2019下半年江西贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院招聘全日制碩士研究生公告【招13人】

為解決贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院師資力量緊缺問(wèn)題，完成國(guó)家2019年高職擴(kuò)招后的教育教學(xué)任務(wù)，根據(jù)《中共贛州市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、贛州市人力資源和社會(huì)局關(guān)于印發(fā)〈贛州市事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才、急需短缺人才直接考核聘用實(shí)施辦法(試行)〉的通知》(贛市人社發(fā)〔2017〕32號(hào))精神，經(jīng)批準(zhǔn)，贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘13名全日制碩士研究生。本次招聘共9個(gè)崗位，招聘人員13名。聘用人員納制管理，享受事業(yè)單位正式人員待遇?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專(zhuān)業(yè)資格及技能要求;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)下列人員不具備報(bào)考資格

1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;

2.正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的;

3.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

4.現(xiàn)役軍人;

5.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制在校生不能以過(guò)去取得的學(xué)歷報(bào)考;

6.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員;

7.違反計(jì)劃生育政策法規(guī)，5年內(nèi)不得聘用為事業(yè)單位的工作人員;

8.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員、大學(xué)生村官、特崗教師、“三支一扶”等人員;

9.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

此外，根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，報(bào)考與考生有回避關(guān)系崗位的考生，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

(三)崗位條件

1、各崗位招聘條件詳見(jiàn)《贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院2019年下半年全日制碩士研究生招聘職位表》。

2、考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)要求為大類(lèi)的，考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)只要符合其中任何一個(gè)分類(lèi)目錄，即可報(bào)考;招聘崗位要求具體專(zhuān)業(yè)的，考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)一致方可報(bào)考。考生所學(xué)目錄以《學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄匯編》(附件4)。

3.崗位條件中涉及年齡計(jì)算時(shí)間截止到2019年12月2日。報(bào)考人員須年滿(mǎn)18周歲，且不超過(guò)職位表中注明的年齡上限。年齡計(jì)算方法為： 35周歲以下是指1983年12月2日以后出生，以此類(lèi)推。

(四)其他要求

報(bào)名時(shí)需提供的材料：應(yīng)聘人員需攜帶本人身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證等相關(guān)證明材料原件、復(fù)印件以及2張一寸正面彩照。2020年應(yīng)屆全日制碩士研究生須提供學(xué)習(xí)成績(jī)單(加蓋學(xué)校公章)、學(xué)校就業(yè)推薦表、并需在2020年8月15日前提供畢業(yè)證和學(xué)位證等有關(guān)證明材料;國(guó)外學(xué)歷、學(xué)位的，提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及國(guó)企正式人員報(bào)考，應(yīng)出具單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明(有工作經(jīng)歷要求的崗位需注明參加工作時(shí)間，下同);縣(市、區(qū))黨委、政府或組織、人社部門(mén)對(duì)在編在崗人員調(diào)動(dòng)有相應(yīng)規(guī)定以及副科級(jí)以上人員報(bào)考的，還需出具所在地組織(人社)部門(mén)同意報(bào)考的證明。與企業(yè)或其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的人員，如被事業(yè)單位聘用，須與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系。

二、招聘原則及方法

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，根據(jù)招聘崗位的不同分類(lèi)進(jìn)行招聘考核，教師崗位人員招聘采取課堂教學(xué)考核的方式，其它崗位人員招聘采取面試考核的方式。

三、招聘程序

(一)報(bào)名和資格審查

1.采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)間為2019年12月2日-2019年12月9日(每天上午9:00-12:00，下午14:30--16:00，節(jié)假日除外)。報(bào)名期限結(jié)束后由學(xué)院進(jìn)行資格初審，初審?fù)ㄟ^(guò)名單將通過(guò)電話(huà)或短信通知。通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員于2019年12月13日(上午9:00-12:00)前往學(xué)院人事處領(lǐng)取準(zhǔn)考證。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效。

2.資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘崗位所要求的資格條件不符的，即取消其招聘資格。

(二)考核

1.考核時(shí)間、地點(diǎn)及要求詳見(jiàn)準(zhǔn)考證

2.考核方式及內(nèi)容

(1)教師崗位人員

采取“課堂教學(xué)”方式考核，總成績(jī)?yōu)?00分。課堂教學(xué)主要考察考生儀表舉止、教師基本素質(zhì)、運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)進(jìn)行教育教學(xué)能力。

(2)其它崗位人員

采取“面試”方式考核，總成績(jī)?yōu)?00分。面試主要考察考生的綜合分析、應(yīng)變能力、從教精神、道德素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)理論水平、人際關(guān)系、儀表舉止、語(yǔ)言溝通等方面能力。

每個(gè)崗位的報(bào)名，經(jīng)資格審查后符合條件的實(shí)際參加考核人數(shù)與招聘職位數(shù)形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的(即考核人數(shù)多于招聘職位數(shù))，按考核總成績(jī)排名確定體檢、考察入闈對(duì)象(如某崗位出現(xiàn)入闈成績(jī)并列情況，采取加試方式確定入闈人員);如實(shí)際參加考核人數(shù)與招聘職位數(shù)不能形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的(即考核人數(shù)等于或少于招聘職位數(shù))，該崗位考生總成績(jī)須達(dá)到70分及以上，方可入闈體檢、考察環(huán)節(jié)。

(三)體檢

按照原人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))及人社部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂規(guī)定〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))，到指定的符合條件的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自付。體檢不合格者取消聘用資格。因個(gè)人放棄或體檢不合格出現(xiàn)缺額，按考核總成績(jī)由到低分依次遞補(bǔ)。

(四)考察

體檢合格者列為考察對(duì)象。由贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、宗教信仰、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)和遵紀(jì)守法等各方面情況及報(bào)考資格進(jìn)行全面考察。因考察不合格、個(gè)人放棄等情況出現(xiàn)的缺額，按考核總成績(jī)由到低分依次遞補(bǔ)。

(五)公示

對(duì)體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，并在市人社局、市衛(wèi)健委和贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示結(jié)束后，如無(wú)異議或有異議但不影響聘用的，報(bào)市人社局批準(zhǔn)后，辦理聘用等手續(xù)。對(duì)公示對(duì)象提出異議經(jīng)查實(shí)取消聘用資格，所造成的空缺，按考核總成績(jī)從到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

公示合格的人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的，則視為自動(dòng)放棄聘用資格，該空缺職位，按考試總成績(jī)從到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)聘用

事業(yè)單位公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用，簽訂聘用合同;不合格的，取消聘用。

四、咨詢(xún)監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)

咨詢(xún)電話(huà)：廖老師 0797-8361936

張老師 13766327263

監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0797-8361912

五、本公告由贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

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2019年下半年全日制碩士研究生招聘職位表.doc

公開(kāi)招聘人員誠(chéng)信報(bào)考說(shuō)明.docx

全日制碩士研究生報(bào)名登記表.docx