根據(jù)工作需要，合浦縣司法局決定面向社會(huì)公開招聘臨時(shí)聘用人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

專業(yè)技術(shù)崗位二(政府法律助理)1名，詳見附件1。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備的條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，政治可靠、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)，具有無私奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，服從工作安排。

3.年滿18周歲以上、35周歲以下(即1989年5月14日至2007年5月14日期間出生)。

4.本科及以上學(xué)歷，具備與法律助理崗位相適應(yīng)的工作能力。取得法律職業(yè)資格證或有檢察院、法院、司法行政系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

5.無違法犯罪記錄。

(二)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害活動(dòng)的。

2.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。

3.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的。

4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的。

5.曾因吸毒、嫖娼、賭博等受到處罰的。

6.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的。

7.現(xiàn)役軍人。

8.普通的在讀高校生。

9.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員(含各種類型控制數(shù)人員)。

10.已使用我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)聘用人員控制數(shù)人員。

11.其他不適宜從事政府法律助理工作的。

12.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

招聘工作堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?，以德為?rdquo;的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，主要程序?yàn)椋喊l(fā)布公告、報(bào)名、面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，公示無異議后，簽訂勞動(dòng)合同。各測(cè)試環(huán)節(jié)入圍名單、測(cè)試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)信息以后續(xù)通知為準(zhǔn)。

(一)公開報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年5月14日-2025年5月23日，上午8：00—12:00，下午3:00—6:00。國(guó)家法定節(jié)假日不接受報(bào)名。

2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員填寫《合浦縣司法局公開招聘臨時(shí)聘用人員報(bào)名表》(附件2)，并將本人簡(jiǎn)歷、報(bào)名表、身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書及其法律職業(yè)資格證書等掃描件發(fā)送至hpxsfjzgg@163.com。報(bào)名咨詢電話：0779-7282323。

(二)資格審查

對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審。在對(duì)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核過程中，凡具有不得應(yīng)聘情形或弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。

資格審核通過后另行通知面試時(shí)間與地點(diǎn)，合浦縣司法局將于2025年5月27日前通知參加面試人員現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書。

(三)面試

參加面試人員于面試當(dāng)天攜帶身份證和面試通知書參加面試，超過規(guī)定時(shí)間未到場(chǎng)參加面試的視作自動(dòng)放棄面試資格。面試以面談考察的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、專業(yè)知識(shí)運(yùn)用能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等，面試現(xiàn)場(chǎng)設(shè)5名考官，根據(jù)上述要素由考官現(xiàn)場(chǎng)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行評(píng)分，滿分為100分，合格為60分;面試成績(jī)當(dāng)天宣布。

面試由合浦縣司法局按程序組織實(shí)施，根據(jù)面試成績(jī)從到低分的順序依次確定體檢人選。應(yīng)聘者面試成績(jī)須達(dá)60分及以上才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(四)體檢

根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例，按同一崗位應(yīng)聘人員的面試成績(jī)從到低分的順序確定體檢人選，出現(xiàn)成績(jī)并列時(shí)，末位應(yīng)聘者重新進(jìn)行面試，成績(jī)高者入圍體檢人選。體檢工作由合浦縣司法局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，于2025年6月10日前完成。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)廳 廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(桂人社規(guī)〔2024〕3號(hào))執(zhí)行。體檢安排在縣級(jí)綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。

如遇體檢不合格，或本人自動(dòng)放棄應(yīng)聘的，則按面試成績(jī)從到低分的順序依次遞補(bǔ)體檢人選。沒有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位的招聘計(jì)劃。

(五)考察

應(yīng)聘人員體檢合格后，按程序開展考察。

(六)公示及簽訂勞動(dòng)合同

應(yīng)聘人員考察合格后，確定為擬聘用人員，通過合浦縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。簽訂勞動(dòng)合同期限為兩年，試用期2個(gè)月。試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。擬聘用人員與其他單位建立有勞動(dòng)人事關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)在簽訂勞動(dòng)合同之前解除。

四、薪酬待遇

(一)身份待遇

本次招聘的人員為臨時(shí)聘用人員，不辦理編制手續(xù)。

(二)工資經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

工資經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為5萬元/年(含單位和個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)在內(nèi))。工資經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)合浦縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況和財(cái)政狀況，進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。

五、注意事項(xiàng)

(一)有關(guān)招聘信息，應(yīng)聘人員可登錄合浦縣人民政府網(wǎng)站查詢。也可電話咨詢報(bào)考崗位、資格條件等信息，聯(lián)系電話：0779-7282323。

(二)應(yīng)聘人員務(wù)必保持通訊暢通，如通訊方式變更，應(yīng)及時(shí)告知招聘單位工作人員。凡多次通知無應(yīng)答或因個(gè)人原因，導(dǎo)致不能按時(shí)參加面試、體檢、考察的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

(三)應(yīng)聘人員須對(duì)填寫的信息和提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，如個(gè)人填報(bào)信息失真、提交材料虛假，不符合報(bào)考條件和崗位要求，由此造成的一切后果、責(zé)任自負(fù)。

本公告由合浦縣司法局負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.合浦縣司法局公開招聘臨時(shí)聘用人員計(jì)劃表

2.合浦縣司法局公開招聘臨時(shí)聘用人員報(bào)名表

原標(biāo)題:合浦縣司法局公開招聘臨時(shí)聘用人員公告

文章來源:http://www.hepu.gov.cn/ywdt/tzgg/t20836445.shtml

（責(zé)任編輯：李明）