根據(jù)福建省教育廳、省人力資源和社會(huì)廳《關(guān)于2025年全省中小學(xué)幼兒園教師公開招聘筆試服務(wù)工作的通知》(閩教師〔2025〕3號(hào))和《泰寧縣教育局2025年公開招聘中小學(xué)教師工作方案》(泰教〔2025〕8號(hào))、《泰寧縣2025年緊缺急需專業(yè)教師補(bǔ)充招聘方案》(泰教〔2025〕31號(hào))等文件精神，為科學(xué)、有序、安全地組織好我縣教師招聘面試工作，特制定如下方案：

一、面試對(duì)象

1.經(jīng)參加2025年全省統(tǒng)一招聘中小學(xué)幼兒園教師筆試，按學(xué)科擬招聘數(shù)(按學(xué)校學(xué)科及招聘對(duì)象擬招聘崗位數(shù))與入圍面試人數(shù)1：3的比例獲得面試資格的考生,筆試總成績(jī)必須達(dá)到60分(含60分)以上，否則不予參加面試。同一崗位筆試成績(jī)合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)確定入圍面試人選;棄權(quán)面試的空額可按筆試成績(jī)從到低分順序依次遞補(bǔ)。

2.緊缺急需專業(yè)部分學(xué)科已報(bào)名經(jīng)審核合格入圍面試的考生。說(shuō)明：根據(jù)《泰寧縣2025年緊缺急需專業(yè)教師補(bǔ)充招聘方案》(泰教〔2025〕31號(hào))文件規(guī)定，高中語(yǔ)文崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)已超過(guò)1：15的比例，需增設(shè)筆試。但因多名考生自愿放棄，現(xiàn)高中語(yǔ)文崗位報(bào)考人數(shù)未達(dá)1：15的比例，經(jīng)符合條件的高中語(yǔ)文考生一致確認(rèn)“同意不再增加筆試”，因此高中語(yǔ)文考生也只需參加面試。

入圍面試考生名單見附件1.

二、面試原則

1.堅(jiān)持“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面試結(jié)果的客觀、公正;

2.堅(jiān)持尊重知識(shí)、尊重人才、德才兼?zhèn)涞脑瓌t;

3.堅(jiān)持回避的原則，參加面試工作人員與面試考生有直系親屬和旁系親屬關(guān)系等需要回避的，工作人員要主動(dòng)回避;

4.堅(jiān)持嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)的原則，自覺接受縣有關(guān)部門和社會(huì)各界監(jiān)督，杜絕弄虛作假、徇私舞弊等行為。

三、面試資格(報(bào)名資格)復(fù)審地點(diǎn)、時(shí)間

1.復(fù)審地點(diǎn)：泰寧縣教育局三樓會(huì)議室。

2.復(fù)審時(shí)間：2025年5月22日(星期四)15:00至5月23日(星期五)12:00.

3.面試資格審查時(shí)，需提交的材料：

(1)身份證;

(2)畢業(yè)證、學(xué)位證，2025屆畢業(yè)生須提供普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)推薦表(畢業(yè)證、學(xué)位證暫時(shí)還無(wú)法提供的需學(xué)校開具證明);

(3)教師資格證(2025屆畢業(yè)生必須在2025年7月31日前取得);

(4)筆試準(zhǔn)考證(緊缺急需專業(yè)部分學(xué)科已報(bào)名經(jīng)審核合格的考生不需要提供);

(5)在職在編教師需提供原單位及教育行政主管部門同意報(bào)考及任教年限證明;已同其他單位簽訂臨時(shí)聘用合同的需提供已與原聘單位解除聘用合同的證明材料;

(6)一張一寸近期免冠照片(用于制作面試證)。

以上1-5項(xiàng)材料需提供原件和復(fù)印件各一份?？忌Y格審查合格后發(fā)給面試證方可參加面試?？忌缛鄙儆嘘P(guān)材料或不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審，其面試資格將被取消，責(zé)任自負(fù)。

四、面試時(shí)間、地點(diǎn)、形式及內(nèi)容

(一)面試時(shí)間：2025年5月24日(星期六)上午：9:30開始，下午：13:30開始

(二)面試地點(diǎn)：泰寧縣第四中學(xué)(其中：體育技能測(cè)試地點(diǎn)在泰寧縣第一中學(xué)田徑場(chǎng)，5月24日15：00開始)

(三)面試形式及內(nèi)容：

1.技能學(xué)科專業(yè)

音樂(lè)、美術(shù)、體育面試內(nèi)容為片段教學(xué)和技能測(cè)試，片段教學(xué)時(shí)間為10分鐘;技能測(cè)試時(shí)間美術(shù)為60分鐘，音樂(lè)、體育學(xué)科時(shí)間不限。

2.其他專業(yè)

