2020新疆大學校醫(yī)院面向社會招聘事業(yè)單位人員公告【招9人】

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令6號)、《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號)、《關(guān)于進一步完善自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作的通知》(新人社發(fā)〔2017〕10號)精神，經(jīng)新疆大學黨委研究，決定面向社會公開招聘9名工作人員，現(xiàn)公告如下：

一、學校簡介

新疆大學的前身是始創(chuàng)于1924年的新疆俄文法政專門學院?？箲?zhàn)時期，林基路、杜重遠、茅盾、祁天民、張仲實、薩空了、史枚、高滔、江豪、涂冶、趙丹、郭春則等一批教育家、藝術(shù)家和進步人士，先后來學校擔任領(lǐng)導、任教和講學。經(jīng)過一代代新大人的艱苦奮斗，新疆大學已經(jīng)成為一所有著悠久辦學歷史、光榮革命傳統(tǒng)、鮮明辦學特色的綜合性大學。作為新疆維吾爾自治區(qū)高等教育的領(lǐng)頭羊和排頭兵，2017年新疆大學被列入首批世界大學建設(shè)行列，2018年被列入部省合建高校，走上了新的歷史發(fā)展階段。新疆大學校醫(yī)院為新疆大學內(nèi)設(shè)機構(gòu)，主要承擔全校師生就醫(yī)及公共衛(wèi)生防疫工作。

二、招聘范圍及對象

面向社會公開招聘，符合崗位條件的應(yīng)聘者均可報名應(yīng)聘。

考生先行網(wǎng)上報名，了解招聘環(huán)節(jié)和崗位信息，后續(xù)現(xiàn)場資格審查、筆試、面試、體檢、試工、考察等環(huán)節(jié)具體時間待疫情過后在新疆大學主頁(http://www.xju.edu.cn)另行通知,請考生密切關(guān)注。堅決杜絕人員集中，避免交叉感染等現(xiàn)象發(fā)生。

三、招聘崗位

詳見附件1。

四、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瀼孛裰?、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進行，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

五、招聘崗位基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守國家法律、法規(guī);

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有招聘崗位所需的專業(yè)知識、執(zhí)業(yè)資格和工作能力(詳情見招聘信息);

(五)身體健康，能承擔正常工作;

(六)符合招聘崗位年齡要求，年齡要求在35周歲及以下，即1985年2月8日后出生，年齡要求在30周歲及以下，即1990年2月8日后出生。具體專業(yè)可參照招生代碼冊。

(七)應(yīng)聘者應(yīng)具備招聘崗位所公布的學歷并取得相應(yīng)學位，且為全日制普通高校畢業(yè)證、學位證(成人教育、職業(yè)教育和民辦教育的畢業(yè)生除外);海外留學歸國人員需取得國家教育部留學認證;少數(shù)民族中民考民或雙語應(yīng)聘人員須同時提供MHK四級乙等、普通話水平測試二級乙等及以上合格證書;

(八)具備招聘職位所需的其他條件和要求(詳情見招聘信息);

(九)下列人員不得報考：

1.曾受過各類刑事處罰的、曾被開除公職的、有違法、違紀行為正在接受審查的、尚未解除黨紀、政紀處分的、有其他違反國家法律、法規(guī)行為的人員不得報考;

2.已在國家機關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員，單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系(聘用合同關(guān)系)的;

3.參加“5%人才儲備編制”、“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的;

4.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的;

5.高校在讀博士、碩士、本科，本年度已考取國家統(tǒng)招博士、碩士研究生人員不在此次招聘范圍內(nèi)。

六、發(fā)布招聘信息

2020年2月8日至2020年2月20日，在自治區(qū)人力資源和社會廳網(wǎng)(http://www.xjrs.gov.cn)、新疆大學主頁(http://www.xju.edu.cn，下同)發(fā)布招聘公告、公布招聘崗位、資格條件及招聘程序。

