試折合成績，從到低分按1：3的面試比例確定面試資格復(fù)審人員名單。最后一名面試資格復(fù)審人員筆試折合成績相同的，可一并進入面試資格復(fù)審。筆試成績?yōu)?分或筆試缺考的人員視為自動放棄，因自動放棄等各種原因產(chǎn)生進入面試資格復(fù)審人數(shù)達不到該崗位招聘名額3倍的，該崗位符合條件的筆試人員可全部進入面試資格復(fù)審。面試資格復(fù)審時間、地點及人員名單在眉山人事考試網(wǎng)(www.msrsks.com.cn)上公布。

通過面試資格復(fù)審者，進入面試;自愿放棄面試資格復(fù)審、未按時參加面試資格復(fù)審以及未通過面試資格復(fù)審者，取消面試資格。由此出現(xiàn)的缺額經(jīng)縣組織人社部門同意后，按筆試折合成績從高到低依次等額確定遞補人員，遞補人員進入面試前需進行資格復(fù)審。遞補人員未在規(guī)定時間參加面試資格復(fù)審或因聯(lián)系電話不暢通導(dǎo)致不能遞補參加面試資格復(fù)審的，視為自動放棄，責(zé)任自負。

進入面試資格復(fù)審的考生，應(yīng)攜帶《報名信息表》2份(貼上照片)、準考證、第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(明確了學(xué)位要求的崗位)和招考單位要求的其他證書、手續(xù)的原件和復(fù)印件等，在規(guī)定的時間內(nèi)到指定的地點進行資格復(fù)審。資格復(fù)審時專業(yè)條件主要以國家教育行政部門制定的研究生、本科、高職高專專業(yè)目錄名稱為依據(jù)(見附件2)，目錄中沒有的專業(yè)以公告中公布的專業(yè)名稱為依據(jù)。其中，幾種特殊報考對象，還須具備以下手續(xù)：

(1)2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生未畢業(yè)人員出具本人學(xué)生證和所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的有關(guān)院系及專業(yè)等情況的證明(含院系名稱、學(xué)歷層次、專業(yè)名稱及畢業(yè)時間等信息);

(2)國(境)外留學(xué)歸來人員報考的，應(yīng)出具教育部相關(guān)國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書?？忌傻顷懼袊魧W(xué)網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)，按有關(guān)要求和程序辦理。

經(jīng)資格復(fù)審合格的人員，繳納面試考務(wù)費80元，并發(fā)給《面試通知書》。

3.面試時間及地點

面試具體時間及地點詳見《面試通知書》。

面試當(dāng)日，面試人員憑《面試通知書》、筆試準考證和本人第二代居民身份證在規(guī)定的時間、地點準時到面試考場候考。

4.面試方式

實行專業(yè)化面試，面試采取上微型課、說課、編寫教案或?qū)I(yè)素質(zhì)測試等方式進行，具體方式待定。

5.面試成績計算。面試滿分100分，面試折合成績=面試成績×50%。

6.面試成績公布。報考者的面試成績當(dāng)場公布并由報考者本人簽字確認。

(三)考試程序。

采取先筆試后面試的方式進行。

(四)考試總成績。

考試總成績在眉山人事考試網(wǎng)(www.msrsks.com.cn)和仁壽縣政府門戶網(wǎng)(http://www.rs.gov.cn)上公布?？荚嚳偝煽?成績不進行四舍五入處理)計算方法如下：

考試總成績=筆試折合成績+面試折合成績。

五、體檢

(一)體檢人員確定。根據(jù)招聘崗位及名額，按照面試人員的考試總成績從高到低(考試總成績相同的，以筆試折合成績高低確定名次;筆試折合成績?nèi)韵嗤?，加試后確定名次)依次等額確定體檢人員。因自動放棄、面試資格復(fù)審未通過、面試缺考等各種原因產(chǎn)生面試實際比例達不到規(guī)定比例未形成競爭的崗位，進入體檢環(huán)節(jié)的人員，其考試總成績不得低于本次公招同類同題其他形成競爭的崗位進入體檢環(huán)節(jié)人員的最低考試總成績。否則，取消體檢資格。

(二)體檢標(biāo)準。體檢的項目和標(biāo)準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等文件規(guī)定執(zhí)行。有行業(yè)體檢要求的結(jié)合行業(yè)體檢要求執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招實施體檢時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

(三)體檢時間和集中地點。體檢由縣人社局、教體局共同組織實施。體檢的時間、集中地點在眉山人事考試網(wǎng)(www.msrsks.com.cn)上公告。未按規(guī)定時間，到指定地點集合并完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權(quán)。

(四)復(fù)檢及遞補?？忌鷮Ψ钱?dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求，逾期不再受理。復(fù)檢只進行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準。復(fù)檢由縣組織人社部門指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。

因自愿放棄體檢或體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，經(jīng)縣組織人社部門同意后，可在該崗位進入面試的人員中按考試總成績從高到低依次等額遞補。

報考者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理;有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，給予其5年內(nèi)不得報考事業(yè)單位工作人員的處理。

六、考核

體檢合格人員確定為考核人員。招聘單位和主管部門對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、業(yè)務(wù)能力、工作實績、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面進行綜合考核。因自愿放棄考核或考核不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，經(jīng)縣組織人社部門同意后，可在該崗位進入面試的人員中按考試總成績從高到低依次等額遞補。

（責(zé)任編輯：李明）