貴州護理職業(yè)技術學院經貴州省人民政府批準、教育部備案成立，由貴州省教育廳主管。學院現(xiàn)有金海、花溪兩個校區(qū)，總占地面積779.3畝，開設有護理、助產、康復治療技術、中醫(yī)康復技術、藥學、藥品經營與管理、中藥學、健康管理、智慧健康養(yǎng)老服務與管理、嬰幼兒托育服務與管理、眼視光技術、醫(yī)學美容技術、視覺訓練與康復、體育保健與康復14個專業(yè)，其中護理專業(yè)還拓展有口腔、老年、重癥、眼科、中醫(yī)、院感共6個方向?，F(xiàn)有省內外實習基地117家。學院連續(xù)13年承辦貴州省教育廳組織的職業(yè)院校護理技能大賽，連續(xù)10年協(xié)辦貴州省衛(wèi)生健康委員會和貴州省總工會組織的全省護士崗位技能競賽，連續(xù)3年舉辦中國－東盟教育交流周活動，牽頭成立中國－東盟護理高質量發(fā)展聯(lián)盟。

根據《貴州省人力資源和社會廳關于做好第十三屆貴州人才博覽會事業(yè)單位引進人才有關工作的通知》（黔人社通〔2025〕5號）要求，為做好貴州護理職業(yè)技術學院參加第十三屆貴州人才博覽會引才工作，特制定本方案。

一、引才原則

（一）堅持黨管干部、黨管人才的原則。

（二）堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則。

（三）堅持按需設崗、按崗引才、人崗相適、人事相宜的原則。

（四）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、引進對象及人數(shù)

根據工作需要，貴州護理職業(yè)技術學院共設置15個崗位，擬引進高層次人才（博士研究生）9名，技能人才1名，急需緊缺人才（碩士研究生及以上）7名。具體引才崗位及要求見《貴州護理職業(yè)技術學院第十三屆貴州人才博覽會引才省直（屬）事業(yè)單位崗位信息表》（附件1）。

三、引才條件

引進人才需具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，具有良好的思想政治素質。

2.自覺遵規(guī)守紀，誠實守信，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

3.專業(yè)素養(yǎng)好，熟悉有關政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展情況，具有勝任應聘崗位需要的相關專業(yè)知識和工作能力。

4.身體健康，符合應聘崗位要求的身體條件。

5.年齡在18周歲以上（2007年4月10日以前出生），35周歲以下（1989年4月27日以后出生），碩士研究生或省外具有副高級專業(yè)技術職務的年齡在45周歲以下（1979年4月27日以后出生），具有博士研究生學歷學位或省外正高級專業(yè)技術職務的年齡放寬到50周歲（1974年4月27日以后出生），以上日期均含當日。根據工作需要進一步放寬年齡限制的，應應聘人才到國家法定退休年齡時養(yǎng)老保險滿足最低年限。

6.輔修專業(yè)不能作為《貴州護理職業(yè)技術學院第十三屆貴州人才博覽會引才省直（屬）事業(yè)單位崗位信息表》的“專業(yè)”報名；學歷證書須符合“專業(yè)”要求。

7.身體健康，符合應聘崗位要求的身體條件，有吃苦耐勞，勤奮工作的精神。

8.符合應聘崗位要求的其它具體資格和條件。

尚在試用期或服務期內的省內事業(yè)單位在編工作人員，不列入本次引才對象范圍。凡已通過我省急需緊缺人才“綠色通道”政策引進到各級各類事業(yè)單位的在編工作人員，不得重復享受“綠色通道”引才政策支持。

四、引才程序

（一）發(fā)布引才崗位信息和引才方案

4月10日，在貴州人才博覽會官網、貴州省人力資源和社會廳官網、貴州護理職業(yè)技術學院官網發(fā)布引才工作方案、崗位信息。

（二）報名

1.報名時間及要求。

應聘人員應于4月10日起-4月27日18:00時登錄貴州人才博覽會官網注冊，在貴州人才博覽會官網向貴州護理職業(yè)技術學院投遞求職簡歷及相關材料，要求如下：

（1）應認真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員必須如實填寫個人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個人重要信息。

（2）提交的報名材料應當真實、準確、完整。應聘人員因身份證過期、信息填寫失誤、未按時提交報名材料等原因，導致網上資格審核未通過等問題的，后果由應聘人員本人承擔。

（3）提交報名后應及時登錄查看網上審核結果。

（4）故意隱瞞本人重要信息或提供虛假材料的，一經查實，立即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。

