一、學(xué)校簡介

佛山職業(yè)技術(shù)學(xué)院于2000年6月正式掛牌成立，是一所全日制公辦普通高等職業(yè)技術(shù)院校,是廣東省示范性高等職業(yè)院校、廣東省高職院校建設(shè)單位。學(xué)校現(xiàn)為佛山市職業(yè)技術(shù)教育基地總部單位，佛山市職業(yè)教育校企合作聯(lián)盟、園區(qū)校企協(xié)同合作育人聯(lián)盟理事長單位，佛山市職業(yè)教育學(xué)會牽頭單位?，F(xiàn)有全日制在校生近萬人。學(xué)校設(shè)有6個二級學(xué)院(機電工程學(xué)院、電子信息學(xué)院、汽車工程學(xué)院、工商管理學(xué)院、財經(jīng)管理學(xué)院、馬克思主義學(xué)院)，35個專業(yè)，專業(yè)布局重點面向智能制造、先進制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)?，F(xiàn)有智能制造、光電技術(shù)、汽車技術(shù)、信息技術(shù)、金融服務(wù)等九大專業(yè)群，形成了以工為主，文、管、經(jīng)、藝術(shù)協(xié)調(diào)發(fā)展的專業(yè)布局。

學(xué)校坐落于三水工業(yè)園區(qū)腹地，校園總占地面積962畝，建筑面積23.5萬平方米，政府總投資11.8億元，生均教學(xué)設(shè)備值達到2萬元?，F(xiàn)有3個中央財政支持實訓(xùn)基地、6個省級實訓(xùn)基地、2個省級公共實訓(xùn)中心、9個省級校外實踐教學(xué)基地，24個校內(nèi)實訓(xùn)基地(實訓(xùn)中心)，235個校外實習(xí)實訓(xùn)基地。

學(xué)校秉承“修身 篤學(xué) 長技 創(chuàng)新”的校訓(xùn)精神，堅持“以德治校、人才強校、質(zhì)量立校、特色興校”的發(fā)展策略，圍繞“立足地方、服務(wù)企業(yè)、質(zhì)量為本、校企聯(lián)動”的辦學(xué)理念，主動適應(yīng)佛山市和珠三角經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，按照“新產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)新專業(yè)、強專業(yè)支撐強產(chǎn)業(yè)”的專業(yè)建設(shè)原則，全面實施“校企雙元、工學(xué)結(jié)合”的人才培養(yǎng)模式改革，大力建設(shè)園區(qū)校企協(xié)同育人聯(lián)盟、佛山市職業(yè)教育校企合作聯(lián)盟，廣東省協(xié)同育人平臺—佛山市機械裝備業(yè)政校企行協(xié)同育人基地，基本形成了依托一汽大眾、青島海爾、長安福特等龍頭企業(yè)協(xié)同培養(yǎng)學(xué)生、依托佛山科勒、三水合成等骨干企業(yè)協(xié)同開展培訓(xùn)、科技服務(wù)等，依托諾爾貝機器人、南海增材制造加速器等中小微企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新研發(fā)新產(chǎn)品的產(chǎn)教融合、校企合作模式。

為將學(xué)校建設(shè)成富有佛山產(chǎn)業(yè)特色的全國高職院校，2020年面向海內(nèi)外招聘第一批高層次人才，熱忱歡迎有志于高職教育的仁人志士加盟，共襄盛舉

二、招聘崗位及人數(shù)

見附件1：《佛山職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年高層次人才招聘崗位需求表(第一批)》

三、招聘范圍

面向社會

四、招聘條件

招聘人員應(yīng)同時具備下列基本條件及崗位其他要求：

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有較強的敬業(yè)精神、科研創(chuàng)新能力以及團隊協(xié)作精神，熱愛職業(yè)教育事業(yè)，德才兼?zhèn)?、樂于奉獻，安心本職工作。身心健康，能勝任崗位工作要求。

4.具備崗位所需的專業(yè)及學(xué)歷和學(xué)位;

5.符合計劃生育政策規(guī)定。

(二)崗位其他要求

正高年齡50周歲以下、全日制本科及以上學(xué)歷，副高年齡45周歲以下、碩士研究生，博士年齡40周歲以下。年齡計算按照報名開始時間為截止期。具有特殊技能及突出業(yè)績的人才，經(jīng)學(xué)校審議后條件可適當(dāng)放寬。

