為進(jìn)一步加強(qiáng)蒙自市事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，改善人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，服務(wù)能力，促進(jìn)我市事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》、《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進(jìn)實(shí)施辦法》(試行)、《紅河州人力資源和社會(huì)局關(guān)于進(jìn)一步做好紅河州2020年事業(yè)單位緊缺人才招聘工作的通知》等有關(guān)規(guī)定，遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的招聘原則，報(bào)經(jīng)州人力資源和社會(huì)局批準(zhǔn)，蒙自市第一高級(jí)中學(xué)、蒙自市第四中學(xué)、蒙自市人民醫(yī)院、蒙自市中醫(yī)醫(yī)院、蒙自市疾病預(yù)防制控中心決定到省內(nèi)外普通高等院校招聘緊缺人才18人。

一、緊缺人才招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律;

(三)具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)具有崗位所需要的其他條件。

(六)招聘本科學(xué)歷的年齡30周歲以下，研究生學(xué)歷的年齡35周歲以下，博士學(xué)歷的年齡40周歲以下。

(七)有下列情形之一者不得報(bào)名：

受過黨紀(jì)、政務(wù)處分尚未解除處分或影響期未滿的;正在接受紀(jì)律審查的人員;受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。

二、緊缺人才招聘的范圍和對(duì)象

高中教師類緊缺人才招聘范圍和對(duì)象應(yīng)為：高考招生時(shí)參加第一批次錄取的師范類普通全日制高等院校本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。

醫(yī)療衛(wèi)生類緊缺人才招聘范圍和對(duì)象應(yīng)為：全日制高等院校醫(yī)學(xué)類本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生;高等院校醫(yī)學(xué)類本科及以上學(xué)歷畢業(yè)后直接參加國家計(jì)劃內(nèi)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，2020年國家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格且具有國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，參加醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)招聘醫(yī)學(xué)類崗位的，視為2020年度應(yīng)屆畢業(yè)生(資格復(fù)審時(shí)須提供成績單、合格證明，否則取消聘用資格)。

除上述招聘的范圍和對(duì)象外，985、211、雙大學(xué)高等院校應(yīng)往屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生也可按緊缺人才招聘引進(jìn)。

招聘引進(jìn)必須具有與招聘崗位相對(duì)應(yīng)的專業(yè)范圍和學(xué)歷。本科畢業(yè)繼續(xù)攻讀研究生的(學(xué)習(xí)經(jīng)歷不間斷)考生，招聘時(shí)若研究生條件與招聘崗位條件不符合，可按考生的本科條件且視為本年度應(yīng)屆畢業(yè)生來招聘引進(jìn);博士畢業(yè)生除要符合崗位要求的專業(yè)條件外，其他崗位條件可不受限制。

三、招聘崗位

招聘崗位由招聘單位編報(bào)，招聘專業(yè)、學(xué)歷等與崗位資格條件相關(guān)的問題，由招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)解釋。詳見《蒙自市2020年事業(yè)單位緊缺人才招聘崗位信息表》(附件1)。

四、招聘方式

此次緊缺人才招聘在蒙自市人社局指導(dǎo)下，由各招聘單位、招聘單位主管部門工作人員、市人大、市政協(xié)等監(jiān)督機(jī)關(guān)人員和考官(15名)組成招聘工作組，采取校園現(xiàn)場招聘方式進(jìn)行。緊缺人才招聘可不受開考比例限制。

招聘工作組赴云南師范大學(xué)、云南中醫(yī)學(xué)院(呈貢校區(qū))進(jìn)行現(xiàn)場招聘。

五、招聘程序

(一)報(bào)名及資格審查

1.組織報(bào)名

符合條件的應(yīng)聘人員，請(qǐng)關(guān)注云南師范大學(xué)、云南中醫(yī)學(xué)院(白塔校區(qū))發(fā)布的校園招聘信息，并在相關(guān)院校公示的招聘時(shí)間、地點(diǎn)現(xiàn)場報(bào)名。

招聘安排計(jì)劃如下：

蒙自市第一高級(jí)中學(xué)、蒙自市第四中學(xué)2019年12月5日，在云南師范大學(xué)招就處大學(xué)生活動(dòng)中心進(jìn)行現(xiàn)場招聘。

蒙自市人民醫(yī)院、蒙自市中醫(yī)醫(yī)院、蒙自市疾病預(yù)防控制中心，2019年12月12日，在云南中醫(yī)學(xué)院(白塔校區(qū))進(jìn)行現(xiàn)場招聘。

2.報(bào)名所需材料

報(bào)名時(shí)考生需持本人身份證原件、就業(yè)推薦表、在校期間學(xué)習(xí)成績單(須蓋有學(xué)校教務(wù)處公章)、學(xué)校證明(需有姓名、身份證號(hào)、入學(xué)時(shí)間、錄取批次、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等考生基本情況的內(nèi)容，并蓋有學(xué)?；?qū)W生處公章)、所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書原件和復(fù)印件各一份(如報(bào)名時(shí)未取得相關(guān)證書的，由考生本人書面承諾在資格復(fù)審時(shí)提交原件)。