特別提示：

應聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。

留學歸國、高校自設學科等應聘人員所學學科專業(yè)與資格條件要求的學科專業(yè)相近但不在選定參考目錄，且所學專業(yè)課程、研究方向與崗位所需專業(yè)相近率達到70%的，可納入報考范圍；崗位專業(yè)要求為二級學科的，對屬于該二級學科專業(yè)研究方向且課程相同率達到70%以上的一級學科，可納入報考范圍。應聘人才報名時在備注欄加以說明（“需進行課程相同率或相似率認定”），并按“報名須提交的材料”中“第（5）條”在報名時提交規(guī)定的材料。

原則上要求本人親自報名和填寫相關信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為應聘人員本人填寫，由應聘人員本人承擔相關責任。若網上填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。

2.報名須提交的材料

（1）本人簡歷。

（2）本人有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明）。

（3）本人畢業(yè)證、學位證，國外、香港、澳門學歷須提供教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書”。2025年度畢業(yè)生須提供加蓋公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》及教育部學籍在線驗證報告掃描件，但在考察環(huán)節(jié)，必須按要求提供相應的畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件，無法提供的，取消聘用資格。

（4）在職人員須提供有人事管理權的所在單位及主管部門同意報考的證明。其中，中小學及幼兒園在職在編人員須經當?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意（附件2）。

（5）畢業(yè)證書專業(yè)為一級學科，實際研究方向為崗位所需二級學科、高校自設專業(yè)以及國（境）外相近專業(yè)需提供學校出具的所學課程證明或研究方向證明（留學歸國應聘人員還需提供具有翻譯資質單位或公司翻譯的學位證書、成績單等相關材料翻譯件）。需要進行專業(yè)比對的考生，報名期間未在報名系統(tǒng)提交認定材料而不能進行專業(yè)課程比對的，資格初審結果為“專業(yè)不符合要求”。經初審符合報考條件的，可按工作流程開展下一環(huán)節(jié)?？疾祀A段組織專家結合崗位專業(yè)要求對考生專業(yè)課程開展論證，對認定不符合崗位要求專業(yè)的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

（三）網上資格初審

貴州護理職業(yè)技術學院按照崗位信息審查應聘人員專業(yè)、學歷學位等是否符合崗位要求。對符合報名條件的，不得拒絕報名；對審查不合格的，應說明理由。資格初審結果在學院官網進行公布。

特別提示：網上報名資格初審只對應聘人員在網上提交的報名信息進行審核，不對應聘人員所提交信息的真實性進行審核。

1.應聘人才報名時必須認真閱讀《貴州護理職業(yè)技術學院第十三屆貴州人才博覽會引才工作方案》中所規(guī)定的引才條件，以及《貴州護理職業(yè)技術學院第十三屆貴州人才博覽會引才省直（屬）事業(yè)單位崗位信息表》中的各項要求，確定自己是否符合引才條件之后，再選擇符合自己的崗位進行填報。否則，錯報、誤報和瞞報造成的一切后果，由應聘人才本人負責。

2.資格審查貫穿引才工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人才有違紀違規(guī)、提供虛假信息、無效證明或應聘人才條件不符合引才條件及崗位要求等情況的，可隨時取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

資格初審咨詢電話：0854-5412996，17385116229。

（四）引才評審

采取“線上初評+線下考核”的方式開展引才評審。

1.線上初評

資格審核通過人數(shù)超過35人的崗位，開展線上初評，并根據應聘人員的初評成績由高到低按單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加線下考核人數(shù)1:5的比例確定進入線下考核人員名單，同一崗位應聘人員線上初評成績末位并列的，同時進入線下考核。資格初審通過人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)未超過35人的崗位，不開展線上初評，直接進入線下考核環(huán)節(jié)。