具體崗位條件詳見《佛山職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年高層次人才招聘崗位需求表(第一批)》(附件1)，應(yīng)聘者須詳細了解招聘崗位及有關(guān)條件，每人限報一個崗位。

(三)有下列情況之一者，不得報考：

1.受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處內(nèi)的。

2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。

3.近兩年內(nèi)，在機關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。

五、引進人才層次

1.專業(yè)領(lǐng)軍人才(特聘教授崗)

(1)教學(xué)成果獎獲得者(一等獎排名前五、二等獎排名前二);

(2)“珠江學(xué)者”或同級別省級人才工程項目入選者;

(3)具有擔(dān)任省部級重點學(xué)科、專業(yè)、實驗室、省部級科技創(chuàng)新團隊帶頭人經(jīng)歷并取得突出成績者;

(4)“國家高層次人才特殊支持計劃”青年拔尖人才入選者;

(5)教育部“新世紀(jì)人才支持計劃”地方院校入選者;

(6)國內(nèi)外大型科技企業(yè)善于科技成果轉(zhuǎn)化的高管;

(7)主持過2項國家自然科學(xué)基金、國家社科基金重點項目者以及取得類似成就者;

(8)以上人才項目級別相當(dāng)?shù)捻椖恐鞒秩嘶颡勴棥?/p>

2.專業(yè)拔尖人才(高級職稱A崗)

(1) 省級杰出青年基金獲得者;國家社科基金、國家自然科學(xué)基金獲得者;

(2)省級高校教學(xué)、省級技術(shù)能手、省級專業(yè)領(lǐng)軍人才、“千百十工程”省級培養(yǎng)對象;省級特支計劃入選者;

(3)省級科學(xué)技術(shù)獎二等獎及以上者(排名前3)、省級高校教學(xué)成果一等獎(排名前3)或二等獎第一完成人;

(4)教學(xué)資源庫專業(yè)建設(shè)負責(zé)人;省級協(xié)同育人平臺、科技平臺主持人(不含培育);

(5)省級認定的創(chuàng)新團隊帶頭人、省級認定的科技創(chuàng)新平臺主持人;

(6)國內(nèi)外在工程技術(shù)領(lǐng)域有特殊貢獻的人才;

(7)以上人才項目級別相當(dāng)?shù)捻椖恐鞒秩嘶颡勴棥?/p>

3.高水平人才(高級職稱B崗)

(1)市級高校教學(xué)、市級技術(shù)能手;

(2)省級教學(xué)資源庫專業(yè)建設(shè)負責(zé)人;市級協(xié)同育人平臺、科技平臺主持人(不含培育);

(3)省級科學(xué)技術(shù)獎二等獎及以上者(排名前5)、市級科學(xué)技術(shù)獎一等獎(排名前3)或者二等獎第一完成人、 省級高校教學(xué)成果二等獎(排名前3)或者三等獎第一完成人;

(4)市級認定的創(chuàng)新團隊帶頭人、市級認定的科技創(chuàng)新平臺主持人;

(5)近3年擔(dān)任大中型企業(yè)重大技術(shù)項目的具有高級職稱的負責(zé)人;

(6)省社科基金、省自然科學(xué)基金獲得者;

(7)與以上人才項目級別相當(dāng)?shù)捻椖恐鞒秩嘶颡勴?

4.高水平人才(高級職稱C崗)

符合學(xué)校專業(yè)建設(shè)、教學(xué)、科研及社會服務(wù)需要的高級職稱者。

5.高水平人才(博士后崗、博士A、B崗)

1.博士后崗

普通高校畢業(yè)博士，出站博士后，有較好的學(xué)術(shù)潛力。

2.博士A崗(同時具備以下條件)

(1)有良好的學(xué)歷背景，全日制本科、碩士、博士至少有一個學(xué)歷階段畢業(yè)于海外知名大學(xué)或國內(nèi)重點大學(xué)和研究院;

(2)作為主要完成人參加過市級及以上科研項目或企業(yè)重大科技攻關(guān)項目;或者是參與過市級及以上科研項目，并以第一作者在本學(xué)科發(fā)表SCI收錄論文1篇及以上(或EI收錄2篇及以上)，或SSCI收錄論文1篇及以上(或CSSCI收錄2篇及以上)。