3.報(bào)名資格審核

由工作人員嚴(yán)格按照招聘公告和崗位條件對(duì)報(bào)名考生進(jìn)行資格審查?？忌鷮?duì)所提交的材料和填寫信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若存在弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，造成的后果由考生本人承擔(dān)。

(二)組織考試

1.考試方式：本次招聘不設(shè)開考比例，凡資格審查通過人員均進(jìn)入考試?？荚嚥扇【C合考核、面試的方式進(jìn)行。

(1)綜合考核

考核組根據(jù)報(bào)名考生提供的材料，結(jié)合其政治思想素質(zhì)、學(xué)業(yè)成績、在校表現(xiàn)等綜合素質(zhì)進(jìn)行考核。綜合考核成績占考試總成績的30%。

經(jīng)過綜合考核，一崗一人的崗位按1：5的比例，一崗多人的崗位按1：3的比例，從到低分確定進(jìn)入面試人員。達(dá)不到上述比例的，實(shí)際參加綜合考核的人員全部進(jìn)入面試。

(2)面試

面試成績占考試總成績的70%。

(1)蒙自市第一高級(jí)中學(xué)、蒙自市第四中學(xué)，面試采取說課的方式進(jìn)行，主要測試考生的學(xué)科素養(yǎng)、心理素質(zhì)、教育教學(xué)藝術(shù)。

(2)蒙自市人民醫(yī)院、蒙自市中醫(yī)醫(yī)院、蒙自市疾病預(yù)防控制中心，面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測試考生的綜合素質(zhì)、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)。

面試具體時(shí)間及其他事宜另行通知。

2.總成績計(jì)算

考試總成績包含綜合考核成績、面試成績。考試總成績=綜合考核成績(百分制)×30%+面試成績(百分制)×70%。綜合考核成績和面試成績分別按招聘小組考官的評(píng)分求出平均分計(jì)算(四舍五入保留兩位小數(shù))。最低合格分?jǐn)?shù)線為60分?？偝煽儼此纳嵛迦氡Ａ魞晌恍?shù)進(jìn)行計(jì)算。

(三)簽訂就業(yè)意向協(xié)議

考試結(jié)束后，在最低合格分?jǐn)?shù)線以上，按照考生考試總成績從到低分順序，按招聘崗位人數(shù)等額確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，并現(xiàn)場簽訂就業(yè)意向協(xié)議。其總成績達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得確定為進(jìn)入資格復(fù)審人員簽訂就業(yè)協(xié)議。自愿放棄簽訂就業(yè)意向協(xié)議的，在合格分?jǐn)?shù)線上，結(jié)合崗位招聘人數(shù)，按照同崗位從到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。在簽訂就業(yè)意向協(xié)議環(huán)節(jié)已經(jīng)遞補(bǔ)過的，在后續(xù)環(huán)節(jié)就不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

現(xiàn)場招聘工作于2020年12月底前完成。

(四)成績公示

考試工作結(jié)束后，由招聘單位主管部門審核報(bào)蒙自市人力資源和社會(huì)局核準(zhǔn)后，將成績報(bào)紅河州人力資源和社會(huì)局進(jìn)行公示?？荚嚦煽?cè)?ldquo;紅河人才網(wǎng)”、“云南政務(wù)服務(wù)網(wǎng)上大廳”進(jìn)行公示。

(五) 資格復(fù)審、考察和體檢

擬聘人員的資格復(fù)審、考察和體檢工作由市組織人社部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施。對(duì)資格復(fù)審、考察、體檢不合格者，以及自愿放棄簽訂就業(yè)意向協(xié)議、資格復(fù)審、考察、體檢的，按照到低分的原則依次遞補(bǔ)，每個(gè)環(huán)節(jié)原則上只遞補(bǔ)一次。

1.資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)考生必須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)登記證或報(bào)到證、崗位要求的相關(guān)證書原件。這些材料在資格復(fù)審時(shí)須本人持原件提交審核單位進(jìn)行審驗(yàn)，同時(shí)提交這些證件及證明材料的復(fù)印件各一份。

2.體檢。體檢由蒙自市人力資源和社會(huì)局統(tǒng)一組織到市級(jí)以上公立醫(yī)院進(jìn)行體檢。對(duì)體檢結(jié)論有疑義的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起七天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理。

3.考察?？疾斓闹攸c(diǎn)是了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況?？疾觳缓细裾?，不予聘用;與報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不符或提供虛假證明材料的，不予聘用。

資格復(fù)審、考察、體檢時(shí)間和相關(guān)事宜在“紅河人才網(wǎng)”、“云南政務(wù)服務(wù)網(wǎng)上大廳”另行公告通知。

（責(zé)任編輯：李明）