第一部分　資格和條件

一、如何判定是否符合報(bào)考面向工人農(nóng)民職位的條件?

報(bào)考人員需對(duì)照公告所列基本條件，同時(shí)按照招考職位對(duì)工作性質(zhì)、工作經(jīng)歷，以及獲得表彰的事由、層級(jí)等資格條件，對(duì)照自己的情況，判定是否符合報(bào)考資格條件。

二、報(bào)考面向工人農(nóng)民職位的工作經(jīng)歷截止時(shí)間有何規(guī)定?

工作時(shí)間計(jì)算截止2016年7月31日。工作時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算。在全日制上學(xué)期間的實(shí)習(xí)、見習(xí)等社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不計(jì)入工作經(jīng)歷時(shí)間。

三、如何理解面向工人農(nóng)民職位有關(guān)“我省境內(nèi)各類企業(yè)”、“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線”和“5年以上工作經(jīng)歷”的規(guī)定?

1.我省境內(nèi)各類企業(yè)是指：在我省境內(nèi)注冊(cè)的具有法人資格的企業(yè)，并且報(bào)考者的具體工作所在地也應(yīng)在我省境內(nèi)。

2.“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線”主要是指在生產(chǎn)一線、服務(wù)一線、銷售一線等直接提供產(chǎn)品或服務(wù)的工作崗位。本次招考，包括從基層一線選拔到管理崗位的人員。

3.“5年以上工作經(jīng)歷”以有效勞動(dòng)合同、勞務(wù)合同、聘用合同等勞動(dòng)關(guān)系證明或工資發(fā)放憑證等認(rèn)定;在不同企業(yè)中的工作經(jīng)歷可以累計(jì)計(jì)算，試用期可計(jì)算在內(nèi)。

四、怎么認(rèn)定報(bào)考面向村(社區(qū))干部職位有關(guān)任職時(shí)間?

面向村(社區(qū))干部報(bào)考的職位，僅限于從2011年7月31日至今連續(xù)任職的村(社區(qū))黨組織書記、主任。任職時(shí)間以當(dāng)選證、任職文件等法定文書為準(zhǔn)，因換屆時(shí)間推遲等原因臨時(shí)擔(dān)任村(社區(qū))干部的，可以組織確認(rèn)的任職時(shí)間為準(zhǔn)。

因城中村改造等原因，由村干部改任社區(qū)干部的，連續(xù)任職時(shí)間可以合并計(jì)算。

五、獲得市級(jí)及以上勞模如何認(rèn)定?

市級(jí)及以上勞模包括獲得勞模、省級(jí)勞模、市級(jí)勞模和全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者，其他的表彰不認(rèn)定為勞模。

六、怎樣認(rèn)定表彰?

1.面向工人農(nóng)民職位的表彰，是指報(bào)考人員在生產(chǎn)、銷售、服務(wù)等一線工作，獲得大中型企業(yè)及其部門、分公司、子公司的表彰，或小微企業(yè)、務(wù)工單位規(guī)模在8人以上的表彰，以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以上黨政群機(jī)關(guān)的表彰。或是指報(bào)考人員在農(nóng)林牧漁生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線圍繞發(fā)展農(nóng)村產(chǎn)業(yè)、服務(wù)群眾或精神文明建設(shè)等方面做出突出成績(jī)而受到鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以上黨政群機(jī)關(guān)的相關(guān)表彰。

表彰的主體不包括規(guī)模在7人(含)以下小微企業(yè)和注冊(cè)的個(gè)體工商戶。

2.報(bào)考面向工人農(nóng)民職位的表彰，應(yīng)為人員個(gè)人近5年受到的表彰。勞模的表彰不受表彰時(shí)間的限定。

3.截止2016年3月19日已經(jīng)被有關(guān)部門表彰，但尚未領(lǐng)取表彰證書的，經(jīng)縣(區(qū))組織或人社部門通過核實(shí)表彰文件、網(wǎng)上公示等有關(guān)資料確認(rèn)屬實(shí)的，可認(rèn)定符合表彰條件。

4.競(jìng)賽組委會(huì)、培訓(xùn)班等臨時(shí)組織所授予的表彰，不能作為報(bào)名的表彰資格。

七、怎么理解35周歲以下、45周歲以下?

35周歲以下即1980年3月27日及以后出生。45周歲以下即1970年3月27日及以后出生。

八、職位要求的學(xué)歷如何認(rèn)定?