七、報名

(一)網(wǎng)絡(luò)報名時間：2020年2月8日10:00-2020年2月20日22:00。

(二)網(wǎng)絡(luò)報名方式

1.報考者登錄新疆人力資源和社會廳網(wǎng)、新疆大學主頁認真閱讀《公告》、《崗位設(shè)置一覽表》(附件)，了解招聘崗位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項等內(nèi)容，然后選擇完全符合報考條件的崗位進行報名;

2.報考人員只能選擇其中的一個崗位進行報名，選擇多個崗位報名的取消報名資格。報名與考試時使用的身份證信息必須一致。

3.所有招聘崗位采用網(wǎng)上報名方式，報考者登陸新疆大學招聘網(wǎng)(http://218.195.237.47/hr80)進行注冊報名，并選擇相應(yīng)的報考崗位。

(1)報考者注冊后詳細填寫基本信息，其中包括基本信息、聯(lián)系方式、學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、家庭成員、科研成果及獲獎情況等，所填信息要求完整、準確，如與本人真實信息不符的，后果由報考人員自負。凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘及聘用資格。

(2)網(wǎng)上報名技術(shù)服務(wù)及政策咨詢電話：0991-8585997。

4.未能在規(guī)定時間內(nèi)完成以上報名步驟的報考人員，視為自動放棄報名資格，一切責任由報考人員自負。

5.報考同一崗位，報考人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1，達不到開考比例要求的，可按規(guī)定調(diào)整或取消該崗位的招聘計劃。

6.公開招聘工作人員報名、資格審查工作由新疆大學黨委組織(人事)部負責。資格審查中如發(fā)現(xiàn)報考者不符合崗位條件的情況，取消其報考或聘用資格。

八、資格審查

資格審查分網(wǎng)絡(luò)報名時的資格初審及現(xiàn)場資格審查。網(wǎng)絡(luò)資格初審通過人員名單及現(xiàn)場資格審查、筆試、面試時間地點將在新疆大學主頁上進行公示?，F(xiàn)場資格審查時考生需攜帶以下材料：

1.身份證原件(復印件);

2.個人簡歷;

3.畢業(yè)證、學位證原件(復印件);

4.新疆大學公開招聘事業(yè)單位工作人員政審表(附件2);

5.報考崗位所要求的相關(guān)資質(zhì)證書原件及復印件;

6.海外留學歸國人員需取得國家教育部留學認證;

7.少數(shù)民族中民考民或雙語應(yīng)聘人員須同時提供MHK四級乙等、普通話水平測試二級乙等及以上合格證書;

8.已在國家機關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員須攜帶工作單位人事部門出具的同意報考的證明材料原件及復印件。

9.崗位所需要的其他材料。

應(yīng)聘者需提前準備各項材料，資格審查時資料不全者不得進入下一環(huán)節(jié)。

九、打印準考證

考生在筆試前一天登錄新疆大學招聘網(wǎng)(http://218.195.237.47/hr80)打印準考證。

十、考試

考試采取筆試加面試的方式進行。

(一)筆試

1.筆試由新疆大學組織實施，重點考核應(yīng)聘者專業(yè)技術(shù)水平。報考者持本人身份證(有效期內(nèi)臨時身份證)、準考證參加筆試，未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄，遲到15分鐘不予進場。筆試試卷用國家通用語言文字命制，筆試成績滿分100分，在總成績中按40%折算，筆試成績合格分數(shù)線為60分。筆試采取閉卷形式進行。筆試對以下人員給予加分政策：

①烈士配偶及其子女，筆試成績加5分;

②使用國家通用語言文字答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員，筆試成績加5分;

③服務(wù)期滿的“大學生服務(wù)西部計劃志愿者”、“大學生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績加5分;

④符合上述多項條件者，不累計加分;符合加分條件的應(yīng)聘人員，須在報名及資格審查時提供相關(guān)資歷證明材料。

2.根據(jù)筆試成績由到低分，按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定面試入闈人員，凡達不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)進入面試。筆試成績相同者占面試入闈名額，筆試成績相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試。