面試采取片段教學(xué)和問(wèn)答方式進(jìn)行。面試時(shí)間為15分鐘，其中片段教學(xué)10分鐘，問(wèn)答5分鐘。重點(diǎn)考查面試人員的儀表儀態(tài)、行為舉止、思維能力以及口頭表達(dá)能力;知識(shí)水平和運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)等理論解決教育教學(xué)和學(xué)生管理中實(shí)際問(wèn)題的能力;實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的、組織課程實(shí)施、掌握課程內(nèi)容、運(yùn)用教學(xué)語(yǔ)言和教學(xué)資源等能力，使用普通話提問(wèn)、板書和講解的技巧。片段教學(xué)內(nèi)容選用教材見附件2.問(wèn)答內(nèi)容由面試主考官即席提問(wèn)，考生現(xiàn)場(chǎng)作答。

五、面試程序

1.抽簽。全體面試考生面試當(dāng)天上午8：50(中午12:50)到達(dá)候考室，由工作人員核查面試人員身份后，組織考生采取抽簽方式?jīng)Q定同一學(xué)科的面試順序。

2.備考。抽簽結(jié)束之后，候考室工作人員將各組第一位考生帶入備考室，備考室工作人員將已準(zhǔn)備好的密封試題(每科各3份)交由考生抽取1份，并當(dāng)場(chǎng)拆封后由工作人員將其記錄在冊(cè)，考生就抽取的題目在備考室進(jìn)行備課?？忌鷾?zhǔn)備時(shí)間控制在30分鐘之內(nèi)，備考室工作人員負(fù)責(zé)計(jì)時(shí)。候考室工作人員按各組抽取順序?qū)⑾乱幻忌鷰雮淇际摇?/p>

3.面試?？忌鷱膫淇际页鰜?lái)后，在工作人員引領(lǐng)下到面試室進(jìn)行片段教學(xué)、問(wèn)答或技能測(cè)試?？忌嬖嚂r(shí)只能向評(píng)委報(bào)告本人抽簽的順序號(hào)，不得以任何方式向評(píng)委透露或暗示本人的姓名等信息。面試過(guò)程需按規(guī)定嚴(yán)格控制時(shí)間，面試室配有專職計(jì)時(shí)人員，隨時(shí)提示考生。

4.評(píng)分。評(píng)委以整數(shù)當(dāng)場(chǎng)評(píng)分(評(píng)委7人)，工作人員計(jì)算得分(去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分，平均值保留兩位小數(shù))，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)人員簽名確認(rèn)后，現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)。面試成績(jī)按滿分100分計(jì)算，其中片段教學(xué)部分為80分，問(wèn)答部分為20分;體育、音樂(lè)、美術(shù)片段教學(xué)20分、技能測(cè)試80分。

若入圍面試的對(duì)象未達(dá)到1:3的比例時(shí)，面試總成績(jī)合格線為70分及以上，否則，不予聘用。

六、注意事項(xiàng)

1.面試考場(chǎng)管理：面試考場(chǎng)實(shí)行封閉管理;應(yīng)聘考生、面試評(píng)委中途不得離開考場(chǎng)(面試評(píng)委中途因特殊情況確需離開考場(chǎng)，需兩位紀(jì)檢監(jiān)察人員陪同);應(yīng)聘考生、面試評(píng)委進(jìn)入考場(chǎng)前均應(yīng)關(guān)閉手機(jī)等通訊工具，并交相關(guān)人員統(tǒng)一管理，隔絕與外界聯(lián)系，否則取消相關(guān)資格;面試評(píng)委打分應(yīng)獨(dú)立給出，不得討論商量、交頭接耳。

2.參加面試考生應(yīng)持身份證和面試資格審查合格證按規(guī)定時(shí)間于面試當(dāng)天上午8:50(中午12:50)前到達(dá)面試地點(diǎn)。不能按時(shí)參加的視為自動(dòng)放棄，不再安排面試。

3.考生不準(zhǔn)冒名頂替，不準(zhǔn)有違反考場(chǎng)規(guī)則行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，以作弊論處，取消其面試資格。同時(shí)，追究其本人及相關(guān)人員紀(jì)律和法律責(zé)任。

4.面試結(jié)束后，在紀(jì)檢監(jiān)察人員監(jiān)督下封存面試原始資料(包括考生的片段教學(xué)稿、所有評(píng)委的面試評(píng)分表及考生成績(jī)匯總表等)，由評(píng)委組組長(zhǎng)、紀(jì)檢監(jiān)察人員簽封，報(bào)縣教育局人事股留存?zhèn)洳椤?/p>

5.面試工作人員要模范遵守面試工作紀(jì)律，不得徇私舞弊，違者按有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

附件：1.泰寧縣2025年教師招聘入圍面試考生名單

2.泰寧縣2025年教師招聘面試指定教材

泰寧縣教育局

2025年5月16日

附件下載

附件1.泰寧縣2025年教師招聘入圍面試考生名單.doc

附件2.泰寧縣2025年教師招聘面試指定教材.doc

原標(biāo)題:泰寧縣教育局2025年公開招聘中小學(xué)教師面試工作方案

文章來(lái)源:http://www.fjtn.gov.cn/zfxxgkzl/zfxxgkml/ywgwzcjd/202505/t20250516_2123552.htm

（責(zé)任編輯：李明）