根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院第652號令)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部〔2005〕6號令)、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)和《關(guān)于加強和改進我省貧困縣事業(yè)單位公開招聘工作的實施意見》(豫人社〔2017〕75號)，結(jié)合我縣事業(yè)單位用人需要，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，我縣面向社會公開招聘工作人員183名?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘計劃和崗位要求

本次計劃招聘事業(yè)單位工作人員183名，具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求等詳見《2019年商城縣公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》(附件1)。

二、報考的資格條件

(一)具有下列資格條件的人員可以報考

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.符合招聘崗位年齡的要求，年齡計算截止時間為2019年12月31日。全日制?？茖W(xué)歷報考人員年齡在30周歲及以下，全日制本科學(xué)歷報考人員年齡在35周歲及以下，醫(yī)療專業(yè)研究生學(xué)歷報考人員年齡可放寬到40周歲。

5.報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位的人員需具有商城縣戶籍。以下情況視為商城縣戶籍：(1)夫妻雙方中一方為商城縣戶籍，對方視為商城戶籍(需提供戶口簿和結(jié)婚證);(2)父母為商城縣戶籍，本人由于上學(xué)將戶籍轉(zhuǎn)出暫未轉(zhuǎn)回者視為商城戶籍。

6.符合招聘崗位所需的學(xué)歷和專業(yè)要求;

7.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

8.具備招聘崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報考：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

3.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參公人員)或事業(yè)單位新進人員、非2019年應(yīng)屆畢業(yè)的普通高等院校在校生(即在讀的本科生、碩士、博士研究生不能以已取得的學(xué)歷報考);

4.本縣在編在崗的工作人員;

5.按照政策規(guī)定，到定向單位工作、服務(wù)未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;

6.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為未滿禁考期限的;

7.不符合事業(yè)單位公開招聘人員相關(guān)政策規(guī)定回避要求的;

8.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的。

三、招聘辦法

本次公開招聘按發(fā)布公告、報名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。

四、報名與資格審查

1.報名時間：2020年1月2日至1月4日上午8：00—12：00，下午2：30—5：30。

2.報名地點：商城縣人社局1樓服務(wù)大廳

3.報名辦法：本次報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。凡符合上述報名條件及崗位要求的人員均可持本人有效身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報到證(應(yīng)屆畢業(yè)生暫未發(fā)報到證的須提供院校就業(yè)處出具的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦函或就業(yè)協(xié)議書，縣外在職人員報考不需要提供此證，但需提供單位主管部門出具的同意報考證明)等相關(guān)證件的原件、復(fù)印件各1份及近期同底版免冠一寸彩色照片4張，到報名地點報名，填寫《商城縣2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》(見附件2)。通過資格初審的人員，按規(guī)定繳納考務(wù)費30　元(建檔立卡貧困戶子女報考，憑相關(guān)證明材料免繳考務(wù)費)。

4.報名要求

(1)報考人員按照招聘職位要求報考，符合報考條件的人員報名時只能報考一個職位，報名與整個考試聘用過程中使用的身份證及相關(guān)信息必須一致。因報考信息填寫錯、漏或根據(jù)考生報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上考生本人造成不良后果的，責(zé)任由考生本人承擔。

(2)各擬招聘職位報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)形成差額即可開考，如形不成差額的，相應(yīng)核減該職位擬招聘人數(shù)，直至取消該職位招聘。

(3)資格審查。本次公開招聘，資格審查工作貫穿于招聘的全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘或聘用資格。

5.領(lǐng)取筆試準考證。報名資格審查合格者，于2020年1月9日上午8：00—12：00、下午2：30—5：30持本人身份證及報名考務(wù)費票據(jù)到商城縣人社局辦公樓1樓大廳領(lǐng)取準考證，逾期不領(lǐng)者，視為自動放棄。準考證應(yīng)妥善保管，筆試、面試、體檢時，須持本人準考證和身份證方能參加。

五、考試

考試分為筆試和面試。

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，滿分為100分。公共基礎(chǔ)知識包括政治理論、法律、管理、公文寫作、時事政治等內(nèi)容。