3.博士B崗

普通高校畢業(yè)博士，有較好的學(xué)術(shù)潛力。

六、崗位待遇

工資待遇按國家事業(yè)單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

七、引進時間及要求

(一)第一階段報名時間：2020年2月 1日—2020年2月9日，視本階段報名錄用情況決定是否開展下一階段的報名。

(二)報名形式：

1.應(yīng)聘者填寫《佛山職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開招聘高層次人才報名表》(見附件2)。

2.提供佐證材料：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷、職稱(資格)證書、業(yè)績成果(主要學(xué)術(shù)研究成果、主要教科研課題立項或結(jié)項證明、公開發(fā)表的主要論文等)佐證材料的電子版復(fù)印件。

3.應(yīng)屆博士畢業(yè)生未拿到學(xué)歷、學(xué)位證書的須提交經(jīng)畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》復(fù)印件，應(yīng)屆博士畢業(yè)生拿到學(xué)位證書截止時間：2020年12月31日。

4.請將以上材料的電子版壓縮打包后發(fā)送至學(xué)校組織人事處公開招聘郵箱：fzygkzp2013@163.com，郵件以“應(yīng)聘者姓名+應(yīng)聘部門+應(yīng)聘崗位+畢業(yè)院校”命名。

(四)資格審查。我單位根據(jù)報名條件對報名人員進行資格審查及初步遴選，根據(jù)應(yīng)聘人員專業(yè)水平及業(yè)績成果，結(jié)合用人部門專業(yè)建設(shè)發(fā)展及團隊結(jié)構(gòu)擇優(yōu)確定參加面試考核人員，未通過遴選者，不予另行通知。考核時間、地點在我單位網(wǎng)站人才招聘欄目公告(http://www.fspt.net/)，屆時請及時關(guān)注。

八、考核

學(xué)校成立高層次人才招聘考核小組，對應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、專業(yè)知識及技術(shù)技能、科研及社會服務(wù)潛力、業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)等方面進行面試考核，考核總成績75分及以上為合格。學(xué)校黨委根據(jù)考核結(jié)果及崗位引進需求審定體檢人選。

九、體檢

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規(guī)定，人力資源處組織面試通過人選到指定區(qū)級以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢費用由我校支付。

十、考察

按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》組織人事處負責(zé)對體檢合格者進行組織考察。

十一、人選確定

經(jīng)體檢和考核合格后，組織人事處將引進高層次人才考核成績及考察結(jié)果等材料匯總后報學(xué)校黨委會審定擬聘人選。

十二、公示

擬聘人員名單在佛山市人力資源和社會局網(wǎng)站以及佛山職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示7個工作日。

十三、辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員經(jīng)公示無異議的，用人單位按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，與聘用人員簽訂聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。

十四、其他

(一)應(yīng)聘者應(yīng)遵守招聘紀(jì)律，提供的信息資料必須全面、真實，如發(fā)現(xiàn)有編造假文憑、假經(jīng)歷、學(xué)術(shù)造假和隱瞞病情致使體檢結(jié)果失真等弄虛作假、不守誠信行為的，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格或不予聘用;聘用后發(fā)現(xiàn)并查實的，解除聘用合同。

(二)以上招聘內(nèi)容和相關(guān)待遇要求如遇國家、省、市和學(xué)校各項政策變化影響，則以相關(guān)政策要求為準(zhǔn)。

(三)未取得學(xué)位者或未能按時畢業(yè)的畢業(yè)生以及未能按時出站或未能按時辦理完出站手續(xù)的博士后，學(xué)校一律不予聘用。

(四)招聘管理

聯(lián)系網(wǎng)址：http://www.fspt.net/

聯(lián)系郵箱：fzygkzp2013@163.com

聯(lián)系電話：0757- 87263102

聯(lián)系人：陳老師 王老師

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2020年高層次人才招聘崗位需求表（第一批）

2020年公開招聘高層次人才報名表

佛山職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2020年1月17日

原標(biāo)題： 佛山職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年第一批高層次人才招聘公告

文章來源：http://hrss.foshan.gov.cn/zwgk/jgsydwzl/content/post_3585959.html

（責(zé)任編輯：李明）