2020廣東汕頭市龍湖區(qū)企事業(yè)單位招聘全日制碩士研究生醫(yī)療崗公告【招7人】

根據(jù)汕頭市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《汕頭市企事業(yè)單位2020年公開(kāi)招聘全日制博(碩)士研究生工作方案》有關(guān)精神，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，2020年我區(qū)公開(kāi)招聘38名全日制碩士研究生(其中事業(yè)單位20名、國(guó)有企業(yè)3名、非公企業(yè)15名)。現(xiàn)公告如下：

一、招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為國(guó)內(nèi)全日制普通高校碩士研究生或經(jīng)教育部認(rèn)證的海外留學(xué)碩士。年齡一般不超過(guò)35周歲。特別或緊缺的，年齡可適當(dāng)放寬。

二、招聘崗位和要求

具體招聘崗位和要求詳見(jiàn)《汕頭市龍湖區(qū)企事業(yè)單位2020年公開(kāi)招聘全日制碩士研究生崗位表》(詳見(jiàn)附件1)。

三、薪酬及福利待遇

(一)薪酬待遇。區(qū)屬事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)引進(jìn)對(duì)象工資福利待遇分別按事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)招聘對(duì)象享受市財(cái)政給予每人一次性3萬(wàn)元住房補(bǔ)助和2萬(wàn)元生活補(bǔ)貼。同時(shí)享受省、市其他有關(guān)人才政策。

四、培養(yǎng)管理措施

(一)崗位聘用。區(qū)屬事業(yè)單位獲聘人員納入事業(yè)單位編制管理。事業(yè)單位崗位緊缺的，由區(qū)人社局核準(zhǔn)設(shè)置特設(shè)崗位，專(zhuān)門(mén)用于引進(jìn)碩士研究生，不受用人單位崗位等級(jí)和結(jié)構(gòu)比例限制。工作3年后可聘用至中級(jí)崗位。

(二)跟蹤培養(yǎng)。納入市跟蹤培養(yǎng)對(duì)象范圍，由市委組織部對(duì)招聘對(duì)象進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)，適時(shí)選拔表現(xiàn)、符合調(diào)任資格條件的碩士研究生，調(diào)任為公務(wù)員。

五、應(yīng)聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

1.區(qū)屬事業(yè)單位引進(jìn)對(duì)象應(yīng)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具備招聘崗位所需的資格條件(詳見(jiàn)附件1);

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)下列人員不得報(bào)考：

1.在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見(jiàn)習(xí)期未滿(mǎn)的在編在職(崗)人員;

2.受行政開(kāi)除處分未滿(mǎn)五年或其它行政處分正在處內(nèi)的。因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;刑事處罰期限未滿(mǎn)的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

4.近兩年內(nèi)在機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違規(guī)違紀(jì)行為的;

5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

6.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

六、報(bào)名方式和時(shí)間

采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。

報(bào)名時(shí)間為本公告發(fā)布開(kāi)始至2020年5月31日。

七、招聘方式和時(shí)間

面試時(shí)間為2020年6月1日至6月30日，具體時(shí)間由組織實(shí)施招聘單位確定。

八、招聘程序和要求

1.報(bào)名：應(yīng)聘人員在報(bào)名截止時(shí)間前將《汕頭市龍湖區(qū)企事業(yè)單位2020年公開(kāi)招聘全日制碩士研究生報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件3)、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的提供學(xué)生證、就業(yè)推薦表、成績(jī)單)、崗位要求的其他相關(guān)證書(shū)及近期個(gè)人正面免冠彩色相片電子版發(fā)送到招聘單位郵箱(詳見(jiàn)附件2);

2.資格審查：報(bào)名截止日期后，由招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查;

3.面試：資格審查合格的應(yīng)聘人員，由招聘單位發(fā)放面試通知書(shū)。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，面試合格成績(jī)?yōu)?0分。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)及方式另行通知。

4.體檢：體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知。體檢對(duì)象不按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理

5.考察：體檢合格的人員確定為擬聘用考察人選。事業(yè)單位考察工作由招聘單位及主管部門(mén)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))執(zhí)行。對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號(hào))要求，考察將重點(diǎn)審核考察對(duì)象檔案，嚴(yán)防假年齡、假學(xué)歷、假履歷。

6.公示及聘用：考察合格擬聘人選在汕頭市龍湖區(qū)人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位按干部人事管理權(quán)限和有關(guān)聘用規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

九、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。如有不符或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績(jī)，已簽的聘用合同無(wú)效。應(yīng)聘人員應(yīng)確保提供的郵箱和聯(lián)系電話(huà)準(zhǔn)確無(wú)誤并正常使用，并按照指定時(shí)間、地點(diǎn)參加應(yīng)聘，未按時(shí)參加者，視為個(gè)人自動(dòng)放棄。

(二)應(yīng)聘人員須于2020年9月30日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)等招聘崗位要求的相關(guān)證書(shū);港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員的，還須于2020年9月30日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明。

(三)區(qū)屬事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)招聘對(duì)象簽訂聘用合同約定首聘服務(wù)年限為5年(含1年試用期)。非公企業(yè)按有關(guān)規(guī)定約定首聘服務(wù)年限和試用期限。試用期考核不合格的，解除聘用合同。服務(wù)年限未滿(mǎn)自行離職的承擔(dān)違約責(zé)任，退回住房補(bǔ)助和生活補(bǔ)貼。經(jīng)協(xié)商在汕頭市內(nèi)流動(dòng)的，可不退回住房補(bǔ)助和生活補(bǔ)貼。

(四)政策咨詢(xún)電話(huà)

中共汕頭市龍湖區(qū)委組織部干部三股(區(qū)人才辦)：0754-82771193;

汕頭市龍湖區(qū)人力資源和社會(huì)局專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和事業(yè)單位人事管理股：0754-88483379;

咨詢(xún)時(shí)間：工作日上午8:30-12:00，下午2：30-5:30。

(五)招聘查詢(xún)網(wǎng)址

汕頭市龍湖區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站：http://www.gdlonghu.gov.cn/

(六)本公告由中共汕頭市龍湖區(qū)委組織部、汕頭市龍湖區(qū)人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。

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2020年公開(kāi)招聘全日制碩士研究生報(bào)名表

汕頭市龍湖區(qū)企事業(yè)單位招聘全日制碩士研究生崗位表

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