1.報(bào)名條件中大專及以上學(xué)歷為國(guó)民教育學(xué)歷。國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可的國(guó)民教育學(xué)歷文憑主要有三種，即：普通高等教育學(xué)歷證書(即普通招生計(jì)劃高等教育學(xué)歷)、成人高等教育畢業(yè)證書、高等教育自學(xué)考試畢業(yè)證書。從1993年起，國(guó)家開始統(tǒng)一印制高等教育學(xué)歷證書;從2001年開始，我國(guó)高等教育學(xué)歷證書的管理實(shí)行電子注冊(cè)制度，并委托全國(guó)高校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)學(xué)歷電子注冊(cè)，2001年以后的學(xué)歷證書可以在中心注冊(cè)的中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)上查詢，在該網(wǎng)能查到的學(xué)歷即為國(guó)民教育學(xué)歷。凡無(wú)學(xué)歷電子注冊(cè)或與國(guó)民教育序列高等教育畢業(yè)證書格式不符的其他證書等均不屬于國(guó)民教育序列畢業(yè)證書。

大專以下學(xué)歷(中專、高中、技校)應(yīng)為有關(guān)教育行政部門認(rèn)可的學(xué)歷。

2.省農(nóng)廣校中專畢業(yè)證書，屬國(guó)家教育行政部門認(rèn)可的學(xué)歷。省農(nóng)廣校中專后畢業(yè)證書，不是國(guó)家教育行政部門認(rèn)可的學(xué)歷。

九、退伍士兵報(bào)考可享受什么優(yōu)惠?

退役士兵報(bào)考工人農(nóng)民職位的，工作年限可以放寬至3年。近5年獲得部隊(duì)團(tuán)級(jí)及以上表彰，可視同符合報(bào)考的表彰條件。

十、曾因違反計(jì)劃生育政策受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員可否報(bào)考?

本次招考是面向工人農(nóng)民的招考，對(duì)曾違反計(jì)劃生育政策或者曾受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員不列入本次招考范圍。

十一、服務(wù)基層項(xiàng)目人員可否報(bào)考?

我省的省考中，已經(jīng)為服務(wù)基層項(xiàng)目人員設(shè)置了一定數(shù)量的特設(shè)職位。因此，目前在崗的服務(wù)基層項(xiàng)目人員不列入本次招考范圍。服務(wù)期滿已解聘的人員，符合報(bào)考面向工人農(nóng)民職位的資格條件的，可以報(bào)考。

十二、其他經(jīng)濟(jì)、社會(huì)組織的務(wù)工人員能否報(bào)考?

在我境內(nèi)的民辦醫(yī)院、等其他社會(huì)組織的一線務(wù)工人員及我省境內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位非正式在編的聘用人員，獲得相應(yīng)表彰的，也可以報(bào)考面向工人農(nóng)民的職位。

第二部分　報(bào)名和推薦

十三、面向村(社區(qū))干部、勞模職位的，推薦報(bào)名需提交哪些材料?

1.戶口本、身份證原件及復(fù)印件;

2.當(dāng)選證、任職文件或鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、組織、民政部門認(rèn)定的任職時(shí)間證明;

3.高中(中專、技校)及以上學(xué)歷證書原件及復(fù)印件或者縣級(jí)以上教育部門出具的學(xué)歷證明;

4.其中獲得勞模稱號(hào)的需提供市級(jí)及以上勞模的表彰證書、表彰文件原件及復(fù)印件;

5.個(gè)人2張小2寸彩色紅底證件照片(與申請(qǐng)表相同照片)。

十四、如何查詢是否進(jìn)入資格復(fù)審?

省考錄辦在省政府門戶網(wǎng)公布筆試成績(jī)時(shí)，同時(shí)公布參加資格復(fù)審人員名單。

十五、報(bào)考面向工人農(nóng)民職位的人員，資格復(fù)審需要提供什么材料?如何進(jìn)行報(bào)名推薦?