線上初評重點圍繞應聘人員政治素質、專業(yè)能力素養(yǎng)等方面開展。有關線上初評的相關情況在學院官網另行通知，請應聘人員及時關注。

2.線下考核

線下考核人員名單在學院官網進行公布。線下考核按上級主管部門要求另行制定方案。

線下考核實行百分制，考核總分低于70分的不予錄取。

考生須準備以下材料參加線下考核：

（1）有效《居民身份證》原件及復印件2份。

（2）個人簡歷。

（3）畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件2份，國外、香港、澳門學歷須提供教育部留學服務中心出具的“國（境）外學歷學位認證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書”原件及復印件2份。2025年度畢業(yè)生須提供加蓋公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，但在考察環(huán)節(jié)，必須按要求提供相應的畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件2份。畢業(yè)證書專業(yè)為一級學科，實際研究方向為崗位所需二級學科、高校自設專業(yè)以及國（境）外相近專業(yè)需提供學校出具的所學課程證明或研究方向證明（留學歸國應聘人員還需提供具有翻譯資質單位或公司翻譯的學位證書、成績單等相關材料翻譯原件）；

（4）具有專業(yè)技術職務任職資格者提交專業(yè)技術職務任職資格證書原件和復印件1份。

（5）在職人員需提供所在單位同意應聘的證明（中小學及幼兒園在職在編人員須經當?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意）。

未參加線下考核或未達到最低分數(shù)線的考生取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。考核結果及進入下一環(huán)節(jié)人員名單在學院官網進行公示。

（五）體檢

線下考核成績公示無異議后將統(tǒng)一組織體檢。根據應聘人員線下考核成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。

體檢由貴州護理職業(yè)技術學院統(tǒng)一組織，在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員自理，體檢標準參照貴州省公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。體檢不合格或放棄體檢的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。

（六）政審考察

體檢合格人員作為考察對象，對其進行考察?？疾靸热葜饕☉溉瞬耪嗡枷?、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標準和學術標準相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為重點考察內容?？疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報貴州護理職業(yè)技術學院黨委審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補。

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。

2.定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生。

3.在讀的非2025屆應屆大中專及以上畢業(yè)生。

4.現(xiàn)役軍人。

5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。

6.被開除公職的人員。

7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的人員。

8.截止考察環(huán)節(jié)未能提交引才崗位所需資格條件的相關證明材料的人員。

9.不符合引才崗位所需資格或條件的人員。

10．在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員，以及在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開引才違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案的人員。

11．人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經有關政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員。

12.應聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的，存在實施虐待，故意傷害，強奸，猥褻，組織、強迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴重侵害未成年人人身權利的相關違法犯罪記錄的人員；

13.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

（七）擬聘人員公示

經線上初評+線下考核、體檢、考察合格的應聘人才，確定為擬聘用人員，同時在貴州省人力資源和社會廳官網及貴州護理職業(yè)技術學院官網進行公示，公示無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。

（八）辦理聘用手續(xù)

公示結果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

被聘用人員應在規(guī)定時間到引才單位報到。拒不報到的，解除聘用關系。

五、有關說明

（一）第十三屆貴州人才博覽會引才工作在貴州護理職業(yè)技術學院黨委的統(tǒng)一領導下，成立人博會引才工作領導小組。

（二）貴州護理職業(yè)技術學院紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督人博會引才工作；應聘人才應自覺遵守回避制度；相關工作人員嚴格落實、回避等紀律要求，確保引才工作公正、公平。工作人員如有違反規(guī)定的，一經查實，嚴肅處理；應聘人員如有違反招聘紀律的，一經查實，一律取消考試錄用資格。

（三）本次引才招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

（四）所有應聘人員在報名前請務必仔細閱讀本引才方案，隨時保持通信聯(lián)絡暢通，并對貴州護理職業(yè)技術學院官網、貴州省人力資源和社會廳官網、貴州人才博覽會官網保持關注，如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系的，后果由考生本人承擔。

（五）貴州護理職業(yè)技術學院地址：貴州省貴定縣貴州護理職業(yè)技術學院金海校區(qū)。

咨詢電話：0854-5412996，17385116229

監(jiān)督電話：0854-5410318。

聯(lián)系時間：工作日9:00至12:00，13:00至16:00。

六、其他

未定事宜，由貴州護理職業(yè)技術學院報上級部門研究確定。本引才工作方案由貴州護理職業(yè)技術學院負責解釋。

 附件1：貴州護理職業(yè)技術學院第十三屆貴州人才博覽會引才省直（屬）事業(yè)單位崗位信息表.xlsx

附件2：單位同意報考證明（參考模板）.doc

貴州護理職業(yè)技術學院

2025年4月10日

原標題:貴州護理職業(yè)技術學院第十三屆貴州人才博覽會引才工作方案

文章來源:https://rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwgkzp/202504/t20250410_87502393.html

（責任編輯：李明）