3.筆試成績及入闈面試人員名單將于考試結(jié)束后在新疆大學主頁予以公布。

(二)面試

1.面試由新疆大學組織實施，報考者持本人身份證原件(有效期內(nèi)的臨時身份證)參加面試。面試時間、地點及注意事項詳見新疆大學主頁，不再單獨通知。

A1001、A1002、A1003崗位通過面試的方式重點考核應(yīng)聘者專業(yè)能力;A1004、A1005、A1006、A1007崗位通過實操的方式重點考核應(yīng)聘者崗位所需的實踐操作技能。

2.截止面試前一日，入圍面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的，按筆試成績由高到低依次遞補;面試當日，入圍面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的，不再遞補。未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄，遲到15分鐘不予進場。

3.面試滿分為100分，占總成績的60%。面試成績當場公布，面試成績合格分數(shù)線為60分。

4.面試結(jié)束后，在新疆大學主頁上公布筆試、面試折合成績、總成績排名。

(三)總成績計算方法：筆試×40%+面試×60%?？偝煽兿嗤撸尚陆髮W組織加試，加試成績者進入體檢環(huán)節(jié)。

十一、體檢

新疆大學公開招聘人員體檢和考察工作由新疆大學組織實施。按招聘崗位1:1的比例確定體檢人選。體檢時間、地點另行通知。

新疆大學組織確定體檢人選在二甲以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢項目和標準參照自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準執(zhí)行，費用自理。體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。報考人員對體檢結(jié)果有異議申請復查的，由新疆大學另選二甲以上綜合性醫(yī)院進行復查，有明確結(jié)論的只能進行一次復查，復查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，按總成績排名由高到低依次遞補。

十二、試工

本次招聘所有崗位均需進行試工，根據(jù)各崗位總成績由到低分排序，按招聘崗位1:1比例確定參加試工人員，試工期為1個月，應(yīng)聘者在接到試工通知3日內(nèi)不能到崗的視為自行放棄。試工期間學校按照國家法律要求，發(fā)放一定待遇。試工成績與筆試、面試成績不存在相關(guān)性。試工滿分100分，合格分數(shù)線為60分，成績不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。試工期內(nèi)，因試工考核不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，按總成績排名由高到低依次遞補。

十三、考察

1.新疆大學公開招聘工作領(lǐng)導小組將對擬聘用人員進行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、道德品質(zhì)修養(yǎng)等。

2.重點核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。如有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如系留學回國人員，必須提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書。

3.因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，按總成績排名由高到低依次遞補。

十四、確定擬聘用人員

新疆大學將按照崗位用人計劃和要求，對體檢、試工、考察合格的推薦聘用人員進行審議，確定擬聘用人員。

十五、公示

擬招聘人員確定后，在新疆大學網(wǎng)對擬聘用人員進行公示，公示期為7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

十六、辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用，空缺的名額按順序依次遞補;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。應(yīng)聘者在規(guī)定的時間內(nèi)到新疆大學報到，逾期報到者，視為放棄。新聘用人員實行試用期制度，試用期為12個月。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。

十七、招聘監(jiān)督

新疆大學紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督此次招聘。

監(jiān)督電話：0991-8581939

十八、其他事項

(一)招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項，在新疆大學網(wǎng)及時進行公告。

(二)報考人員必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話，并要求及時關(guān)注新疆大學網(wǎng)發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯過相關(guān)考試時間安排和重要信息提示。

(三)本次考試不指定輔導用書，不收取考試費用，也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班，敬請廣大報考人員警惕、切勿上當受騙。

(四)本方案未盡事宜，由新疆大學負責解釋。

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1.2020年新疆大學校醫(yī)院面向社會公開招聘工作人員崗位設(shè)置一覽表.xlsx

2.2014年研究生招生學科、專業(yè)代碼冊.doc

3.普通高等學校本科專業(yè)目錄.doc