報(bào)考面向工人農(nóng)民職位的人員，由其所在企業(yè)、務(wù)工單位推薦，推薦表交報(bào)考職位所在市區(qū)人社局?；蛴善涔ぷ魉诖?社區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦，推薦表交報(bào)考職位所在市區(qū)人社局。報(bào)考人員參加面試資格復(fù)審時(shí)還應(yīng)提供下列材料，以及縣(區(qū))人社局要求的其他材料：

(1)戶口本、身份證原件及復(fù)印件;

(2)大專及以上學(xué)歷證書(2001年以后普通高等院校的畢業(yè)證書，考生需提交中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)打印學(xué)歷認(rèn)證信息。無(wú)法進(jìn)行網(wǎng)上認(rèn)證的學(xué)歷需由相應(yīng)教育行政主管部門出具相關(guān)證明);

(3)我省境內(nèi)企業(yè)、務(wù)工單位、村(社區(qū))委員會(huì)出具的其在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線直接從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)(含從一線選拔到管理崗位)或者一線務(wù)工滿5年的工作證明;對(duì)于在我省境內(nèi)企業(yè)工作不滿5年，至少要有滿3年的工作經(jīng)歷證明，并提供我省境外企業(yè)出具的相關(guān)工作經(jīng)歷證明。勞動(dòng)合同、勞務(wù)合同、聘用合同等其他勞動(dòng)關(guān)系證明或個(gè)人工資表原件及復(fù)印件。

(4)企業(yè)、務(wù)工單位或鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)及以上黨政群機(jī)關(guān)授予個(gè)人的表彰證書、表彰文件原件及復(fù)印件等;

(5)個(gè)人2張小2寸彩色紅底證件照片(與網(wǎng)上提交相同照片)

十六、公示環(huán)節(jié)中能否遞補(bǔ)?

1.擬錄用人員名單公示后，不再遞補(bǔ)。

2.對(duì)公示期間舉報(bào)反映的問題，經(jīng)查證屬實(shí)后作出取消人員錄用資格等處理;對(duì)在公示后一個(gè)月內(nèi)難以作出調(diào)查結(jié)論的，終止錄用程序。

第三部分　重要提示

十七、筆試時(shí)要注意哪些事項(xiàng)?

1.必須帶齊準(zhǔn)考證、身份證(與報(bào)名時(shí)使用的身份證一致)或在有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證，方可進(jìn)入考場(chǎng)。進(jìn)入考場(chǎng)時(shí)要服從工作人員的安排。

2.一律用黑色字跡的鋼筆或簽字筆作答。報(bào)考人員自備黑色字跡的鋼筆或簽字筆。

3.嚴(yán)禁將各種電子、通信、計(jì)算、存儲(chǔ)等有關(guān)設(shè)備帶至座位。

4.考試開始30分鐘后，不得入場(chǎng);考試期間，不得提前退場(chǎng)。

5.嚴(yán)禁將試卷、草稿紙等帶出考場(chǎng)。

6.嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律，若有違紀(jì)違規(guī)行為的，將按違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法進(jìn)行處理。

十八、考試前遺失了身份證怎么辦?

二代身份證和有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證為參加考試的有效證件。遺失身份證或沒有二代身份證的報(bào)考人員，需及時(shí)到公安部門辦理二代身份證或補(bǔ)辦臨時(shí)身份證。持其他與報(bào)名時(shí)填報(bào)的法定身份證件類型不一致的證件均不能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

十九、誠(chéng)信報(bào)考

1.請(qǐng)考生按照職位資格條件要求，謹(jǐn)慎選擇報(bào)考職位;認(rèn)真閱讀報(bào)名承諾書，嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)要求的格式，如實(shí)填寫有關(guān)信息，因考生本人填寫的信息與職位資格條件不符或者未按規(guī)定格式填寫信息等造成的后果，由考生自負(fù)。

2.對(duì)提供虛假年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)歷證明、勞動(dòng)關(guān)系證明、表彰證書、任職文件等資料，騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，5年內(nèi)不得報(bào)考我省各類公務(wù)員考試。

3.推薦過程全程記錄，對(duì)提供虛假證明的機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的主要負(fù)責(zé)人，將追究相關(guān)責(zé)任，嚴(yán)肅處理。

二十、認(rèn)真?zhèn)淇?/p>

本次公務(wù)員考試只指定考試大綱，不指定也不出版發(fā)行考試教材或輔導(dǎo)用書。全省各級(jí)公務(wù)員主管部門和招考部門，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班;請(qǐng)勿輕信有關(guān)標(biāo)有“陜西省公務(wù)員考試”的出版物和培訓(xùn)廣告的宣傳，以免上當(dāng)受騙。

原標(biāo)題：陜西省2016年從工人農(nóng)民中考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南

（責(zé)任編輯：李明）