2.筆試時間、地點及注意事項見準考證。

3.加分規(guī)定。根據(jù)國家和省、市有關(guān)規(guī)定，對未在機關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的以下人員實施加分：參加大學(xué)生村干部計劃、高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃和服務(wù)貧困縣計劃服務(wù)期滿考察合格的大學(xué)生、退役大學(xué)生士兵等符合政策規(guī)定的人員報考，筆試成績加10分。同時符合多個加分條件的，只享受一次加分。其中退役大學(xué)生士兵在服役期間榮立三等功的，筆試成績再加2分。擬享受加分政策的報考者，須在報名時提交相關(guān)證書、證明，逾期將不再受理。

4.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)面試

(1)面試人員：根據(jù)筆試成績，分崗位按招聘計劃1：3的比例從到低分確定參加面試的人員。遇有比例內(nèi)末位筆試成績并列的人員，可一并進入面試。面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)達不到規(guī)定比例時，按實際參加筆試的人員進行面試。若有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達到面試合格分數(shù)線，達不到面試合格分數(shù)線的人員不得進入下一程序。

(2)面試方式及分值。面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，面試分值為100分。面試成績當場宣布。面試設(shè)合格分數(shù)線，為70分。

(3)面試時間、地點另行通知。

(4)報考同一崗位的面試人員如分設(shè)在不同考場，應(yīng)采取二次平均法對面試原始成績進行平衡。

(三)考試成績計算辦法

考試成績=筆試成績×50%　+面試成績×50%　。

筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點以后兩位小數(shù)。

六、體檢和考核

(一)體檢

根據(jù)考試成績，按照1：1的比例從到低分的順序確定參加體檢人員，體檢費用自理。體檢標準參照人力資源和社會部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部〔2010〕19號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

在確定體檢人員時，若考試成績出現(xiàn)該崗位超出1：1比例人數(shù)的并列人員，按下列辦法確定體檢人員。優(yōu)先次序如下：

(1)建檔立卡貧困戶子女優(yōu)先;

(2)報考崗位條件中提出優(yōu)先的;

(3)筆試成績高者優(yōu)先;

(4)學(xué)歷層次高者優(yōu)先;

(5)年齡大者優(yōu)先。

(二)考核

體檢合格人員確定為考核人員。

按照德才兼?zhèn)涞臉藴屎推赣脥徫灰筮M行考核，全面了解被考核對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考核對象進行資格復(fù)審?？己穗A段因考核不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補。

七、公示和聘用

(一)公示

根據(jù)考試成績和體檢、考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在商城縣人民政府網(wǎng)站公示，接受考生和社會各界的監(jiān)督，公示期為7個工作日。

(二)聘用

公示期滿，對公示無異議的擬聘用人員辦理聘用手續(xù)。新聘用人員在接到聘用通知書后，必須在15日內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，到用人單位報到。對本人無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。新聘用人員實行試用期制度，聘用人員為初次就業(yè)的試用期為12個月，非就業(yè)的試用期為6個月，試用期間的工資福利待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后由用人單位進行綜合考核，合格的按有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù);不合格的，經(jīng)主管部門同意并向?qū)徍藱C關(guān)備案后，用人單位取消其聘用資格。事業(yè)單位新聘用人員實行聘用合同制管理，服務(wù)期不低于兩年。

八、紀律要求

本次公開招聘工作在商城縣2019年事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進行，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負責(zé)招聘日常工作，辦公室設(shè)在縣人力資源和社會局。面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員，政策性強，涉及面廣，社會影響大。要堅持原則，規(guī)范程序，做好報名資格審查、考試、體檢、考核、聘用等各環(huán)節(jié)的工作。要堅持公示制，實行陽光操作。要根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》的要求，實行回避制度。要嚴格工作紀律，嚴肅考風(fēng)考紀，無論是工作人員還是報考人員，在考試招聘過程中出現(xiàn)違紀行為，都要追究責(zé)任，嚴肅處理。本次公開考試招聘工作由縣紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

九、信息發(fā)布及政策咨詢

本次公開招聘有關(guān)信息及相關(guān)事項，均通過商城縣人民政府網(wǎng)站(http：//www.hnsc.gov.cn)進行發(fā)布，請注意查詢。

本方案未盡事宜，由商城縣2019年事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話：0376-7951951

點擊下載>>>

2019年商城縣公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表.xlsx

2019年商城縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表.doc

商城縣2019年事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2019年12月20日

原標題:商城縣2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

文章來源:http://www.hnsc.gov.cn/html/2019/gggs_1220/36730.html